治理结构，又称组织结构，是a公司责任、权利和管理范围及归属的体系，如董事长管理总经理，总经理管理三个副总裁，副总裁A管理设计,设计部分为一个设计部和两个设计部，这个管理系统叫公司治理结构公司治理结构是指公司为股东实现资源配置的有效性而进行的管理、监督、激励、控制和协调，是所有者所拥有的,公司治理结构(公司治理，又译法人治理结构，。
治理结构，又称组织结构，是a 公司责任、权利和管理范围及归属的体系，如董事长管理总经理，总经理管理三个副总裁，副总裁A管理设计。设计部分为一个设计部和两个设计部，这个管理系统叫公司治理结构
公司治理结构是指公司为股东实现资源配置的有效性而进行的管理、监督、激励、控制和协调，是所有者所拥有的。中华人民共和国第二十五条公司有限责任公司章程公司应当载明下列事项: (一)公司名称和住所；(二)公司经营范围；(3) 公司注册资本；(四)股东姓名或者名称。(五)股东的出资方式、出资额和出资时间。(六)-2的组织机构及其产生办法、职权和议事规则；(七)公司法定代表人；(八)其他需要股东大会规定的事项。股东应在公司的公司章程上签字盖章。第七十二条人民法院依照法律规定的强制执行程序转让股东股权时，应当通知公司和全体股东，其他股东在同等条件下有优先购买权。其他股东自人民法院通知之日起满二十日未行使优先购买权的，视为放弃优先购买权。
3、什么是企业 治理 结构?公司治理 结构(公司治理，又译法人治理结构，。它不仅规定了公司中所有参与者(如董事会、经理、股东和其他利益相关者)的责任和权利分配，还明确了对公司进行决策时应遵循的规则和程序，公司 治理的核心是所有权与经营权分离条件下，所有者与经营者利益不一致而产生的委托代理关系。公司 治理的目标是降低代理成本，使所有者不会干预公司的日常经营，同时保证管理者能使股东利益和公司的利润最大化。
