成都市人力资源管理师三级补贴，三级人力资源管理师可否领取政府补贴

来源：整理时间：2022-11-22 05:47:02 编辑：成都生活手机版

本文目录一览

1，三级人力资源管理师可否领取政府补贴
2，听说考取了人力资源管理师三级可以每个月领80元的补助想问一下
3，人力资源师三级补办
4，人力资源师三级到哪里补办
5，四川省人力资源三级补贴
6，考人力资源管理师证书国家有补贴吗
7，请问大家自己报考人力资源管理师3级证书考过后可以向国家哪

1，三级人力资源管理师可否领取政府补贴

没有补贴，人资三级太多了，人资一级在退休后可以领国家特殊津贴

人力资源管理师三级相当于助理人力资源管理师，如果要与专业技师职称比较的话，那应该是初级。新职业的统考所取得职业资格证书，不等于几级工，他区别于针对技术工人的鉴定考核。是对个人从事相关职业水平的一种考核。

三级人力资源管理师可否领取政府补贴

2，听说考取了人力资源管理师三级可以每个月领80元的补助想问一下

没有这个说法，除非企业在管理制度上有这样的规定。

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每个地区的政策不一样，如果你们那边有规定的话是可以的。

你好！你说的应该是哪家或者某些企业专有的福利，不是社会化或者行业化的福利仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

听说考取了人力资源管理师三级可以每个月领80元的补助想问一下

3，人力资源师三级补办

补办的同时可以考虑考二级，含金量会更高一些，具体可咨询合易人力资源培训中心88803020人力资源管理师二级报名条件（满足如下条件之一即可）: 1、连续从事相关工作满13年。 2、本科学历，从事相关工作满5年。。 3、取得助理人力资源管理师资格证书后，连续从事本职业工作3年以上4、取得硕士研究生及以上学历，连续从事本职业工作2年以上。

三本官方教材①《企业人力资源管理师》（三级）②《企业人力资源管理师基础知识》③《企业人力资源管理师考试指南》再加上历年真题做一做，主要是选择题比较难过，多做题很有好处，我去年通过了，祝你成功！

人力资源师三级补办

4，人力资源师三级到哪里补办

到当地的人资社保部的职业资格考试中心办理。　　具备下列条件之一者，可申报国家劳动部人力资源管理三级（高级）职业资格鉴定：　　（1）取得大学专科毕业证书（含在校学生），经三级人力资源管理正规培训达到标准学时；　　（2）取得四级人力资源管理职业资格证书，经三级人力资源管理正规培训达到标准学时。　　具备下列条件之一者，可申报国家劳动部人力资源管理二级（技师）职业资格鉴定：　　（1）连续从事本职业工作13年以上，经二级人力资源管理正规培训达到标准学时。　　（2）大学本科学历，连续从事本职业工作5年以上，经二级人力资源管理正规培训达到标准学时。　　（3）硕士以上学历，经二级人力资源管理正规培训达到标准学时。

去人力资源与社会保障部进行申请补办

5，四川省人力资源三级补贴

目前国家没有这块的强制政策，就算是补贴也是所在单位来补贴，而这类文件属于指导意见，绝大多数单位是不会去补贴的，因为这样一旦开了这个头，公司的运营成本会大大增加，倒是有相应的级别在退休后会获得更多的退休工资，比如湖南的高级人力资源师，在退休后每月多60元。

有关生产企业：　按照农业部农机化管理司关于2010年度农业机械购置补贴产品选型工作的部署和要求，结合我省实际，经我局研究，决定对四川省2010年非通用类和地方补充类农业机械购置补贴产品进行调整选型。现将有关事项通告如下：一、调整选型范围　本次调整选型的范围只限于已进入《四川省2009年农业机械购置补贴产品目录》并由四川省选型的非通用类和地方补充类农业机械购置补贴产品，含耕整机、育秧播种机组、水产养殖机械、茎秆收集处理机械、茶叶机械（含茶叶采摘机、茶叶修剪机、茶叶加工机械）、排灌机械（含轻小型移动式喷灌机组、离心泵、潜水电泵、电动机）、牧草收获机、16-25马力全能型拖拉机、半喂入式联合收割机（动力＜35马力）、全喂入履带式联合收割机（割幅＜1.2米）。稻麦机动脱粒机、农产品初加工组合机不参加本次调整选型，也不再享受2010年的农机购置补贴。

6，考人力资源管理师证书国家有补贴吗

国家对一些紧缺职业有补贴。目前补贴的没有人力资源管理师。您可以自己在网上搜寻多了解一下，所有的颁布的政策网上一定有明确的说明。有的机构主要是借这个名头招生而已。

企业人力资源管理员（国家职业资格四级） 1、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。2、具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。助理人力资源管理师（国家职业资格三级） 1、连续从事本职业工作6年以上。2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。7、具有硕士研究生及以上学历证书。人力资源管理师（国家职业资格二级） 1、连续从事本职业工作13年以上。2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。人力资源管理师（国家职业资格一级） 1、具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。2、具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。3、具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

7，请问大家自己报考人力资源管理师3级证书考过后可以向国家哪

可以申请技能提升补贴。力资源管理师三级证书是人力资源管理助理，相当于助理级职称。同时符合以下条件的企业职工，可申领技能提升补贴：1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的。2、自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的。职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。扩展资料：1、人力资源管理师证书企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。凡考核合格者，由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。2、申请流程职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。2、人力资源管理师国家职业等级一级：高级人力资源管理师，相当于高级职称。组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案，解决人力资源管理决策过程的重大疑难问题或对相关问题提出相关建设性解决方案，能够与相关单位建立良好的合作渠道。二级：人力资源管理师，相当于中级职称。处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度，对人力资源管理领域出现的问题提出建设性建议，并对工作成果进行评估，听取内外人员的意见，协调相关人员解决问题。三级：人力资源管理助理，相当于助理级职称。助理人力资源业务管理人员。主要特征是，起草本专业相关文件，落实相关制度，在相关人力资源管理策略制定过程中，能够对相关数据进行测算，独立完成岗位日常管理工作，如独立办理招聘、劳动合同、劳务外派、社会保险等手续。四级：人力资源管理员，人力资源员。主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递；制作台帐；承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。参考信息来源：百度百科-人力资源管理师证书人力资源社会保障部-失业保险支持参保职工提升职业技能

付费内容限时免费查看回答一年内，可以申请技能补贴，北京这边貌似是2000元左右一般在当地人力资源网站可查2019年1月1日以后新取得初级工、中级工、高级工、计师、高级计师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险一年以上的企业职工，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴以北京为例：1、互联网：登录市人力社保局官网，通过公共服务平台在线申领；2、手机微信：关注市人力社保局微信公众号“北京12333”，手机在线申领；3、手机APP：使用市人力社保局官方APP，手机在线申领；4、现场办理：到户籍地或居住地街乡社保所申领，无法通过互联网渠道申领补贴的人员到区级经办机构申领。不过，人力资源资格证书考试应该是取消了，后面没有了更多3条

你可以去当地就业局或者人社厅咨询一下，最多不过2000

人力资源管理师国家补贴申请条件是拿到所考的人力资源证后，有贫困证明的就可以申请补贴了。补贴标准为: 取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元；取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元；取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元；退休后享受每月800元的政府补助。