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东莞市社保缴费基数是多少呢,请问东莞目前社保缴费基数是多少

来源:整理 时间:2023-08-29 05:19:50 编辑:东莞生活 手机版

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1,请问东莞目前社保缴费基数是多少

目前东莞的缴费基数是2139,具体的社保问题可以上微博“飘落的风V5”上面了解情况!

请问东莞目前社保缴费基数是多少

2,东莞社保工厂及个人缴费标准

东莞的缴费工资现在是1030元, 一个月所有的社保费约为237.1元,个人现在只要负担82.57元的养老保险和0.17元的失业保险.其余都是公司负担.

东莞社保工厂及个人缴费标准

3,东莞现在交社保的基数是多少是怎麽计算的呀

东莞市目前的社保基数是1030元(2008年7月至2009年6月) 公司部分:1030元*14.5%=149.35元 个人部分:1030元*8%=82.4元+5元(门诊医疗,从今年10月份开始)=87.4元. 如果个人离职选择退保的话可以退到:1030元*11%=113.3元

东莞现在交社保的基数是多少是怎麽计算的呀

4,东莞社保基数怎么算

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2740x30%=822 822就是投保缴费总额,个人负担约1/3,单位负担约2/3。这样自己就会算出了吧。以上2740如果是你的收入,按实际收入计算是这样。 如果不是你的收入而是当地社平工资数额,就不是这样了,那个822元就是当地100%投保总额了,在100%基础上单位按什么比例给你投保,不得而知。 个人负担1/3,单位2/3不变。

5,东莞目前最低工资标准和社保缴费基数是多少

1.2010年5月1日起东莞市企业职工最低工资标准调整为920元/月2.2010年7月1日起东莞市社保最低缴费基数为1200元
最低标准是770元。社保目前个人缴费是96元,含门诊,住院,工伤,养老。其实失业都没有,就是一次性退保一次性补助.好象是120元左右,具体多少我不知道了.
根据东莞市政府网站:“根据《中华人民共和国劳动法》、《最低工资规定》(劳动保障部令第21号)和《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》(粤府函〔2010〕44号)精神,结合我市经济社会发展实际,决定将东莞市企业职工最低工资标准调整为920元/月(折算的小时标准为5.29元/小时),非全日制职工小时最低工资标准调整为8.8元/小时。调整后的企业职工最低工资标准,从2010年5月1日起执行。”“参保职工社会保险缴费基数下限不低于本市最低工资标准”详情可以咨询12333.

6,东莞社保缴纳标准

一、养老保险缴费比例与基数: 1、缴费基数:上限14958元、下限2408元; 2、社会基本养老保险(企业):单位缴费比例11%,个人缴费比例8%; 3、地方养老保险:单位缴费比例为3%,个人不用缴费。 二、医疗保险缴费说明: 1、缴费基数:基数上限11901元、基数下限2380.2元; 2、社会基本医疗保险分住院部分和门诊部分,住院医疗保险单位缴费比例为1.75%,个人不用缴费;门诊医疗保险单位缴费比例为0.05%,个人缴费比例为0.5%; 3、住院补充医疗保险单位缴费比例为2%,个人不用缴费,医疗保险个人账户单位缴费比例为3%,个人缴费比例为1.5%。 三、失业保险缴费标准: 1、缴费基数:基数上限11901元;基数下限1510元; 2、东莞市户籍:单位缴费比例为0.5%,个人缴费比例为0.2%; 3、非东莞市户籍:单位缴费比例为0.5%,个人不用缴费; 四、生育保险缴费比例: 1、缴费基数:基数上限13305元、基数下限1510元; 2、单位缴费比例为0.5%,个人不用缴费; 五、工伤保险缴费费率: 1、缴费基数:上限9015元、下限1803元; 2、单位0.5—1.5%,其中工伤保险按各行业工伤事故发生率不同缴费比例划分为三类:0.5%、1%、1.5%,个人不用缴费。

7,东莞社保缴费基数

省人社厅下发的《通知》规定,虽然针对的对象是企业职工,但由于东莞市决定将农(居)民纳入省级统筹范围,因此农保缴费基数和费率也根据规定而作调整。缴费基数由去年12月调整的2139元/月调整至2408元/月,即个人缴费由171.12元/月上调至192.64元/月。2015年2月29日。根据粤人社函[2014]2789号规定,现就调整全镇村(社区)养老保险缴费比例和缴费工资标准通知如下:1. 从2015年1月1日起,单位缴费比例调整至13%,市、镇、村各级财政按4:4:2比例分担。2. 2015年1月,村(社区)养老保险缴费工资按2139元执行;2015年2月起,调整至全省上年度全口径在岗职工平均工资的60%,即2408元。
东莞市社保局最新规定:1、缴费工资为1470元-1812元,不再统一缴费基数。2、缴费工资高于1812元的人数必须占到总缴费人数的5%以上。我现在正为这个头痛,特别是人社部说要延长退休年龄的情况下,很难搞,本身这个就不合理。 这个有文件,6月份开始为过渡期,过渡期之后,每个月都要做工资申报。
养老、失业、工伤基数为2139元,具体比例分别为:8%、0.5%、工伤个人不需要交纳,住院、社区门诊为2506元,比例为:住院个人不需要交纳、0.5%,这样算起来一个月个人共计194.35元。你朋友的估计是公司只交了社区门诊医疗:2506*0.5%=12.53元,具体比例你可以问你们人事或财务。
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