重庆市威琅人力资源服务有限公司，重庆双福威琅人力给钱不还是免费推荐就业

来源：整理时间：2022-12-08 12:05:03 编辑：重庆生活手机版

本文目录一览

1，重庆双福威琅人力给钱不还是免费推荐就业
2，重庆威琅人力资源服务有限公司汪迷MM结婚没
3，重庆建筑劳务公司有哪些
4，请问重庆有家人力资源公司
5，有谁能告诉我重庆有哪些劳务中介公司直接由中介公司提供人员的
6，重庆有名的猎头公司有哪些咨询下
7，我与甲方威琅人力资源公司江苏沭阳县的第一次签无固定合同

1，重庆双福威琅人力给钱不还是免费推荐就业

他们支援部的电话多少求一个

他们宣传不收费

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2，重庆威琅人力资源服务有限公司汪迷MM结婚没

接了她不是处了 55555

……不晓得。很不好意思。我打个酱油

重庆威琅人力资源服务有限公司汪迷MM结婚没

3，重庆建筑劳务公司有哪些

重庆腾龙劳务派遣有限公司信誉很好，主要以劳务派遣、人事代理、代缴社保、补交社保；劳务外包人力资源外包为核心业务，总公司位于青岛腾龙劳务派遣有限公司

重庆建筑劳务公司有哪些

4，请问重庆有家人力资源公司

重庆飞驶特人力资源管理有限公司但是很垃圾

这一类的问题，在百度知道，基本上是等不到答案的，因为回答后就会被管理员给屏蔽掉。建议自己可以通过如下途径去找： 1、朋友推荐。 2、搜索当地的人力资源服务机构。 3、加入当地的各类人力资源群，向其他人请求推荐。

5，有谁能告诉我重庆有哪些劳务中介公司直接由中介公司提供人员的

第一劳务中介只适合低端岗位，像保姆，保安之类的第二如果是大批量的招聘可以咨询一些人力资源公司的人才外包服务。一般适用于大批量业务员，应届毕业生之类的。适用于大公司。如果你是个小公司，要招几个平面设计啊销售啊这类希望人入职一个给多少钱的那种，不好意思，不仅重庆没有，全国都没有。因为这类对人力资源公司来说回报率低，工作量大，没有人做的。除非是猎头服务，但是那样花费很高。

6，重庆有名的猎头公司有哪些咨询下

重庆睿仕达企业管理咨询有限公司简称睿仕达猎头公司，是一家为企业提供人力资源管理咨询服务的专业机构，国内专业的中高级人才招募服务供应商之一，不仅拥有储备丰富的高级人才库、搜猎经验丰富的顾问团队，更严格按照国际猎头公司的操作标准，以先进快捷的信息技术手段为众多跨国集团及上市公司、大型民营企业提供最佳的一体化解决方案和高效优质的服务。睿仕达猎头总部位于中国的直辖市重庆，并且在香港、北京、上海、广州、深圳、成都等地均设有经营网络，公司专注于与企业及优秀人才建立长期的战略合作伙伴关系，除了为客户提供中高级人才的招募，还为企业的人力资源招聘提供最具价值的策略建议及解决方案，睿仕达猎头本着务实、坚韧的工作作风对待每个项目委托，严守行业规范和职业操守，在与客户深入沟通前提下，全面理解客户需要，并严格执行系统化、专业化、科学化的搜寻流程，为企业和人才搭建具有价值的双赢桥梁。睿仕达猎头专注于房地产、金融业、制造业、医药化工、消费品、IT等领域。秉持效率、诚信、高性价比的服务原则，致力于协助企业快速发展，组织结构优化，团队升级。目前我们提供中高端职位、批量职位、校园招聘服务，并与国内各大院校、相关政府部门建立合作关系，以更好满足各类企业的不同招聘需求。全国企业服务热线：023-68000080

7，我与甲方威琅人力资源公司江苏沭阳县的第一次签无固定合同

1、单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同2、因为单位的违法行为，你可以随时辞职，并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资（最多11个月）等，支付加班工资3、属于劳动纠纷，应该尽快去提出劳动仲裁，你不需要承担任何责任，可以随时离职。单位没有权利扣押任何工资4、搜集一些证据能够证明你与这个单位存在劳动关系的，比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个。当然单位给你交的保险是最好的证据5、单位不得终止你的合同法律依据第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

你好！浙江孙律师：若上述情况可以证明的话，劳动者可以向甲方要求解除合同并要求补交社保、加班工资及经济补偿金。如果对你有帮助，望采纳。

用工单位把你周末加班工资已经算在你计件的单价上了，至于你所说的社保，据我了解好像买了沭阳社保五险的！你辞职了就只能得到你当月的工资