个税速算表，2019年个人所得税怎么缴纳用哪个税率表计算

来源：整理时间：2022-09-13 04:03:11 编辑：成都本地生活手机版

本文目录一览

1，2019年个人所得税怎么缴纳用哪个税率表计算
2，个税公式 SUMTEXTA22254722426282102100000
3，怎样填写扣缴个人所得税报告表中速算扣除数
4，最新个人所得税表
5，个人所得税税率表又是如何计算的
6，个人所得税计算表
7，个人所得税速算扣除数

1，2019年个人所得税怎么缴纳用哪个税率表计算

做了个样表，你看下合适不，需要的话把邮箱告诉我。工资薪酬缴纳个人所得税计算表单位：元序号姓名收入金额免征额应纳税所得额适用税率速算扣除数应缴纳个人所得税额 1 张三 5,600.00 2,000.00 3,600.00 0.15 125.00 415.00

=ROUND(MAX((C1-C2-C3-C4-C5-C6-C7-5000)* 其中：C1=税前工资；C2=五险一金的个人缴纳部分；C3=子女教育专项扣除(最多扣除1000元/月)；C4=继续教育专项扣除(最多扣除400元/月)；C5=大病医疗扣除(最多扣除5000元/月)；C6=住房贷款利息和住房租金专项扣除(最多扣除1000或1200元/月)；C7=赡养老人支出纳入专项附加专项扣除(最多扣除2000元/月)；

2019年个人所得税怎么缴纳用哪个税率表计算

2，个税公式 SUMTEXTA22254722426282102100000

这是数学高手做的，它不是按照税法中查计算表的思路来设计，而是把计算过程分解后重新组合，再结合excel函数的特性来计算稍改一下便于理解=SUM(TEXT(A2-2000-其中这正是各级的级距，由于每一级的税率都相差5%，因此其计算可按每一级的级距金额乘以5%然后相加，最后一级也是乘以5%，比如减掉免征额后是5300元(按原来的公式应为7300）按级距表计算应为500×5%+（2000-500）×10%+（5000-2000）×15%+（5300-5000）×20%=25+150+450+60=685但我变化一下500×5%+（2000-500）×10%+（5000-2000）×15%+（5300-5000）×20%稍微分解一下=500×5%+（2000-500）×5%×2+（5000-2000）×5%×3+（5300-5000）×5%×4再拆分合并一下=5300×5%+（5300-500）×5%+（5300-2000）×5%+（5300-5000）×5%=265+240+165+15=685上面的计算式不就是5300-或7300-或7300-{2+2.5+4+7}×1000×5%这下就全明白了吧

阶段值取不大于某阶段的5%的n4的差和，即 n4的5%值满足于下列那值之前的所有和 100 125 200 350 1100 2100 3100 4100 5100

个税公式 SUMTEXTA22254722426282102100000

3，怎样填写扣缴个人所得税报告表中速算扣除数

在实行超额累进税率（分段计算然后相加）的前提下，为了计算方便，采用速算公式进行计算，速算扣除e799bee5baa6e4b893e5b19e31333332636435数就是对原适用低税率部分因适用高税后的修正数。给你举个例，以7900元收入例，看看是否对你有帮助：应纳税所得=收入-扣除标准额=7900-1600=6300元第一级：不超过500元的。应纳税=500*5%=25元；第二级：500至2000元的。上限减下限为1500元，应纳税=1500*10%=150元；第三级：2000至5000元的。上限减下限为3000元，应纳税=3000*15%=450元；第四级：5000至20000元的。因为你的应纳税所得最高在这一级距，因此是6300元减5000元为1300元。应纳税=1300*20%=260元；通过上述四步合计税款为885元，计算是否正确可以通过速成算公式验证：6300*20*-375=885元。不知你是否理解了？附计算依据：应纳个人所得税税额=（应纳税所得－扣除标准）*适用税率-速算扣除数扣除标准1600元/月。不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25 超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125 超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375 超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375 超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375 超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375 超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375 超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375

