市委办是市委核心办事机构，上传下达接触到的信息不是一般部门能比拟的。毫无疑问，去市委办小公在市政府办干过秘书，具体到市委办，小公个人认为有几大优势，我想，这可能就是乡镇与市委办的巨大差别吧，但如果去了市委办，虽然没办法马上成为副科级，但会发现，市委办的副科级只是一个中层干部的副职，稍微努力一点，能力不差，基本上两三年就能提拔副科了，甚至提拔正科也不是什么难事。
1、有机会去市委办公室，该不该去？
前段时间我认识了一名市委办副主任，副处级，我们都叫他涛哥。涛哥比我大三岁，我正在为了晋升乡镇的副科级而努力，涛哥却在两年前就是副处级了，去年县区领导班子换届的时候，市领导想让涛哥去县里当常委，涛哥不想去，我们都在猜想，如果是正处级的县长职位，涛哥可能会愿意。我想，这可能就是乡镇与市委办的巨大差别吧，回到问题。
答案绝对是：连夜开车去报到，一分钟都不要等，免得夜长梦多！县委办直接为县委书记、副书记服务，是最核心的部门，工作很忙，但也值得，因为每一分的付出，领导都能看得到，自然进步也快，如果是以前，县委办虽然为正科级单位，却有很多很多正科级和副科级职位，要在县委办提拔副科并不难。但机构改革之后，县委办仍然是正科级单位，内设部门却全部由XX科降为XX股，大幅度减少了正科级和副科级的职位，提拔副科级职位的概率少了很多，难度只能说比其他正科级单位稍微好一点而已，
机构改革也只是这两三年的事情，在县委办工作8年，才获得提拔副科的机会，也就是说，最起码有5年的时间里，很容易提拔副科，你却没有机会提拔副科，足以说明你的综合实力不强。如果继续留在县委办，大概率是熬一熬资历，然后调出来到某个县直单位当个副局长，然后就等退休了，退休前能够解决正科级待遇，但如果去了市委办，虽然没办法马上成为副科级，但会发现，市委办的副科级只是一个中层干部的副职，稍微努力一点，能力不差，基本上两三年就能提拔副科了，甚至提拔正科也不是什么难事。
2、在体制内（不是两办）办公室写材料的岗位怎么样？
如果你喜欢，这个岗位很好，理由有三：一是知识储备足。作为单位写材料的同志，要不断的学习新的知识、新的文件、新的提法，知识更新比较快，能够紧跟时事，有助于你以后参加更高一级的选拔考试，二是接触人员高。在办公室写材料能够和领导有较多的接触，相比之下，能够得到领导的赏识和重用，是以后办公室主任的后备人选和重要岗位的人选，
3、选调生去市委办公室好还是去人事局好？该怎么选择？
毫无疑问，去市委办小公在市政府办干过秘书。过来人经验，选择行政机关工作，牢记一个原则：就高不就低，纵向比较，先中央后省级再市级最后才是县乡级。同一层级，先选常委单位（组织、宣传、纪检、统战、政法、委办），再选高配机构（如公检法、总工会），然后选核心部门（政府办、发改、财政、国土等），最后才是常规机关单位，
按照这种规律，无论上级别还是提拔相较一般部门都会有一定优势，很多人打破头都想挤进这些单位，原因即在此。具体到市委办，小公个人认为有几大优势：1、可以掌握到核心信息资源，市委办是市委核心办事机构，上传下达接触到的信息不是一般部门能比拟的。掌握了这些信息资源，在体制内就是一笔财富，用好了对个人提升会带来极大帮助，
再者，在市委办工作，办文办会办事都是高要求，对自身能力的塑造非常有帮助，待个几年放出去就可独当一面。为什么两办出来的人给人的感觉素质格局都不一样，很多东西都是日积月累的抠细节抠出来的，2、有机会成为领导的秘书。市委办主要为市委书记、副书记、市委秘书长服务，统筹服务其他常委工作，可以直接接触到常委以上的领导，容易被领导看上带在身边，学习接触到其他人看不到听不见的东西，并伴随着这些领导的升迁赢取个人发展的空间，
当秘书的好处，不用小公多说了吧。3、提拔的机会比其他单位更多，无论是给领导当秘书还是一般干部，在市委办提拔都比一般单位要快，哪怕是政府办也自愧弗如，小公这里的市委办，这两年提拔了很多干部，现在已经到了没人可提的地步（该提拔的都提了，剩下的都是任职年限等硬性条件不够的），而像很多部门办局，正科十几二十年没提拔的都有，可见市委办的巨大优势。
