这次疫情对教育培训机构的影响很大，作为教育培训机构的老师，有些老师从二月份就没有拿到工资。前期工资2000也可以啊，毕竟是新人，也不能为培训机构带来收益，相反，机构倒是在培训你这个新人方面付出很多，培训机构自然也是受到极大冲击之一，小的培训机构可能就面临生死存亡、直接宣布倒闭了。
1、去培训机构学习怎么样？前期工资2000，后期扣工资的那种？
去培训机构学习怎么样?如果你毕业后没有找到比较稳定的工作，如果有机会去培训机构学习也是比较不错的机会。前期工资2000也可以啊，毕竟是新人，也不能为培训机构带来收益，相反，机构倒是在培训你这个新人方面付出很多，前期这段时间既能利用培训机构这个平台学习到专业知识，又能领到一定的薪酬，一举两得，不错啊。现在培训机构都是很注重教学品质的，毕竟竞争也非常激烈，
2、IT培训机构出来的一般薪资多少啊？
很荣幸回答问题！培训出来，年薪一般是7-20W，也就是说，月薪差不多是6K-15K的居多，当然，跟你的学的IT的课程也有关系，开发的一般如java，9K居多，测试的，8K居多。其他的，自己看情况，当然，如果是非一线城市，会适当减少当然，培训出来，看你的学到的情况，是不是学到真的，一般来说，能找到工作，都是不错的，后期，可以慢慢发展，工资还是可以涨起来的找到工作，不建议挑，先上班，又学习的心态。
3、培训机构疫情期间工资怎么发的？
2020年，注定是不平凡的一年，各行各业都面临前所未有的挑战和困难，面对市场的压力，更需要我们团结一心，共克时艰。目前受到巨大重创的行业有：餐饮、旅游、交运、电影、酒店、石油、金融、地产等等，培训机构自然也是受到极大冲击之一，小的培训机构可能就面临生死存亡、直接宣布倒闭了。我的朋友胖子，在二线城市，2019年初和别人合伙开了家的儿童兴趣培训机构，估计已没办法支撑了，过年期间联系了两次，都没有回应，希望他能挺住渡过难关，
按我国目前的劳动法规，在职员工的工资是必要支付的，不得拖欠。但在疫情期间，有可能减少或只发保底基本工资，其它或按绩效比例给予，保证基本生活，培训机构目前的重点是：在较短的时间内，如何群策群力，扩大机构的营收，减少成本的支出。及时开展有效的市场营救，开拓线上教育市场，对老师、销售和办公室人员，做不同的定位与分工，把工作做到极致，
我女儿上的英语补习班，早已改为线上教学，老师就变成了在镜头前讲课。这机构有很多英语老师，解聘和扣发工资都是不可取的，虽然不习惯、效果也不如从前，这也不失为机构的自救方式之一。书法班的老师，也成了自媒体人，把已搬到线上教学，自己的课自己在讲授，仍是津津乐道的一笔一划教导。之后便是上传书写的作品批改回复，加强了孩子们在学习中的主动性与坚持性，
改线上学习后并没有出现退费的情况，而是更加坚定了老师的专业性。日前有报道在广州一个餐馆老板，在疫情期间，大受大打击，几乎面临倒闭，尝试新的模式，转变观念，开始在朋友圈、以及线上售卖各种口味的烧鸡，日销2万只，自救成功，是何等的励志，改变无处不在。在疫情期间，国家也在倡导开展线上教育，培训机构可以借鉴学校的线上授课模式，个个学生有课上，个个老师有工作。
4、教育辅导机构的老师，三四月份的工资收多少，大家晒出来，相互伤害？
这次疫情对教育培训机构的影响很大，作为教育培训机构的老师，有些老师从二月份就没有拿到工资，有些大一点的教育培训机构，疫情期间转为线上上课，老师们的工资还是照常发的。有些教育培训机构虽然没有收入，但是还要付房租、员工基本工资（1500元----2000元），教育培训机构负责人压力也很大，有些教育培训机构已经倒闭，老师们已经失业，更别说三四月份的工资了。
