在养老金调整的总体水平上，在目前已经发布养老金调整方案的17个省份中，江苏和浙江这两个省的水平应该说是最高的。浙江宁波市的退休养老金平均是；工人（职工）退休养老金大概是，缴费30年以上的部分，江苏要比浙江多0.8元；在与养老金水平挂钩调整部分，浙江省要比江苏高0.14%；在对高龄退休人员倾斜整环节，浙江和江苏相比，每个年龄段增加的金额，浙江都要比江苏高出许多。
浙江宁波市的退休养老金平均是；工人（职工）退休养老金大概是：工龄在～10年1000元20年2000元30年3000元40年4000元，就拿我来说，退休年龄60周岁（2017年），工龄42年（含支农5.5年），退休养老金4689.93元/月，到现在为止5467.93元/月。按2019年的宁波市约126万左右(每天在不断增加)，月人均养老金为3332.5元，
2、在浙江宁波退休金一月4000算什么水平？能过什么样的生活？
算较高水平，基本生活无忧。宁波虽然富庶，但如同浙江其他城市一样，主要是通过创业热潮所带动的你富我富大家富的局面，但这基本都是从90年代才全面开启的时代，而民企要求必须缴纳社保是近十几年的事情，所以早期发财的那波人至今要么还没退休，要么社保交的时间短，其员工也是一样，绝大多数都是2000年后才缴纳社保的，这波人如果已经退休，工资普遍也都比较低。
退休金高的，往往都是国企重镇，因为国企是最早开始缴纳社保的，90年代之前没交过的也是按照工龄给对应缴纳年限，比如1975年代参加工作，1998年才开始缴纳社保，那么这期间的22年也会计算到社保内的。所以别看北方和西部一些大城市没有东南沿海经济发达，但退休金普遍是比东南沿海高的，所以尽管宁波是经济发达城市，但人均退休金并不比成都、武汉、沈阳这些老牌工业城市高。
3、江苏浙江养老金方案公布，哪个更胜一筹？哪里可以上涨更多？
江苏的方案更胜一筹，江苏退休人员上涨的养老金更多，江苏和浙江这两个同为我国东部沿海经济发达地区的经济强省，都已经公布了2022年退休人员基本养老金调方案。纵观两个省的调整方案细则，都严格落实了人社部、财政部《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》的精神，坚持企业、机关事业单位并轨调整；按照定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法来调整；凸显工龄的价值，继续加大挂钩调整所占比重，激发多缴多得、长缴多得的积极性，
在养老金调整的总体水平上，在目前已经发布养老金调整方案的17个省份中，江苏和浙江这两个省的水平应该说是最高的。如果要优中选优的话，浙江省的方案更胜一筹，总体来说，浙江的退休人员今年可以增加更多养老金，下面把两个省2022年的养老金调整方案细则作个对比。江苏省的养老金调整细则如下:一、定额调整退休人员每人每月统一增加养老金27元，
二、挂钩调整1、与缴费年限挂钩调整。缴费年限15年及以下的部分，缴费每满一年，每个月增加养老金1.4元；缴费年限15年以上至25年以下的部分，缴费每满一年，每个月增加养老金2.2元；缴费年限25年以上的部分，缴费每满一年，每个月增加3.8元，2、与养老金水平挂钩调整。按本人2021年12月份的基本养老金基数增加1.2%，
三、继续对高龄人员倾斜调整。到2021年12月31日止，年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁、年满80周岁以上的退休、退职及领取定期生活费的人员，每人每月分别再倾斜增加养老金20元、28元和36元，浙江省的养老金调整细则如下:一、定额调整退休人员每人每月增加养老金32元。二、挂钩调整1、与缴费年限挂钩调整，
缴费15年及以下的部分，缴费每满一年，每个月增加养老金1.5元；缴费15年以上至30年的部分，缴费每满一年，每个月增加养老金2.5元；缴费30年以上的部分，缴费每满一年，每个月增加养老金3元。2、与养老金水平挂钩调整，按本人2021年12月的基本养老金基数增加1.34%，三、继续对高龄人员倾斜调整到2021年12月31日止，男年满70周岁、女年满65周岁及以上且不满80周岁的退休人员，每个月再倾斜增加养老金25元；年满80周岁及以上的退休人员，每个月再增加养老金50元。
