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1、你们车工工作多少钱一个月？
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2、车工一个月多少工资才算正常？
车工一个月多少工资才算正常呢？看到这个问题，感觉还真不好回答！咱们先不来回答这个答案，先谈一个词“欲望”——什么叫欲望？其定义：由人的本性产生想达到某种目的，简单说就是满足与不满足，大家都是成年人试问自己一下：你觉得你的付出和收获成正比吗？你对你的工资满意吗？你要是觉得自己干的多挣的少，咱们再继续往下谈！否则，就没有讨论的意义了！有句话咋说的：别人能干的，你也能干，肯定挣不多；你要是想挣的多，那就干别人干不了的。
大家认可这句话吧！简单说就是供需关系！物以稀为贵吗！车工也好，铣工也好，数控操作工也罢，都属于制造业，而衡量一个国家强弱的标志有两个方面：一是制造业，二是文化业！大家都说咱们是制造业大国，而不是制造业强国，为什么这么说？我个人的观点就是国与国之间就是人与人之间一样，简单说就是没有人家挣的钱多！说到这里咱们来看下微笑曲线：以美国为例，他们行业有句话叫做：利润高于50%才做！从图中可知利润最高的是研发设计和品牌运作以及售后服务，咱们做的车工属于利润最薄的制造或代工，比如鞋子衣服挂个名牌价格就翻翻，苹果手机价格就是高，不就是这个道理吗？推己及人，你的工资比企业里面技术人员的工资应该要低，这是不是事实？或者说，企业的利润低，你的利润能高吗？谁不想多挣钱，谁不想利润最大化？所以大家才加班加点的干，付出的那么多，但是挣的比较低，通俗的说就是：离事近的地方离钱就远！这能怎么办？如果企业的效益好，我想你对你的付出和收益就能满足些，
记得看过一个介绍，某酒厂的门卫工资，年薪近十几W，华为的工资在行内比较高，华为的东西在国外就比国内买的贵，而联想的东西卖的就比国内要便宜，大家有没有去考虑这个问题，不是联想想卖的低而是它的技术没啥优势，只能价格低！那么两家员工的平均工资呢？是不是，肯定羡慕华为吧！最后，咱们再来谈论这个问题，车工一个月多少工资才算正常？从以上的叙述中我给出的答案就是两个条：1.个人的能力，2.企业的效益。
3、宿迁4000块钱一个月都有哪些工作？
不要相信平均工资水平，还是那个段子马云、李嘉诚、马化腾加我可以撼动整个亚洲经济，很早之前我就回家尝试找工作，由于是计算机行业，刚毕业在家里实在没什么可做的，面试了很多家。唯有客服适合我的，后来游游荡荡三个月找了一家做技术支持的工资1800这样的工作我持续做了一年，年底才积攒6000块钱，而我同学在外，随便一打听都已月入过万。
顿时我慌的一比，顿时对宿迁失去信心，如今在外工作两年收入水平已经达到自己的理想，顿时才感谢自己当初不顾家里反对系列，出来工作。相信很多回家宿迁学子，顿时被家里工资水平看呆了，前几年回家的拿着1500-2500一大把，直到现在还有很多人都还只是3000-3500的水平，而宿迁发布的已经是3800以上了的水平了，顿时感觉自己拖了宿迁的后腿。
