上海市科技人才奖励个税，2018年上海年终奖个人所得税怎么计算

来源：整理时间：2022-12-04 00:09:42 编辑：上海生活手机版

1，2018年上海年终奖个人所得税怎么计算

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2018年上海年终奖个人所得税怎么计算

2，上海个人所得税多少

2011年9月1日起应纳个人所得税税额= 应纳税所得额× 适用税率- 速算扣除数扣除标准3500元/月（2011年9月1日起正式执行）（工资、薪金所得适用）个税免征额3500元（工资薪金所得适用）（比如，如果你收入4000元，则先减3500，等于500，再查下面的表。得3％和0，则要交的税＝500X3% - 0 = 15元；如果收入7000元，则先减3500，等于3500，再查下面的表。得10％和105，则要交的税＝3500X10% -105 = 245元；）级数全月应纳税所得额（含税级距）税率(%) 速算扣除数 1 不超过1,500元 3 0 2 超过1,500元至4,500元的部分 10 105 3 超过4,500元至9,000元的部分 20 555 4 超过9,000元至35,000元的部分 25 1,005 5 超过35,000元至55,000元的部分 30 2,755 6 超过55,000元至80,000元的部分 35 5,505 7 超过80,000元的部分 45 13,505

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上海个人所得税多少

3，上海个人所得税是怎么算的

如楼上的回答一样，另外，楼主提出了上海的个税，呵呵，全国都是这么算的，不分地区~~

（月收入-2000-个人承提的社会保险）*适用税率-速算扣除如你月工资5000 个人承担的社保卫1000 月个人所得税=（5000-2000-1000）*10%-25=2000*10%-25=200-25=175 级数全月应纳税所得额（含税级距）全月应纳税所得额（不含税级距）税率（%）速算扣除数 1 不超过500元的不超过475元的 5 0 2 超过500元至2000元的部分超过475元至1825元的部分 10 25 3 超过2000元至5000元的部分超过1825元至4375元的部分 15 125 4 超过5000元至20000元的部分超过4375元至16375元的部分 20 375 5 超过20000元至40000元的部分超过16375元至31375元的部分 25 1375 6 超过40000元至60000元的部分超过31375元至45375元的部分 30 3375 7 超过60000元至80000元的部分超过45375元至58375元的部分 35 6375 8 超过80000元至100000元的部分超过58375元至70375元的部分 40 10375 9 超过100000元的部分超过70375元的部分 45 15375 级数全月应纳税所得额（含税级距）全月应纳税所得额（不含税级距）税率（%）速算扣除数 1 不超过500元的不超过475元的 5 0 2 超过500元至2000元的部分超过475元至1825元的部分 10 25 3 超过2000元至5000元的部分超过1825元至4375元的部分 15 125 4 超过5000元至20000元的部分超过4375元至16375元的部分 20 375 5 超过20000元至40000元的部分超过16375元至31375元的部分 25 1375 6 超过40000元至60000元的部分超过31375元至45375元的部分 30 3375 7 超过60000元至80000元的部分超过45375元至58375元的部分 35 6375 8 超过80000元至100000元的部分超过58375元至70375元的部分 40 10375 9 超过100000元的部分超过70375元的部分 45 15375

上海个人所得税是怎么算的

4，上海现在的个人所得税是怎么算的

关于工资薪金所得应交个人所得税的具体计算方法如下：应税所得=取得的收入-免税收入-费用扣除额应交的个税=应税所得*适用税率-速算扣除数。其中： 1。免税收入包括有：个人按照规定交纳的社会保险金和住房公积金，等。 2。费用扣除额（即平常所说的所谓的“起征点”）自2006年1月1日起，全国统一执行1 600元的标准。 3。税率为5%-45%九级超额累进税率。由于超额累进税率的计算较为复杂，因此转化为使用适用税率和速算扣除数的简化算法。具体适用税率和速算扣除数可查阅税率表：（应税所得、适用税率%、速算扣除数） 0-500、5、0 500-2 000、10、25 2 000-5 000、15、125 5 000-20 000、20、375 20 000-40 000、25、1 375 40 000-60 000、30、3 375 60 000-80 000、35、6 375 80 000-100 000、40、10 375 100 000以上、45、15 375 回答者：acco125125 - 高级经理七级 11-14 12:54 假设工资收入为5 000元，交纳的社会保险费和住房公积金为800元的话，那么计算方法如下： 1。应税所得=取得的收入-免税收入-费用扣除额=5 000-800-1 600=2 600元 2。应交的个税=应税所得*适用税率-速算扣除数=2 600*10%-25=235元。

