股级干部任免程序模板，我09年7月经镇党委任命为正股级但县组织部研究和任免的时间是

来源：整理时间：2022-12-30 11:03:22 编辑：大上海生活手机版

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1，我09年7月经镇党委任命为正股级但县组织部研究和任免的时间是
2，股级干部任免和职数有什么关系
3，事业单位的一个股级干部到了另一个部门这个部门领导职位以满
4，股级干部任职中断如何计算任职年数
5，县级单位的党组有权发文任命下属事业单位的股级干部吗
6，市县行政单位中层调整程序是什么
7，事业单位股级干部任命要核实档案吗

1，我09年7月经镇党委任命为正股级但县组织部研究和任免的时间是

从组织部任职发文明确的任职之日起计算。通常是党委集体讨论、作出决定的日期

我09年7月经镇党委任命为正股级但县组织部研究和任免的时间是

2，股级干部任免和职数有什么关系

任何干部的任免都在职数范围内进行，职数由编委制定。非领导职数由公务员法确定

我是来看评论的

股级干部任免和职数有什么关系

3，事业单位的一个股级干部到了另一个部门这个部门领导职位以满

股级干部不是上级组织部门任命的。不应该算领导干部。到另一个部门没有再担任股级领导，就不再享受相应的待遇了。

额

事业单位的一个股级干部到了另一个部门这个部门领导职位以满

4，股级干部任职中断如何计算任职年数

要根据具体情况，如因组织原因任职中断的，前、后段任职时间可合并计算，仅扣除中断的时间，要具体到月份；如是受到撤职、开除等处分，后重新工作或任职的，应从新任职起重新计算任职年限，前段任职时间就不能计算了。

5，县级单位的党组有权发文任命下属事业单位的股级干部吗

要么章盖错了~~要么没党组的章行政章代章。

答：有权利,因为大陆不是台湾，党政必须结合，党政不能分开。

有权，但是要报备组织部。发文肯定要盖章。你准备造假么，谨慎点。

6，市县行政单位中层调整程序是什么

只有在政府系列的行政单位中才有股级干部的设置。一个科级以上的独立行政单位，对于内部的股级干部的提任与调整，本单位的权力形态（已设党委行政局的局党委会、未设党委行政局的局务会）有权按照既定的编制指数和工作需要作出决定。然后上报政府人事主管部门备案即可。

县是市的下属行政单位。也有县级市，比如三河市

7，事业单位股级干部任命要核实档案吗

你新的岗位明确要求了，需要什么专业的话，你这个就是造假啊

你好！竞聘的岗位对专业有没有要求？没有就没什么事。如果岗位要求计算机岗位，别人举报你就不好弄了。仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

公务员（事业单位）试用期满后本科毕业的一般是定为科员，然后是副科、正科，但是在基层单位副科、正科职数很少，一般情况下副科就是副局长、正科就是局长。为了区别单位的科室负责人、中层干部和其他工作人员，就任命了股级这个职务，论级别还是科员，但实际上是一个科室的副职（副股长）、正职（正股长）。按规定单位只要任命干部就要核实档案，具体要看你所在单位和地区的政策怎么执行的。如果要求计算机专业，而你不是计算机专业的，就算不核实档案，任命干部前都要进行公示，公示出来后有人举报就一定会去核实的。

这要看竞聘是否严格，如果严格，就会查；如果不是很严格，或没有注意你的专业，也许能过关。