社保补贴怎么申请，社保补贴怎么申请

本文目录一览

1，社保补贴怎么申请
2，社保补贴怎么申请
3，社保补贴怎么申请
4，社保补贴在哪里申请
5，自己交社保怎么申请补贴

1，社保补贴怎么申请

申请社保补贴所需的条件：1、按规定缴纳失业保险费满一年；2、距法定退休年龄三年或不足三年，符合特殊工种提前退休规定的，必须已在本市社会保险经办机构办理有关特殊工种工作年限的确认手续，符合领取失业保险金的条件，含延长领取失业保险金；3、已经办理灵活就业就业登记备案手续。申请的程序:1．向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请；2．街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴；3．经劳动保障部门审核、财政部门复核后，将补贴资金直接支付给本人；社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。

社保补贴怎么申请

2，社保补贴怎么申请

社保补贴的申请程序按照当地政府所制定的相关程序办理。如天津市对于企业申请申请社保补贴和岗位补贴的程序。《天津市鼓励企业吸纳就业社保补贴和岗位补贴管理办法》第十条　企业按照以下程序申请社保补贴和岗位补贴：　　（一）申请。符合条件的企业每月25日前，填写《社保、岗位补贴申报表》（见附件），向经营地所在区人力资源和社会保障局（以下简称“区人社局”）提出申请，同时提供相关材料。　　（二）审核。区人社局在3个工作日内完成审核工作。　　（三）公示。对审核合格的，区人社局将申请享受补贴情况进行公示，公示期一般为5个工作日。　　（四）拨付。公示无异议的，区人社局于次月初10个工作日内，将补贴资金拨付到企业银行账户，并报市就业服务中心备案。

社保补贴怎么申请

3，社保补贴怎么申请

法律分析：1、按规定缴纳失业保险费满一年；2、距法定退休年龄三年或不足三年，符合特殊工种提前退休规定的，必须已在本市社会保险经办机构办理有关特殊工种工作年限的确认手续，符合领取失业保险金的条件，含延长领取失业保险金；3、已经办理灵活就业就业登记备案手续。申请的程序:1．向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请；2．街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴；3．经劳动保障部门审核、财政部门复核后，将补贴资金直接支付给本人；社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

社保补贴怎么申请

4，社保补贴在哪里申请

灵活就业社保补贴通常是需要参保人员先缴后补的，也就是需要参保人员先自己缴纳全额社保费用，然后符合条件的再向相关部门申请领取社保补贴，值得注意的是，有部分地区社保补贴申领是有统一的时间规定的，想要享受社保补贴待遇的灵活就业参保人员，必须在参保地规定的社保补贴申领期限内申请领取，也有部分地区对于社保补贴的申领没有具体时间要求，本年度的补贴在本年度申领即可。并不是每个以灵活就业身份参加职工社保的朋友都可以享受灵活就业社保补贴待遇，各地灵活就业社保补贴政策有所差异，不过根据各地公布的信息来看，大部分地区的灵活就业社保具体如下：就业困难人员。被认定为就业困难人员，实现灵活就业，并且以灵活就业身份缴纳职工社保，那么通常就可以申请领取社保补贴。不同地区对就业困难人员的认定标准不同，具体以当地政策规定为准。就业困难人员通常最长可以享受3年的社保补贴待遇，如果是距离退休年龄不足5年的灵活就业参保人员，那么通常可以申请领取社保补贴至退休。拓展资料：离校2年内未就业的高校毕业生。如果是离校2年内未就业的高校毕业生，实现灵活就业，正在以灵活就业身份参加职工社保，那么通常就可以申请领取社保补贴，通常最长可以享受2年的社保补贴待遇。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”第五十二条第（五）项的规定，违反法律、行政法规的强制性规定，合同无效。

5，自己交社保怎么申请补贴

一、自己交社保怎么申请补贴1、自己交社保申请补贴如下：（1）在申请社保补贴的时候提交的资料主要包括社会保险缴费证明、本人身份证、户口本、失业登记证、社会保险卡等；（2）社保补贴申请分为线上和线下，可以咨询当地的社保部门，了解具体的流程，以及申请时间；（3）社保补贴每个人，一般最长可以领取三年的时间，但是如果距离退休时间不超过五年，那么通常可以直接领取到退休；（4）社保补贴各地规定不同，有的地方是定额补贴，有的地方则是比例补贴。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。二、社保与五险一金的区别吗五险一金与社保的区别如下：1、概念不同；社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种；五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金；2、范围不同；社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。