计算基数=税前收入-2000

怎样填写扣缴个人所得税报告表中速算扣除数

4，最新个人所得税表

税率为20%。速算扣除数555元； 4，全月应纳税额超过9000元至35000元的部分，税率为25%，全月应纳税额超过55000元至80000元的部分，税率为35%，速算扣除数1005元； 5，全月应纳税额超过35000元至55000元的部分。速算扣除数5505元； 7，全月应纳税额超过80000的部分，速算扣除数0；　　2，全月应纳税额超过1500元至4500元的部分；　　6，税率为45%。速算扣除数13505元。（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法的规定调整后的7级超额累进税率如下，税率为10%。速算扣除数105元； 3，全月应纳税额超过4500元至9000元的部分：　　1，全月应纳税额不超过1500元的，税率为3%，税率为30%，速算扣除数2755元

含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得； 2我在网上下载了些资料；不含税级距适用于由他人（单位）代付税款的工资、薪金所得，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额，希望能帮上忙。8月份工资9月发放个税将按照3500元起征 [附税率表 ] 税率表一（工资、薪金所得适用）级数含税级距不含税级距税率% 速算扣除数 1 不超过1500元的不超过1455元的 3 0 2 超过1500元至4500元的部分超过1455元至4155元的部分 10 105 3 超过4500元至9000元的部分超过4155元至7755元的部分 20 555 4 超过9000元至35000元的部分超过7755元至27255元的部分 25 1005 5 超过35000元至55000元的部分超过27255元至41255元的部分 30 27556 超过55000元至80000元的部分超过41255元至57505元的部分 35 55057 超过80000元的部分超过57505元的部分 45 13505 注：1、本表所列含税级距与不含税级距

5，个人所得税税率表又是如何计算的

.9月起执行下表：个人所得税税率表一(工资、薪金所得适用) 　　级数全月应纳税所得额税率(%) 速算扣除数　　1 不超过1500元的 3 0　　2 超过1500元至4500元的部分 10 105　　3 超过4500元至9000元的部分 20 555　　4 超过9000元至35000元的部分 25 1005　　5 超过35000元至55000元的部分 30 2755　　6 超过55000元至80000元的部分 35 5505　　7 超过80000元的部分 45 13505个人当月的收入，减去个人承担的社保费和公积金，再减去3500，超过部分按标准的税率(%)相乘，减去速算扣除数。应交个人所得税额=（工资薪金-个人承担五险一金部分-个人所得税扣除额3500元）*适用税率%-速算扣除数=（10000-0-3500）*20%-555=745

公式：应交个人所得税额=（工资薪金-个人交四险一金金额-个人所得税扣除额2000元）*适用税率%-速算扣除数例：X人X月工资薪金7875元，个人交四险一金金额500元，应交个人所得税额多少？应交个人所得税额=（工资薪金7875元-个人交四险一金金额500元-个人所得税扣除额2000元）*20%-速算扣除数375=700（元）。附：个人所得税税率表（工资、薪金所得适用）级数每月应纳税所得额税率(%) 速算扣除数1 不超过500元的 5 02 超过500元至2000元的部分 10 253 超过2000元至5000元的部分 15 1254 超过5000元至20000元的部分 20 3755 超过 20000元至 40000元的部分 25 13756 超过40000元至60000元的部分 30 33757 超过60000元至80000元的部分 35 63758 超过80000元至100000元的部分 40 103759 超过100000元的部分 45 15375（注：本表所称全月应纳税所得额是指依照本法第六条的规定，以每月收入额减除费用贰仟元后的余额或者减除附加减除费用后的余额。）

公司法人代表的车辆为公司办事所花的费用,不需要缴纳个人所得税，据实报销。扣除三金一险后月收入（元）1.工资3500元＜4500元税率5%;2.工资4500元-7500元税率10% 速算扣除75.3.工资7500元-12000元税率20% 速算扣除525.4.工资12000元-38000元税率25% 速算扣除975.5.工资38000元-58000元税率30% 速算扣除27256.工资58000元-83000元税率35% 速算扣除5475.7.＞83000元税率45% 速算扣除13475