1.四金的缴费基数的定义：一般四金基数就是当月的工资，不过如果工资很高(比如超过了上年你所在城市社会月平均工资的三倍)，那基数就到顶了。而如果工资特别低的话(比如低于上年你所在城市社会月平均工资的百分之六十)，那基数也有封底。上海市2004年的情况为例，2003年社会月平均工资是1847元。如果你的月工资超过1847×3=5541元。则四金基数是5541元；如果你的月工资低于1847*60%=1108.2元。则四金基数是1108.2元。要是工资在1108.2元到5541元之间，那基数就是你的工资。 2.四金缴费的比例：四金缴费比例：个人缴纳部分公司缴纳部分 >>>>养老保险金＝基数×8% ＋基数×22%(好像最近才改成这个比例了) >>>>医疗保险金＝基数×2% ＋基数×12% >>>>失业保险金＝基数×1% ＋基数×2% >>>>住房公积金＝基数×7% ＋基数×7% >> 其中个人出的部分是左边的部分，即基数的8%+2%+1%+7%=18%,其余右边的部分由公司出，其总数为基数的22%+12%+2%+7%=43%。也就是说扣除四金后的工资为：x＝工人工资－基数×18％，（下面要以扣除四金后的工资x计算所得税）。而单位付出的总资金为：y＝工人工资＋基数×43％。 3.个人所得税的计算方法：需要缴税的金额x = 工资－四金基数*18% －1600(2006年全国统一提高缴税起点) 1－500元，扣税比率为5％； 500－2000元，扣税比率为10％； 2000－5000元，扣率比率为15％ 5000－20000元，扣率比率为20％注意，是分段扣税的，就是说如果x ＝ 4000，那么要缴纳的个人所得税＝ 500*5% + 1500*10% + 2000*15% = 475 4. 奖金的计算方法：奖金计入当月工资，累加后按方法3扣税。年终双薪也同样。

5，上海cfa持证人优惠政策是怎样的

2014年中国大陆地区共有671人获得CFA特许资格认证。截至2014年12月10日，中国大陆的CFA数量已经达到3125人，首度超过3000人。其中2014年，上海共有277人获得CFA证书，占全国的41.28%;上海的CFA持证人总数也因此达到1421人，占全国的45.47%。来自CFA协会的消息，在2014年12月的CFAlevel1级考试中，全球共有超20000名考生顺利过关。在中国内地，诸多投资银行、基金管理公司及证券公司等机构更是有千金易得，分析师难求的慨叹。据调查，随着2005年以来，国内金融证券市场的持续发展，越来越多的特许金融分析师活跃于国内的金融投资舞台，许多已担任了如基金经理、投资总监、研究总监、优秀财务总监等重要职位，业绩好的年新突破百万RMB的也是非常普遍。对投资行业薪酬状况的调查表明，雇主愿意为拥有10年或以上工作经验CFA持证人提供高额奖金。同行业，CFA持证人比非持证人收入高24%。如果不谈工作经验，CFA持证人于非持证人的薪酬差距将更大，CFA持证人的薪资高于非持证人54%。CFA就业最多的世界著名机构包括：高盛、摩根斯坦利、J.P摩根、花旗、穆迪、德意志银行、巴克莱银行、瑞士信贷和瑞银、普华永道、国内头牌投行如中金、中信、银河证券、国泰君安、广发证券、华泰证券、光大证券、国信证券、中银国际证券等。2010年新被提升的5大行的高管新秀清一色是CFA持证人，CFA在中国已成为胜任能力的考量标准。CFA的就业前景--鉴于CFA考试的正规性、专业性和权威性，其资格证书在全球金融领域内受到广泛的认可，被称为“第2护照”和“华尔街通行证”成为银行、投资、证券、保险、咨询行业的从业通行证。对投资行业薪酬状况的调查表明，雇主愿意为拥有10年或以上工作经验CFA持证人提供高额奖金。同行业，CFA持证人比非持证人收入高24%。如果不谈工作经验，CFA持证人于非持证人的薪酬差距将更大，CFA持证人的薪资高于非持证人54%。以下是CFA持证人年收入的一些数据：全球CFA持证人年收入平均收入17.8万美元新加坡CFA持证人年收入11.3万美元加拿大CFA持证人年收入10.8万美元★美国CFA持证人年收入基本薪水：$194，000基本薪水加红利：$304，000工作10年以上基本薪水加红利：$392，000CFA持证人在美国年薪比哈佛MBA12.8万的年薪还高出6万美元左右。★英国CFA持证人年收入基本薪水：$179，000基本薪水加红利：$320，000工作10年以上基本薪水加红利：$412，000★香港CFA持证人年收入基本薪水：$194，000基本薪水加红利：$304，000工作10年以上基本薪水加红利：$392，000那么，如果是没有拿到CFA资格认证，只是通过了部分CFA考试，他们的收入怎么样?★CFA一级学员收入：基本薪金RMB240，000奖金RMB102，400总计年收入RMB342，400★CFA二级学员收入：基本薪金RMB436，000奖金RMB156，000总计年收入RMB592，000★CFA三级学员收入：基本薪金RMB514，800奖金RMB423，600总计年收入RMB938，400

