湖北人到宁坡因二月三月没上班，社保怎么办。大家好，我是社保专家思之想之，疫情期间，自由职业者二月份社保怎么交，以上就是疫情期间社保断缴的资料，综上所述，在肺炎期间社保断缴，属于突发公共重点事件，在这期间断缴的社保，在疫情结束后是完全可以补交的，即使不补缴，只要疫情过后继续缴费的，不影响今后社保待遇的享受。
1、肺炎期间社保断交怎么办？
肺炎期间社保断缴怎么办？今年突如其来的新型肺炎疫情，属于突发公共重大事件，也是人力不可抗拒的突发事件，因此在疫情发生期间，出现社保断缴情有可原，国家也出台了相关的政策措施，所以没有必要去担心，着急。由于受到新型冠状病毒肺炎的影响，无论是用人单位还是职工个人，灵活就业人员，由于属于特殊的历史时期，很多单位处于停工停产状态，职工需要居家隔离，灵活就业人员无法外出自谋职业找钱，所以社保断缴的情况是完全存在的，
根据疫情期间的特殊情况，国家人社部门及各地方人社部门都出台了相关的扶持政策，对于中小企业可以减免三到六个月的单位缴费部分，大中型企业可以缓交三个月社保费用。这里的重点有两个，一是减免，减免的范畴是中小企业、小微企业，减免的是单位缴费部分而不是个人缴费部分，单位缴费减免后不会影响个人缴费后的待遇，也就是减免的统筹部分，对于个人账户资金没有任何影响；二是缓交，缓交当然也就包括了单位缴费和个人缴费，缓交期间今后补缴是不会收取滞纳金的，这对单位可以减轻复工复产后的资金压力，对于职工个人账户资金不受影响，
但是对于灵活就业人员，由于是属于个人缴费，没有明确的政策规定可以减免或是缓交，但是疫情期间灵活就业人员也是受疫情影响比较大的群体，很多人面临没有收入，或是收入不高的境地，有的是无钱续交，有的是没法交，无论是哪种情况，在疫情期间断缴两三个月，这对于养老保险和医疗保险都没有大的影响，有钱的在疫情好转后立即进行补交，这完全没有影响。
在疫情过后，由于资金紧张，其实这两三个月不交也是没有影响的，最多就是累计缴费年限少了两三个月，但是需要提醒的是养老保险可以缓交没有影响，但是医疗保险最好还是及时补交比较好，毕竟医疗保险有一定的时效性，三个月是一个重要的分界点，超过三个月万一在这期间生病住院还是很麻烦的，综上所述，在肺炎期间社保断缴，属于突发公共重点事件，在这期间断缴的社保，在疫情结束后是完全可以补交的，即使不补缴，只要疫情过后继续缴费的，不影响今后社保待遇的享受。
2、社保断交了要怎么办？
谢邀请！企业职工养老保险断交了，其实没有什么影响的，养老保险是累计计算的，如果在你退休前能到累计缴纳够15年就可以考虑不用补缴，如果在你退休前缴纳年限达不够15年，就尽量补缴，但是有很多条件，如我们四川眉山来说：（一）企业在职职工：如果你在某个企业里面工作，而企业未按社会保险法给你本人正常缴纳企业职工养老保险，你可以向当地的劳动部门里面的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，如果劳动仲裁通过，企业也协调处理好了，就可以进行企业职工养老保险补缴，企业出单位部门19%，个人需要缴纳个人部分8%。
如果劳动仲裁后，企业仍然不前去社保局补缴，就可以向法院上诉，请求法院判决，申请强制执行！（二）个体工商户在职人员：如果你九几年在企业里面工作过，因企业倒闭或者你退出企业，2011年6月前，断交的部分可以根据我省158号文件进行补缴，但是补缴需要按照你去补缴的当年的标准，最低60%比例来进行补缴，如今年2018年来进行补缴，就要按照今年的最低60?96.2元一年来进行补缴，
3、湖北人到宁波因二月三月没上班，社保怎么办？
湖北人到宁坡因二月三月没上班，社保怎么办？今年的情况的确比较特殊，出现了很多以前意想不到的情况，如果以前你就属于宁坡公司的职工，那么今年这种情况二月三月的社保是不会受到影响的。大家都知道，今年由于新冠肺炎疫情的影响，特别是湖北地区的人民为疫情的防疫作出了很大牺牲，也作出了很大的贡献，所以对于湖北籍员工，由于二月三月没有上班，有的公司可能发了部分生活费用，有的公司可能连生活费用都没有，由于各个企业的具体情况不同，处理方式也是不同的。