按照3500标准收吧（10000-3500）*20%-555

按新的个税的规定应该是这样的（10000-3500）*20%-555=745

6，个人所得税计算表

个人所得税计算公式：个人所得税=（工资-三险一金-免征额）*税率-速算扣除数1、工资：即初始收入(合同上所写的收入)　　2、三险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金(属于五险一金的工伤保险和生育保险不算在这里)　　3、起征点：自2011年起，起征点由2000元上调至3500元　　4、税率：由3%上涨到45%，有7个等级，分别与7个不同区间的应纳税额对应　　5、速算扣除数：由0上涨到13505，也有7个等级，与不同税率相对应：　　举例：　　假设月工资为6000元，三险一金标准是养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、住房公积金8%。　　那么：　　应纳税额=6000 - 6000 x (8% + 2% + 1% + 8%) - 3500 = 1360(元)　　查上表可知，与1360元对应的税率和速算扣除数分别为3%和0，因此：　　个税=1360 x 3% - 0 = 40.8(元)　　也就是说，在月工资6000元需要缴纳个人所得税40.8元。虽然最后实际到手只有4000多元，但至少现在知道了，“少了的钱”几乎都用来缴纳五险一金了，只有极少一部分用来缴纳个税而已。

一、工资、薪金所得以每月收入额减除2000元费用后的余额为纳税所得额。税率表如下：1.不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0； 2.超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25 3.超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125 4.超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375 5.超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375 6.超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375 7.超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375 8.超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375 9.超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375 应纳税额计算公式如下：应纳税所得额= 月工资、薪金收入总额-2000元应纳税额= 应纳税所得额 * 适用税率 - 速算扣除数例：某职工本月工资收入1500元，本月奖金收入1000元，各类补贴收入500元，其应纳个人所得税税额的计算方法是：应纳税所得额= 1500+1000+500-2000=1000元应纳税额=1000 * 10% - 25 = 75元每年有一次发奖金的机会，能按12个月平均，降低交税。如果属于全年一次性奖金，按照国税发[2005]9号《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》计算：二、纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法，由扣缴义务人发放时代扣代缴：（一）先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。（二）将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按本条第（一）项确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下： 1．如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额＝雇员当月取得全年一次性奖金 × 适用税率－速算扣除数 2．如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：应纳税额＝（雇员当月取得全年一次性奖金－雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额）× 适用税率－速算扣除数三、在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。四、实行年薪制和绩效工资的单位，个人取得年终兑现的年薪和绩效工资按本通知的第二条、第三条执行。例如：某员工全年一次性奖金是50400元，应缴纳的个人所得税为： 50400÷12=4200元，适用税率为15%，速算扣除数为125元全年一次性奖金的个人所得税=50400×15%-125=7435 不为一次性奖金，应该合并到当月工资额中按照工资、薪金计算。

