比如济南2017年社平工资为5850，则社保缴纳的基数最低为3510，最高基数是17550。但社保也不能想在哪交就在哪交，除有交社保的单位外，是有年龄限制的，在两地取得收入的居民缴纳社保，一般在户口所在地或者经常居住地，你说的是社保基金，这个范围有点大。
1、在两地取得收入的居民如何缴纳社保费用？怎么确定社保基金？
先回答第一个问题：在两地取得收入的居民缴纳社保，一般在户口所在地或者经常居住地。若受雇公司既不在你户口所在地，也不在你经常居住地，比如，你户口在青岛，又在济南买了房成了家，孩子老婆在济南，你又在北京上班，每周或节假日在济南，社保在北京交，你又在上海有一份工资收入（受雇两地，这比较典型了），你可以选择在北京交，也可以选择在上海交，且只能在一地缴纳。
只有有工资薪金收入且未退休才可以缴纳社保，其他收入不可以，自有职业者不在本解释考虑范围内，最后你在杭州退休了，那你青岛、北京、济南、上海的都可以合并到杭州。但社保也不能想在哪交就在哪交，除有交社保的单位外，是有年龄限制的，比如济南，女性超过40周岁，男性超过50周岁（具体年龄记不清了，各地不一），就不可以从外地（一般指跨地市）转入了。
第二个问题：你说的是社保基金，这个范围有点大，通过你提问的内容，我理解是社保缴费的基数。社保的基数，一般根据当地上年度社平工资来计算，社保规定是不低于社平工资的60%，不高于社平工资的300%，比如济南2017年社平工资为5850，则社保缴纳的基数最低为3510，最高基数是17550。原定于自2019.1.1起社保移交到税务征收，但考虑实体经济，特别是民营经济的成本，企业的社保暂缓移交到税务征收，
2、济南社保缴费基数是多少？2019年是怎么调整的？
从2019年7月1日开始，济南社保缴费基数调整了，缴费上限是16346元，下限是3269元，这将影响到很多人的钱袋子，到底是什么情况呢？我和大家一起分享一下。根据国家要求，今年社保缴费基数要进行调整，原来的缴费基数是按照上年度城镇非私营单位平均工资作为基数，现在调整为按照“上年度城镇非私营单位平均工资和私营单位平均工资的加权平均”，也就是说，原来是主要以事业单位和国营单位的平均工资为基数，现在包括了私营企业的平均工资，这样一来，基数相当于降低了，
低了多少呢？我们看一下，去年缴费下限是3510元，今年是3269元，降低了241元；去年缴费上限是17550元，今年是16346元，降低了1204元。按照国家规定，社保缴费基数下限是社会平均工资的60%，上限是社会平均工资的300%，2017年济南市城镇非私营企业月平均工资是3510/0.6=5850元，2018年济南市城镇企业月平均工资是3269/0.6=5448元，
这样调整之后，对单位在职人员影响不大，因为在职人员是按照上年度实际收入作为缴费基数的，但是，如果您的收入超过了当地平均工资的3倍以上，您的社保缴费额度将会明显降低，因为缴费基数3倍封顶，最高缴费基数降低了1204元，但是相应的您的个人所得税将会提高，个税基数是按扣除社保后的工资。对于灵活就业人员来说，您的社保缴费一定是降低的，因为您的基数就是社会平均工资，基数下调后，缴费比例不变，缴费额度必然下降，以100%比例缴纳的参保者来说，您每个月的养老保险可以降低（5850-5448）*100%*20%=80.4元，按最低60%标准缴纳的每月将少交48.24元。
