生育津贴申请表，城镇职工生育保险待遇申请表如何填写

来源：整理时间：2022-11-09 06:00:52 编辑：汕头本地生活手机版

1，城镇职工生育保险待遇申请表如何填写

有津贴，生育医疗费用＼计划生育费用项目，填写请根据实际填写，咨询工作单位具体待遇是什么．

城镇职工生育保险待遇

城镇职工生育保险待遇申请表如何填写

2，生育津贴申请表

法律分析：职工累计参加生育保险满1年并且用人单位已向其垫付生育津贴的，用人单位在职工生育或者施行计划生育手术的次月1日起1年内填写《单位申领生育津贴申报表》，向参保所属社保经办机构申请拨付生育津贴即可。其中，产假期间更换单位但无中断缴费的，由分娩时所在用人单位申领该职工生育津贴。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴

生育津贴申请表

3，生育津贴申请表填写求助男方是灵活就业人员

要是没有保险，直接男方本人签字写上本人无单位就可以，不用盖章

谢谢，我就是想确认一下，刚接手怕给弄错了

表上不是有填表说明嘛，直接写无单位即可。

生育津贴申请表填写求助男方是灵活就业人员

4，生育保险申请表怎么写

付费内容限时免费查看回答职工生育保险待遇申报表是一式二份，财务、生育保险科各一份，按照表格要求进行填写。2.一般职工在准备申领生育待遇时需要的申报材料主要有：婴儿出生证、结婚证、双方身份证原件及复印件，医院收据、费用明细、诊断书、病历复印件，男职工申报生育待遇需另提供夫妻双方户口原件及复印件，二胎的另提供准生证原件及复印件。3.申领计划生育待遇申报材料：双方身份证、结婚证原件及复印件，医院收据及诊断书、门诊医疗手册，退休职工需持退休审批单复印件。4.由企业生育保险经办人统一办理。二、生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。

5，生育津贴申请表相关材料申核要填吗

您好就北京市而言申领生育津贴只需要填一张北京市申领生育津贴人员信息登记表盖上公章准备好诊断证明出生医学证明北京市生育服务证或背景是外来人口生育服务联系单即可

应该不用吧。

6，生育津贴申请表怎么填

法律分析：生育保险待遇申领申请人提供资料：1.计划生育证明(即准生证)；2.新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿；3.诊断证明(生产医院开的生产证明，出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)；4.本人身份证(代办的提供代办人本人身份证原件)；5.属异地或境外难产提供住院费用明细；属异地或境外剖腹产提供：1.手术证明；2.费用凭据。办理流程：到医疗生育待遇审核部门办理(社保局)提交相关材料；符合条件即可办理，凭办理凭证即可到银行领钱。报销条件：符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术；所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。报销比例：以所在地上年度职工月平均工资为基数，按照一定的比例一次性支付。其中：1.顺产为270%　2.难产为320%　3.剖腹产为420%法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十条国家通过促进经济和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会。国家鼓励企业、事业组织、社会团体在法律、行政法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营，增加就业。国家支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。

7，生育补贴申请书

个人生育补贴按规定是打进个人账号的，与单位无关

尊敬的领导：本人已于xxxx年xx月xx日成功申请生育保险，现向公司领导申请提取该保险金，x共x千x百x元x角整（￥xxxx.xx元）。望领导批准，谢谢！申请人:xxx

8，深圳社保生育津贴申请表需要什么材料

2016年3月17日，深圳生育津贴申领系统正式上线，那么深圳社保生育津贴申请表需要什么材料，生育保险津贴费用申领流程：　　1、用人单位需先确认职工申请津贴的相关医疗费用已在本市定点医疗机构记账、或在社保机构已申请报销;未报销相关医疗费用的，该职工需先报销医疗费用后，用人单位方可申请相关的生育津贴。　　2、登录“网上办事大厅”进行申请，并确认已垫付生育津贴。　　3、系统将根据数据自动匹配其申请的生育津贴情形，匹配成功后由工作人员在网上受理、办结并发放生育津贴，用人单位不需要到社保机构，深圳社保生育保险也不需要再提交任何资料。　　4、匹配不成功，用人单位打印《深圳市职工生育津贴申请审核表》和《深圳市生育保险津贴申请表(企业申请)》，该职工的医疗机构诊断证明书(复印件)/出院小结(复印件)、婴儿出生证明/ 死亡证明 (分娩的提供)、计划生育证明(分娩的提供)，到就近的社保机构办理。　　5、各分局工作人员对用人单位所提供的资料进行审核，并决定是否受理; 　　6、工作人员对受理的材料进行整理，根据生育保险基金支付的相关规定进行审核后支付。

