半年的行政主管，对于这里这经历来说来深圳小公司一般工资不高的，如果有机会大公司就待遇还说的过去的。反正深圳这边面试的时候给你说的工资一般都是最低价（你也是人事，肯定明白），所以一定要讨价还价，如果公司这边之前面试的都很好，他觉得你值得这个工资，肯定会给你的。
1、公务员待遇怎么样啊？
1.我是军转回地方（川西北）乡镇的公务员，正科级工零41年(包括十多年军龄，连职转业)。现在月工资4700元车补650元，年终多领一月一基工资2400元，奖励8000元，百分之十二位方公积金560元，其他什么没有，过年过节近五年一分没有，全总收入8.1万，党费扣百分之一点五，每月平均有三至四处随礼1200之左右，
2.陕西的县，工龄13年，事业单位副科级，扣过养老保险和职业年金，个人所得税后月工资4560，还没有扣医疗保险和住房公积金，年底再交。还有第十三个月基本工资一千多，降温费和取暖费一年几百块钱，再什么也没有了，3.西部六线城市，资源型城市，工龄十年，副科，今年到手工资4400每月，每年工会卡打入共1400生日节日补助，十年没请到过工休，节假日反而加班机率更多，有考核奖按季度发放一到两万每年，其他收入无！表姐去年从公立医院辞职到了私立医院月收入从六、七千涨到了一、两万按绩效计发，元霄节、三八妇女节补助从两百涨到了三千五、三千八。
待在体制内也是因为爸妈安心，4.江西北部县级市，到手工资四千九，公积金一千八。年终公务员考核称职以上有十三薪，发的基本工资，大概两千，还有三到六个月考评奖，一万五到三万。过年过节一共一千二的实物福利，降温费和烤火费加起来五六百吧。5.武汉人现身说吧，第三年后带公积金是绝对有的，这里坐标江夏鸟不拉屎的街道。
今年第四年，去年的时候我的全部收入（工资 年终 补助）≈13w，公积金合32400.加起来16w .就来打杂的普通科员，连四级主任科员都不是。我所知道的江岸区，武昌区和我一同进来的法检单位的小伙伴去年最少拿了18（公积金我没问，你可以推算），这些都是没啥职级的小虾米，看过自己科长的工资条，公积金5200.你自己想吧。
法检单位只高不低，6.湖南怀化某县工龄30年、科级公务员每月实领5300元左右（含车补），年终绩效奖20000左右，工会2000物资，公积金每月400左右。7.我就是苏州边缘地区的公务员，进来的年限不够长，虽然跟中心地带的人比不了，但是我一年全部算上也有25万 （2020）而且过的是周六周日一般休不了假的日子，没错，是有两个礼拜的年假，但是我来的这些年没有一年是能够休超过7天的，
能去轻松岗位的人，不是家里门子硬，就是点儿比较好，现在我们自己也羡慕，那些人才是知乎上说的什么朝九晚五，年薪30。8.是我拉低公务员的收入了么？19年河北省考上岸，地级市的一个县城，目前工资每个月2300，加上车补400，五险一金，公积金500。没有年终奖没有绩效，9.西北某省直机关，参公事业编，四级主任科员，每月应发工资5433元，实发3700元，第十三个月工资2000多，每月公积金约1600元（单位 个人），每年有1800工会福利，年底所有奖加起来大约14000元。
2、深圳的薪资待遇水平如何？
半年的行政主管，对于这里这经历来说来深圳小公司一般工资不高的，如果有机会大公司就待遇还说的过去的，要看你在什么企业，在什么地方工作了。还有你个人面试的情况了，不一定能面试上主管。也有企业缺人你就直接面试上经理的，据我了解，行政主管大概4000-6000，一般大的企业会有奖金啊，福利啊，然后还有一些报销的费用什么的。
反正深圳这边面试的时候给你说的工资一般都是最低价（你也是人事，肯定明白），所以一定要讨价还价，如果公司这边之前面试的都很好，他觉得你值得这个工资，肯定会给你的，开始的时候如果没谈好，后面涨工资就很难很慢。像你这种情况，最好是去大一点的公司，一般大的公司都在关内，只有少数的生产类的大企业（比如富士康）在关外。
