成都市企业工资指导，成都公司文员工资大概是多少左右

来源：整理时间：2022-11-21 11:16:05 编辑：成都生活手机版

本文目录一览

1，成都公司文员工资大概是多少左右
2，成都市场督导每月的工资大概是多少
3，成都工资标准是多少
4，成都现在的基本工资是多少
5，成都的基本工资是多少
6，成都市的中小企业中会计的薪酬标准是多少啊
7，企业工资指导线是什么意思

1，成都公司文员工资大概是多少左右

2000左右吧不过江苏上海那边高点而且成都一般小企业的话1800左右

成都公司文员工资大概是多少左右

2，成都市场督导每月的工资大概是多少

各公司情况不同，一般1000左右吧、、

1000-1200再看看别人怎么说的。

成都市场督导每月的工资大概是多少

3，成都工资标准是多少

1200

不能低于580

市区650 特别的郊县550

1400

成都工资标准是多少

4，成都现在的基本工资是多少

1800～2000吧

基本工资都是个单位自己核发的，政府是有一个最低工资标准，具体的你可以在劳动部门查询。

可能是三千多吧

5，成都的基本工资是多少

马儿把我的整成满意答案哦然后再去给我回答下我给你整成满意答案

成都基本工资为1200左右哈但各种不同性质的工作有不同的基本工资看你的工作性质了！

是600-700明年可能要涨哦

藕2000加提成.

我工资才800...号可怜哦

你想是多少嘛你个哈儿

6，成都市的中小企业中会计的薪酬标准是多少啊

会计的工资水平平均工资￥26791376 条薪酬调查统计结果由公司内部员工匿名公布，查看详情数据来源： http://www.opendb.com.cn/Salary/JobTitle-29.aspx 会计(全国) ￥2,926 会计(北京) ￥3,702 会计(上海) ￥3,290 会计(广州) ￥2,314 会计(杭州) ￥3,208 会计(成都) ￥3,069 会计(深圳) ￥3,844 会计(重庆) ￥2,949

7，企业工资指导线是什么意思

工资指导线是政府根据当年经济发展调控目标，向企业发布的年度工资增长水平的建议，是市场经济条件下政府宏观调控国民收入分配的一种基本方式。也就是说，工资指导线只是企业决定工资的参照系，对企业并没有强制性。其作用是为企业与工会开展工资集体协商及确定工资增长水平提供重要依据，同时也是对国有企业实现工资总额管理的重要手段。工资指导线测算指标包括地区生产总值、居民消费价格指数、年末城镇登记失业率等。

工资指导线制度是社会主义市场经济体制下，国家对企业工资分配进行宏观调控的一种制度。工资指导线由政府或政府授权部门结合当年国家对企业工资分配的总体调控目标，综合考虑本地区当年经济增长、物价水平及劳动力市场状况等因素的基础上，在每年二季度以内提出本地区当年企业工资增长指导意见，并向社会公布、工资指导线包括本年度企业货币工资水平增长的基准线，上线和下线。其主要作用是引导企业在生产发展，经济效益提高的基础上，合理确定本企业当年的工资增长率，合理确定企业工资分配水平，使企业的工资微观分配与当地的宏观经济发展状况相协调。依据：《云南省劳动厅关于在部分地区进行企业工资指导线试点的通知》（云劳〔1998〕91号）