9，生育津贴申请表如何填写生育报销期限

我想咨询一下关于生育保险和产假事宜，本人是外地农村户口，在珠海市上班。公司未给我买生育保险，生小孩时一切费用都是本人自付的，根据妇女保护法是不合法的，我想问下公司这样合法吗？我是剖腹产的，也只休了四个月的假，晚婚晚育假也没有算。哺乳假也没有。还有就是我的工资是月薪制的，工资结构分为基本工资+周六固定加班费（产假和产后周六不上班也有给我），但是产假期间公司给我扣除了固定加班费，请问这样合理吗？经与公司协商，现在只同意给我晚育假15天，哺乳假每天一小时，我想问下哺乳假可以折算成一起休吗？

10，生育津贴申请表怎么填

付费内容限时免费查看回答您好！百度平台合作律师为您解答职工生育保险待遇申报表是一式二份，财务、生育保险科各一份，按照表格要求进行填写即可。一般职工在准备申领生育待遇时需要的申报材料主要有：婴儿出生证、结婚证、双方身份证原件及复印件，医院收据、费用明细、诊断书、病历复印件。《社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。《中华人民共和国社会保险法》第十六条生育医疗费用和生育津贴，所需资金从职工基本医疗保险基金中支付。对财政供养人员，不支付生育津贴；对非财政供养的企事业单位人员，生育津贴由医疗保险经办机构支付给用人单位，生育津贴与产假期间的工资不重复享受。感谢您的咨询，祝您生活愉快提问联系人姓名是填本人吗回答是的提问单位户名是填什么回答单位名称,企业的银行账户应该跟该公司的营业执照上的名称完全一致感谢您的咨询，祝您生活愉快提问好的，谢谢回答感谢您的咨询，祝您生活愉快更多11条 

11，北京生育津贴申请表在哪下载

那里面没有

办理程序：1、申报用人单位在规定的时间内（参保女职工产假期满后3个月之内，即最长申领期限为分娩后8个半月；参保男职工一次性生育补助金申领期限为分娩后6个月内）提供享受待遇人员的以下资料到政务公开大厅医疗保险中心生育登记审核窗口，并填写《生育津贴（一次性生育补助金）申领表》：（1）医保手册；（2）生育证；（3）婴儿出生证；（4）独生子女父母光荣证；（5）夫妻双方身份证；（6）结婚证；（7）住院病案首页复印件（加盖医院章）；（8）诊断证明书；（9）住院费用明细发票；（10）男职工配偶无工作单位，无经济收入证明（由户口所在地村或社区委员会出具）；（11）失业女职工的《失业保险金领取证》。其中，女职工正常生育提供（1）、（2）、（3）、（4）、（5）项资料，终止妊娠提供（1）、（5）、（6）、（8）项资料，男职工配偶提供（1）、（2）、（3）、（4）、（5）、（7）、（8）、（9）、（10）项资料，失业女职工提供（1）、（2）、（3）、（4）、（5）、（7）、（8）、（9）、（11）项资料。2、业务审核生育保险科对享受生育津贴和一次性生育补助金领取条件进行审核，出具领取凭条，核定应报费用，并交科长、主管领导审批。3、财务审核由财务科对生育保险科审核通过的费用单据进行财务审核，科长审批。4、审批生育保险主管主任对费用报销情况进行审批，签署意见。5、领取支票单位医保专干凭生育保险科出具的凭条、单位正规往来结算收据，到政务公开大厅医疗保险中心医疗费用支付窗口领取支票。申报单位：（盖章）单位医保代码单位名称单位平均缴费工资元/月申领人姓名申领人身份证号码申领人医保代码配偶姓名工作单位或户口所在地医保编码(无工作单位填本人身份证号码) 委托人姓名委托人身份证号码委托人所在单位分娩或中止妊娠时间胎次或中止妊娠序次是否难产产假日期年月日至年月日法定产假天数相关材料审核材料名称签发单位签发日期审核结果经办机构人员审核签字（1）准生证（2）独生子女父母光荣证（3）男女双方身份（4）女方无工作单位由村（社区）委员会出具证明经办机构待遇支付部门负责人复核签字（5）失业女职工，由失业保险经办机构出具的失业证（6）婴儿出生证（含多胎）或婴儿死亡证（7）中止妊娠的医学证明（8）难产医学证明或住院医疗费用结算清单（9）医院出据的费用发票（10）单位停发工资证明注：1、正常生育填（1）、（2）、（3）、（6）、（10）；有难产的加填（8）；2、中止妊娠填（1）、（3）、（7）、（10）；3、失业女职工加填（5）；4、女方无工作加填（4）；5、失业女职工、男职工女方无工作加填（9）；6、所有材料均提供原件，或经证明属实的复印件（除第9项以外）。