北京对持有cfa持证资格人员在个人所得税方面给予优惠待遇，并可申请办理本市户口，其子女可在京参加高考，录取时与北京市户籍考生享受同等待遇等方面给予照顾和便利等。上海为实现金融人才结构更趋合理，对符合《上海市金融领域紧缺人才开发目录》的各类人才在户籍、《居住证》、《外国专家证》办理、医疗保障、子女就学、住房等方面给予相应的服务和便利。深圳对获得特许金融分析师cfa人才，在深圳金融企业或一级分支机构担任部门主要负责人或从事相应专业工作5年以上者，可相应享受住房补贴、子女入学、配偶就业、学术研修、办理“鸿儒卡”等高层次专业人才配套政策;并可以申请100平方米公租房或每月3200元租房补贴。成都持有cfa(特许金融分析师)，凭3年以上用工合同等证明文件，享受5万元安家费奖励。领军型金融人才可享受出入境与居留、资助、任职、薪酬、创新创业、税收、医疗保险、住房、配偶安置、子女入学等特殊待遇。天津金融高端人才奖励包括：落户天津、就业、住房、子女入学、科研经费、法律援助、人才培训等方面给予一系列支持政策。领军人才每人一次性补助30万元，对高级人才每人一次性补助20万元。宁波对经宁波市金融人才认定专家委员会认定，属于航运金融、物流金融、离岸金融等紧缺金融专业人才，与用人单位签订3年以上服务协议，给予其当年在宁波市金融机构个人所得形成的市级地方财力40%的补贴，最高补贴30万元，补贴期为3年。青岛为吸引优秀金融机构和人才扎根青岛，对在青岛市新设立和新迁入的法人金融机构，给予一次性补助。金融人才奖励：有周转住房需求的，由机构注册地所在区（市）政府为其提供人才公寓，并在落户、配偶就业、子女教育、医疗保障等方面提供便利。厦门为加快厦门高层次紧缺型金融人才的引进和培养，紧缺型金融人才分别能获得一次性40万、25万元的安家补贴。佛山佛山对高级金融人才给予优厚奖励：行业专项津贴从5万元到30万元不等，地区补贴从2万元到30万元不等，进修津贴从2万元到20万元不等，住房补贴从3万元到20万元不等。温州针对“海外高层次人才引进计划”，温州政府将给予一次性100万元的科学技术人才奖励。优秀人才本人给予就地落户，办理配偶及子女户口问题；配偶工作单位，可以按同性质予以落户，子女就学由温州市面向全国竞争性选聘金融人才工作办公室予以落实。在住房上，每月给予县级2000元（在当地能租到1室1厅的房子）、科级1600元、科级以下1200元的住房补贴。晋江晋江市政府对领军型金融人才（引进）给予50万元补贴，现有人才给予30万元补贴。此外，对金融高级管理人才、金融高级专业人才将给予5万元至30万元不等的补贴奖励。