成都市纳税大户奖励办法，纳税证明半年能在成都按揭买房不

来源：整理时间：2023-01-13 09:14:35 编辑：成都生活手机版

1，纳税证明半年能在成都按揭买房不

中行最新政策，楼主这样情况，直接停贷

纳税证明半年能在成都按揭买房不

2，成 都市有大病救助政策吗

有的，从2010年4月1日开始实行《成都市大病医疗互助补充保险办法》

成都市有大病救助政策吗

3，成都市现今暂停投资基金类企业工商核名及变更若是异地同类型企业

异地要开分公司也是要当地审批的。你可以看看有没有当地投资公司转让的这样你直接过户给你就可以了

成都市现今暂停投资基金类企业工商核名及变更若是异地同类型企业

4，成都市的个体工商户如何纳税回答的好加分

我记得个体工商户只交地税哦，一般都是税务专官员给你定多少交多少，一个月一般在80-400左右。个体工商户都可以不用做帐的。你说的那些是办理公司用户才交的。

看看这个对你是否有用:http://wenwen.sogou.com/z/q876843134.htm

1、参保地及种类未参加职工社保的当事人可以凭身份证、户口本、个人照片在户籍所在地参加灵活就业养老保险和医疗保险。 2、缴费金额个人缴费金额=缴费基数*缴费比例，其中缴费基数由当事人在当地社保限定范围内自由选择，养老保险的个人缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为7~8%。 3、待遇享受灵活就业人员养老保险的法定退休年龄为男60周岁、女55周岁，达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以开始按月领取养老金。其养老金计算办法同职工养老保险一致。灵活就业医疗保险的报销比例、办法与职工医疗保险一致。

5，成都地区4500交好多个人所得税

（4500-3500）×3%=30元。

如果个人工资收入为4500元（视同已扣社保,即忽略社保因素），应纳个人所得税为：(4500-3500)×3%-0=30元；简要分析如下：工资薪金所得个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数根据应纳税所得4500-3500=1000元，确定税率3%，速算扣除数0元。我国现行工资薪金所得个税起征点是3500元(即免征额)，适用七级超额累进税率，计算方法如下：1、应交个人所得税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数；2、全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-3500；3、实发工资=应发工资-五险一金-应交个税；说明：按照我国现行个税条例，薪酬所得计征个税时允许扣除个人承担的“五险一金”部分。 “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。扣除标准：2011年9月1日起调整后，工资薪金所得个税按3500元/月的起征标准计算。个税计算方法详见图片说明（含个人所得税税率表）：

6，小企业税收优惠政策变化

全国各地都有很多的税收优惠政策，奖励的比例也是各不相同，有一些是通过场所的奖励，水电气费的奖励等等，有的是直接是奖励企业纳税额，地方留存部分给予企业奖励。增值税奖励企业地方留存的50%-70%（地方留存50%），企业当月纳税100万次月可以得到25万-35万的奖励所得税奖励企业地方留存的50%-70%（地方留存40%），企业当月纳税100 万，次月可以得到20万-28万的奖励。纳税大户一事一议。想具体了解的看我名字

目前小微企业的税收优惠政策主要包括以下：1、增值税：月销售额或营业额不超过3万元（含3万元）的，免征增值税。其中，以1个季度为纳税期限的增值税小规模纳税人，季度销售额或营业额不超过9万元的，免征增值税。2、企业所得税：年应纳税所得额低于100万元（含100万元）的小型微利企业，其所得减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税。3、残保金：由自工商注册登记之日起3年内，在职职工总数30人（含）以下的企业，免征残疾人就业保障金。上述所称小型微利企业，是指从事国家非限制和禁止行业，并符合下列条件的企业：（一）工业企业，年度应纳税所得额不超过100万元，从业人数不超过100人，资产总额不超过3000万元；（二）其他企业，年度应纳税所得额不超过100万元，从业人数不超过80人，资产总额不超过1000万元。

6月12日 10:14 1.可以申请减免企业所得税一年. 6月30日前成立的只能申请当年所得税减免,6月30日后成立的可申请当年,也可申请次年减免 (法律依据:财政部\\国家税务总局《关于企业所得税若干优惠政策的通知》(财税字<94>001号)第一条第(二)项第五目:"新办的独立核算的从事公用事业、商业、物资业、对外贸易业、旅游业、仓储业、居民服务业、饮食业、教育文化事业、卫生事业的企业或经营单位，自开业之日起，报经主管税务机关批准，可减征或者免征所得税一年。") 2."两免三减半"是针对外资企业说的,内资企业不享受此优惠政策. 3.合理避税并不是个笼统的概念,应视具体经济活动的内容而定. 比如:a.上面提到的新办企业所得税减免的问题; b.随货赠送行为在会计处理上以折扣的方式处理,已达到合理规避企业所得税和增值税的问题等等, 想了解更多关于合理避税方面的知识,可以登陆相关的网站(如中国财会网)来学习,上面有很全面的介绍. 4.可以采用加大差旅费\\办公费等管理费用的方法,给你发一份<企业所得税汇算清缴税收政策指导摘编>参考一下. 附件：企业所得税汇算清缴税收政策.doc

7，年终获得一次性奖金100000的个人所得税是多少

年终奖的个税计算有两种方法，要联系当月工资计算。年终奖缴纳个税计算公式（1）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。（2）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。由于上述计算纳税方法是一种优惠办法，在一个纳税年度内，对每一个人，该计算纳税办法只允许采用一次。对于全年考核，分次发放奖金的，该办法也只能采用一次。附：新的个税税率表 (从2011年9月1日起实行）全月应纳税所得额税率速算扣除数(元) 1、全月应纳税额不超过1500元税率为3% 0 2、超过1500元至4500元税率为10% 105 3、超过4500元至9000元税率为20% 555 4、超过9000元至35000元税率为25% 1005 5、超过35000元至55000元税率为30% 2755 6、超过55000元至80000元税率为35% 5555 7、全月应纳税额超过80000元税率为45% 13505

新个税税率表(2011年9月1日起实行)起征点是3500元。级数应纳税所得额税率速算扣除数1 不超过1500元的部分 3% 02 超过1500元至4500元的部分 10% 1053 超过4500元至9000元的部分 20% 5554 超过9000元至35000元的部分 25% 10055 超过35000元至55000元的部分 30% 27556 超过55000元至80000元的部分 35% 55057 超过80000的部分 45% 13505

年终奖的个税计算有两种方法，要联系当月工资计算。年终奖缴纳个税计算公式（1）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=个人当月取得的全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。（2）个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得低于税法规定的费用扣除额的。计算方法是：用全年一次性奖金减去“个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额除以12个月，按其商数对照工资、薪金所得项目税率表，确定适用税率和对应的速算扣除数，计算缴纳个人所得税。计算公式为：应纳个人所得税税额=(个人当月取得全年一次性奖金-个人当月工资、薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数。由于上述计算纳税方法是一种优惠办法，在一个纳税年度内，对每一个人，该计算纳税办法只允许采用...年终奖的个税计算有两种方法，要联系当月工资计算。