12，生育保险待遇申请表

生育保险待遇申请表，职工生育保险福利申请表一式两份，财务一份，生育保险科一份，按表格要求填写。一般员工在准备申请生育福利时，所需申报材料主要包括：婴儿出生证、结婚证、双方身份证原件及复印件、住院收据、费用明细、诊断书及病历复印件。男职工申请生育津贴时，需提供夫妻双方户口本原件及复印件。第二胎需提供出生证原件及复印件。申请计划生育津贴的申请材料：双方身份证、结婚证原件及复印件、住院收据、诊断书、门诊病历。退休员工需持有退休审批表复印件。由企业生育保险代理人统一办理。拓展资料：1、法律依据：社会保险法第五十三条规定，职工应当参加生育保险，用人单位应当按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十四条规定用人单位缴纳生育保险的，其职工享受生育保险待遇；职工失业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需经费由生育保险基金支付。生育保险的待遇包括三个部分。产假。职业女性在分娩前后可享受不少于14周的带薪休假。2、生育津贴，是指对因生育而离开工作岗位，不再从事有偿工作，造成收入中断的劳动妇女，及时给予定期现金补贴，以维持和保护妇女和婴儿的正常生活。可领取的具体金额等于用人单位上一年度雇员的平均月薪除以30，再乘以产假天数。报销医疗费用，包括产前检查费用和生育医疗费用。生育保险的福利包括生育医疗费用和生育津贴。参加生育保险的，生育保险基金按照生育保险规定的项目和标准，支付女职工生育或者流产的医疗费用；生育保险基金按照用人单位上年度职工平均月工资标准支付生育津贴。3、法律基础：女职工劳动保护特别规定第八条，女职工产假期间的生育津贴，按照用人单位上年度参加生育保险职工的平均月工资标准，由生育保险基金支付；未参加生育保险的，用人单位应当在产假前支付女职工工资。女职工生育、流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，由参加生育保险的生育保险基金支付；未参加生育保险的，由用人单位支付。生育保险待遇是指女职工在生育期间依法享受的各种帮助和物质补偿。4、这个意思应该从以下几点来理解：享受生育保险待遇的主体只能是女职工本人。享受生育保险待遇的时间为女职工生育期间，包括孕期、分娩期和哺乳期。女职工享受生育保险待遇，应当符合法律、法规和政策的规定。生育保险待遇包括女职工因生育需要进行的身体康复和物质补偿。世界各国生育保险待遇水平因多种因素而异，主要取决于各国的经济发展水平、历史习惯和人口政策。

13，长沙生育津贴申领表怎么填

我刚看了申领表，很简单的，按照实际情况填写就是了，没什么复杂的。不知道你的疑问在哪里？

14，生育津贴申请表怎么填

生育津贴申请表怎么填　　生育保险是社会化大生产特别是市场经济发展的客观需要，是经济发展和社会进步到一定程度的必然结果。想必很多人都想要了解，生育津贴申请表怎么填？以下我为大家整理了生育津贴申请表怎么填的详细内容，希望对大家有所帮助！　　一、生育津贴申请表怎么填　　1、在（）中划√进行选择；　　2、在生育时采用产钳助产、胎吸、剖宫产生育的，在生育类别中选难产；　　3、申领晚育奖励津贴的，应夫妻双方签字确认，并加盖所在单位的公章，如果一方无单位，应在所在单位（盖章）处注明本人无单位；　　4、产假非正常到期的，应填写具体日期；　　5、女性生育时超过24周岁为晚育；　　6、申领生育津贴次序号由经（代）办机构填写；　　7、军人配偶应填写身份证号。　　二、生育津贴是给单位还是个人的　　1、生育津贴是给生育妇女的`，不给单位。　　2、根据《社会保险法》的规定，生育津贴是由生育保险基金支付给生育妇女的社会保险金，是生育妇女因生育而无法工作时的获得生活保障的补贴金。　　《社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：　　（1）女职工生育享受产假；　　（2）享受计划生育手术休假；　　（3）法律、法规规定的其他情形。　　生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。　　三、实行生育津贴的作用　　1、实行生育津贴是对妇女生育价值的认可。妇女生育是社会发展的需要，她们为家庭传宗接代的同时，也为社会劳动力再生产付出了努力，应当得到社会的补偿。因此对妇女生育权益的保护，被大多数国家接受和给予政策上支持。世界上有135个国家通过立法保护妇女的生育的合法权益。　　2、实行生育津贴是对女职工基本生活的保障。女职工在生育期间离开工作岗位，不能正常工作。国家通过制定相关政策保障她们离开工作岗位期间享受有关待遇。其中包括生育津贴、医疗服务以及孕期不能坚持正常工作时，给予的特殊保护政策。在生活保障和健康保障两方面为孕妇的顺利分娩创造了有利条件。　　3、实行生育津贴是提高人口素质的需要。妇女生育体力消耗大，需要充分休息和补充营养。生育保险为她们提供了基本工资，使她们的生活水平没有因为离开工作岗位而降低，同时为她们提供医疗服务项目，包括产期检查，围产期保健指导等，为胎儿的正常生长进行监测。对于在妊娠期间患病或接触有毒有害物质的妇女，做必要的检查。如发现畸形儿，可以及早中止妊娠。对于在孕期出现异常现象的妇女，进行重点保护和治疗。以达到保护胎儿正常生长，提高人口质量的作用。 ;