衡量a领导干部德与才的主要标准是看政绩,2.不同级别的工作干部是普通职员，负责具体的一线业务，我国所有公务员都是干部；且领导高于干部，且不负责具体一线工作，只负责领导某部门的全面工作并给予干部工作业务的安排,干部是一种职业身份，而领导是某个职业群体的领导者和导师，工人可以有工人-1。
领导干部指领导中共中央、全国人大常委会、国务院、全国政协、中央纪委各工作部门或内设机构的组成人员领导最高人民法院、最高人民检察院的组成人员。县级以上地方各级党委、人大常委会、政府、政协、纪委、人民法院、人民检察院及其部门或机关的组成人员领导；以上部门内设机构成员领导
这是中国最复杂的术语。中国官场有两个系统:行政系统和政党系统。中国的行政系统有五个层次:国务院，省，市，县和乡镇。政党系统负责干部，所以都是领导，只是级别不同。行政系统干部最多公务员身份的人会被他管理的人叫干部吧。以前初高中毕业分配到企事业单位的都是干部，招进来的都是工人。现在在人事管理上，工人和没有行政职务的人归人事局管，有行政职务的归组织部管。算了，说了也没用，想不通，就算想也想不通。简单来说，有权力的就是干部，没有权力的就是群众。富人是爷爷，穷人是孙子。
一个人是否德才兼备，主要看他的工作过程和结果。不想做事、不会做事、不会做事、不会做事的人是做不出政绩的。衡量a 领导 干部德与才的主要标准是看政绩。坚持用人看政绩观，做到公正科学，群众信服，也能避免大的偏差。但面对现实中各种各样、五花八门的“政绩”，我们应该科学筛选，客观评价，合理接受信任。口碑评价成绩。金牌银牌不如群众的口碑。群众是干部政绩的受益者。
4、 领导和 干部有什么区别领导和干部在身份划分方式、工作级别、工资待遇上有所不同。1.身份分类有三种:工人、农民和干部在中国，干部是一种职业身份，而领导是某个职业群体的领导者和导师，工人可以有工人-1。2.不同级别的工作干部是普通职员，负责具体的一线业务，我国所有公务员都是干部；且领导高于干部，且不负责具体一线工作，只负责领导某部门的全面工作并给予干部工作业务的安排，3.工资待遇不同干部享受普通职员工资福利待遇；领导享受领导的工资福利待。
