再就宜居城市来讲，武汉应该最属宜居城市，因为人应该逐水而居，武汉湖泊星罗棋布，长江穿城而过，汉水在此注入长江，城市绿化率不断提高。当然任何一座城市的发展，都离不开人的支撑，如果你离武汉近，又能在武汉找到适合自己的工作，尽管薪水与沿海城市相比低一些，但是就自身条件和武汉发展前景看，坚持做下去，还是能够安身下去的。
1、在武汉打工生活怎么样？
武汉已经是准一线城市，湖北省正在召开的两会上对武汉的发展又作出了力度空前的支持，其前景将是更加辉煌。当然任何一座城市的发展，都离不开人的支撑，如果你离武汉近，又能在武汉找到适合自己的工作，尽管薪水与沿海城市相比低一些，但是就自身条件和武汉发展前景看，坚持做下去，还是能够安身下去的，就武汉目前房价来与北上广深比，还是要便宜很多的。
生活成本上，如果年轻人到过所有的一线城市就会发现它们的共性：相差无几，出行上应该是最方便的了，武汉历来就有“九省通衢”之称，城市地铁，轻轨已经形成网络，城际铁路已经开通好几条了，城市圈已经初步形成。再就宜居城市来讲，武汉应该最属宜居城市，因为人应该逐水而居，武汉湖泊星罗棋布，长江穿城而过，汉水在此注入长江，城市绿化率不断提高，
2、在武汉年薪多少才算不差劲？
我是做企业开公司的，说下我干的行业工资水平，行业比较偏专业性很强。公司目前十一个人，年龄27至35之间，学历都是大专生和普通二本，公司做工程设计和技术服务，公司执行的是：保障年薪制 核算绩效酬金 业务提成 公司分红。保障年薪：九个设计师，平均每月6.5K，高的8.0K（专业室主任），低的5.0K，一个财务，4.5K。
一个副总，10.0K 业务提成（不定），我自己也是10.0K 业务提成（不定） 公司利润（不定）。这是每月发到他们手的，另外每人缴一份社保和公积金，每人是1.8K，公司有中午工作餐，如果晚上加班有20元餐补和50元交通费，无加班费。公司分大小周休，日常加班一周禁止超过三天，加班禁止超过晚十点，法定节假日正常放假，带薪年假，
实际加班不多，主要是做好工作计划，需要加班时，都是员工自觉负责完成。公司不搞什么严苛的考勤，看个人自觉，群众的自发监督，以上是正常保障工资，公司内部实行绩效核算酬金分配，员工在拿到以上收入之外，每人根据实际工作完成情况，可以拿到一部分绩效酬金，每月在〈负2.0K—5.0K〉之间。工作两年以上员工有一部分分红，一般每年在0.8K——50K之间，
绩效酬金和分红每半年结算一次。经营性业务提成看能力，我的主要收入靠绩效酬金和经营提成，公司目前薪酬分配的制度设计比较偏向老员工，优秀的老员工平均每月到手会有10.0K。公司年利润较低，这两年基本没太多盈利，都是为稳定团队，支持局面吧，每年考核总会有淘汰1至2名员工，这不是必须要淘汰，公司总是在不断优化团队，毕竟专业技术型公司靠的就是好的技术团队。
3、跟老婆两个人在武汉打工，加起来月薪9000，都是包吃包住，有必要辞工创业吗？
鉴于今年的形式和武汉的情况，建议你们还是老老实实上班，创业不易，1、目前形势并不好我的工作会很多小微企业打交道，企业的开张营业和闭门歇业看到太多。尤其是今年，到目前为止还有很多小微都没有复工，有的就干脆直接不敢了，他们曾经也对创业充满希望，满怀激情，但是敌不过现实的残酷。2、综合考虑自身情况从您的表述中两个人每月工资加起来9000元，在武汉不是什么高工资，所以我冒昧的推测下你们可能自身能力也非常有限，
创业是综合能力的体现，当你成为老板的时候，一些问题都会接踵而至，而你又必须面对。可不是像在上班的时候，上面的有领导，最上面还有老板，天塌下来了还有高个子顶着，您已经成家，不知道有没孩子，孩子是否上学，这些问题你都必须要解决，不要一心幻想创业就可以赚大钱，创业亏损的概率还是很大的，你的积蓄可以支撑多久家庭开销和你创业的不断投入？开弓没有回头箭，开始创业就要坚持，短期可能没有收益或者收益很少，你能坚持多久？总是，创业不易，不是每个人都适合创业，必须要斟酌自己的能力和想清楚自己的方向。