7，个人所得税速算扣除数

个人所得税什么是个人所得税：个人所得税是对个人(自然人)取得的各项所得征收的一种所得税。个人所得税征收范围：包括工资薪金所得；个体工商户生产、经营所得；对企事业单位的承包经营、承租经营所得；劳务报酬所得；稿酬所得；特许权使用费所得；利息、股息、红利所得；财产租赁所得；财产转让所得；偶然所得；经国务院财政部门确定征税其他所得。个人所得税计算公式征缴个人所得税的计算方法，个税起征点原来是1600，现在是2000，使用超额累进税率的计算方法如下：应缴税金＝全月应纳税所得额*税率－速算扣除数全月应纳税所得额＝(应发工资－三险一金<个人承担部分>)－2000 实发工资＝应发工资－五险一金<个人承担部分>－缴税　　扣除标准：2008年3月份起，个税按2000元/月的起征标准算年终奖缴纳个税计算公式（1）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。（2）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。由于上述计算纳税方法是一种优惠办法，在一个纳税年度内，对每一个人，该计算纳税办法只允许采用一次。对于全年考核，分次发放奖金的，该办法也只能采用一次。个体工商户，如果是经营增值税范围的商品，则主营税种为增值税，然后是个人所得税。这两者均不定额征收（一般情况下如此），如果建帐建制了，有可能实行查帐征收。个人独资企业，经营范围如果是属于增值税范围的，主体税种仍然是增值税。个人独资企业依照《企业所得税法》规定，不缴纳企业所得税，只依照《个人所得税法》缴纳个人所得税；企业一般情况下是建帐的，则，依照查帐征收，如果建帐不全，则会实行定额核定征收。一、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得适用级数全月应纳税所得额(含税所得额) 税率% 速算扣除数(元) 一不超过5,000元的 5 0 二超过5,000元到10,000元的部分 10 250 三超过10,000元至30,000元的部分 20 1，250 四超过30,000元至50,000元的部分 30 4，250 五超过50,000元的部分 35 6，750 二、工资、薪金所得，以每月收入额减除费用2000元后的余额，为应纳税所得额。级数全月应纳税所得额（含税所得额）税率% 速算扣除数（元）一不超过500元 5 0 二超过500元至2000元 10 25 三超过2000元至5000元 15 125 四超过5000元至20000元 20 375 五超过20000元至40000元 25 1375 六超过40000元至60000元 30 3375 七超过60000元至80000元 35 6375 八超过80 000元至100000元 40 10375 九超过100000元 45 15375 　　三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得，以每一纳税年度的收入总额，减除必要费用后的余额，为应纳税所得额。四、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、财产租赁所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。级数应纳税所得额(含税所得额) 税率% 速算扣除数(元) 一不超过20,000元的 20 0 二超过20,000元到50,000元的部分 30 2,000 三超过50,000元的部分 40 7,000 解析：国家规定，劳务报酬所得，每次收入不超过4000元的，减除费用800元；4000元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。劳务报酬所得，适用比例税率，税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收。劳务报酬所得一次收入畸高，是指个人一次取得劳务报酬，其应纳税所得额超过20000元。对个人一次取得劳务报酬应纳税所得额超过20000元至50000万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成；超过50000万元的部分，加征十成。　　五、财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。　　六、利息、股息、红利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入额为应纳税所得额。　　个人将其所得对教育事业和其他公益事业捐赠的部分，按照国务院有关规定从应纳税所得中扣除。　　对在中国境内无住所而在中国境内取得工资、薪金所得的纳税义务人和在中国境内有住所而在中国境外取得工资、薪金所得的纳税义务人，可以根据其平均收入水平、生活水平以及汇率变化情况确定附加减除费用，附加减除费用适用的范围和标准由国务院规定。

级数含税级距不含税级距税率(%) 速算扣除数说明 1 不超过20,000元的不超过16,000元的 20 0 1、表中的含税级距、不含税级距，均为按照税法规定减除有关费用后的所得额。 2、含税级距适用于由纳税人负担税款的劳务报酬所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的劳务报酬所得。 2 超过20,000元到50,000元的部分超过16,000元至37,000元的部分 30 2,000 3 超过50,000元的部分超过37,000元的部分 40 7,000

采用超额累进税率计税时，简化计算应纳税额的一个数据。速算扣除数实际上是在级距和税率不变条件下，全额累进税率的应纳税额比超额累进税率的应纳税额多纳的一个常数。因此，在超额累进税率条件下，用全额累进的计税方法，只要减掉这个常数，就等于用超额累进方法计算的应纳税额，故称速算扣除数。采用速算扣除数法计算超额累进税率的所得税时的计税公式是：　　应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数　　速算扣除数的计算公式是：　　本级速算扣除额=上一级最高所得额×（本级税率-上一级税率）+上一级速算扣除数超额累进税率全额累进税率