重庆市交通行政执法总队招聘，重庆市交通行政执法总队是不是公务员啊待遇怎么样啊

来源：整理时间：2022-11-22 22:21:01 编辑：重庆生活手机版

本文目录一览

1，重庆市交通行政执法总队是不是公务员啊待遇怎么样啊
2，重庆高速执法的工作怎么样待遇假期如何
3，重庆高速执法的工作怎么样待遇与休假都有什么规定呢
4，重庆万州招聘警察是怎么回事
5，重庆招聘公务员20016下半年多少时间
6，重庆专科能考公务员吗怎么考
7，重庆公务员的考试时间多少重庆市区的公务员和区县公务员的考试科目分

1，重庆市交通行政执法总队是不是公务员啊待遇怎么样啊

您好，华图教育为您服务。重庆市交通行政执法总队是属于公务员，且是具有编制的关于待遇是按照国家的规定及其当地地区的发展水平而定，想要了解重庆市交通行政执法总队的相关消息可以再重庆华图网校进行了解如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

重庆市交通行政执法总队是不是公务员啊待遇怎么样啊

2，重庆高速执法的工作怎么样待遇假期如何

1、重庆市交通行政执法总队是重庆市交通委员会直属的交通综合行政执法机构，主要行使"统一管理、综合执法"的交通监督处罚职能。一是负责主城区内路政、运政、港航执法工作;二是负责全市通车高速公路运政、路政行政执法和交通安全管理工作(限制人身自由的行政处罚权除外);三是查处违反路政、运政、港航管理方面法律、法规、规章的重大案件及跨区县案件;四是负责对主城外区(县)交通综合行政执法的业务指导。2、重庆的高速执法是一个参公单位，全国独一份。通过重庆市公务员考试进去的是参公人员，他单位招聘的是临时工。重庆高速执法民警工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。基本工资包括岗位工资和薪级工资，每个岗位等级和每个薪级都对应一个工资标准。绩效工资是事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。津贴补贴包括艰苦边远地区津贴和特殊岗位津贴补贴等。重庆市交通行政执法总队高速公路支队成立于2005年6月29日，是根据《重庆市人民政府关于在全市交通领域实行综合行政执法试点工作的意见》（渝府发[2005]61号）的文件规定，由原重庆市高速公路行政执法总队成建制划入重庆市交通行政执法总队，更名为重庆市交通行政执法总队高速公路支队，是参照公务员管理的正处级事业单位。重庆市是中央编办确定的综合行政执法试点省市，从1994年我市第一条高速公路成渝高速公路重庆段通车以来，重庆市高速公路一直实行“统一管理，综合执法”的改革试点工作。高速公路支队负责全市建成通车高速公路运政、路政、养路费稽查和交通安全执法工作。高速公路实行全天24小时执法勤务制度，执行公路巡逻，负责高速公路各出入口检查，查处交通违法行为和处理交通事故。高速公路支队现下辖十个大队，承担成渝、内环、渝遂、渝黔、渝武、渝邻、渝宜、长涪、垫恩、万开、綦万、渝湘共12条高速公路的综合执法工作。

重庆高速执法的工作怎么样待遇假期如何

3，重庆高速执法的工作怎么样待遇与休假都有什么规定呢

重庆高速执法的工作怎么样待遇与休假都有什么规定呢

4，重庆万州招聘警察是怎么回事

万州区公安局招62名警察这次市公安局主城公安机关招警察2000名，万州区公安局招62名警察，三峡库区巫山、开县等8县都有3至34名不等的警察招考名额，最少的巫山3名、最多的开县34名。同时，市司法局所属三合监狱和万州劳教戒毒所分别招80名和20名司法警察；市交委招高速路云阳至巫山段奉节执法队和黔江至秀山段秀山执法队招60名；市审计局的审计中心招10名；大渡口区综合行政执法局下属执法大队招18名。据了解，这次招考的范围和对象是常住户口在重庆市行政区域内并取得国民教育专科毕业及以上学历的人员（含重庆籍在市外就读、市外生源在重庆市内就读的2010年应届高校毕业生）；取得全日制普通高等院校本科毕业及以上学历并取得学士及以上学位的非重庆市常住户口人员（含2010年应届高校毕业生）。全部采取网络报名本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。报考人员在2010年3月26日至3月31日期间登录重庆人力资源和社会保障网进入报名系统，提交报考申请。4类人可享受加分政策根据规定，报考少数民族地区公务员的少数民族报考者、"中国重庆o青年人才论坛"优秀论文获奖者，在重庆市行政区域内服务期满并取得《服务鉴定表》之后1年内以及未满服务期但已服务1年以上且考核合格的大学生志愿服务西部（重庆）计划志愿者和2008年以前参加重庆市"三支一扶"计划，服务期满且考核合格，取得《高校毕业生"三支一扶"服务证书》之后1年内的报考者可享受加分政策。■其中万州区公安局本次要招62名警察■巫山、开县等有3至34名不等的警察招考名额重庆市公务员招考年龄要求和身体条件要求■对年龄的要求是18岁以上、35岁以下（1974年3月31日至1992年3月31日期间出生）。■报考公安人民警察，专科生的年龄为1984年3月31日至1992年3月31日期间出生；本科生的年龄为1982年3月31日至1992年3月31日期间出生，硕士研究生的年龄为1979年3月31日至1992年3月31日期间出生；■报考重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的年龄为1981年3月31日至1992年3月31日期间出生。1年龄要求■报考公安人民警察，须符合录用人民警察的体检标准，双眼裸视4.8以上或矫正视力5.0以上，男性身高1.68米以上，女性身高1.58米以上（其中专业要求为公安学类或学历要求为硕士研究生及以上职位的报考人员身高为男性1.65米以上，女性1.55米以上）；■报考监狱劳教人民警察，须符合录用人民警察的体检标准，双眼裸视4.8以上或矫正视力5.0以上，男性身高1.68米以上，女性身高1.58米以上（其中司法医疗岗职位的报考人员身高为男性1.65米以上）；■报考重庆市交通行政执法总队"基层执法岗"的人员，须双眼裸视或矫正视力4.9以上，男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上。

5，重庆招聘公务员20016下半年多少时间

重庆华图教育为您服务： 2016年下半年重庆公务员考试将在9月份进行笔试，8月份进行报名。详细安排可以参考2015年下半年时间安排：提交报考申请。报考人员在2015年 8月17日9:00至8月23日9:00期间登录重庆市人力资源和社会保障局公众信息网首页“在线服务”栏目下的“报名及准考证打印”栏，或通过“重庆市考试录用公务员信息” （http:// gongwuyuan.cqhrss.gov.cn/u/gongwuyuan/index00530001.shtml，下同）的“公招公务员报名入口”进入报名系统，提交报考申请。　　报考人员只能选择一个单位中的一个职位用第二代身份证号进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。　　报名时，请仔细阅读诚信报考承诺书，如实准确填写报考信息的各项内容，并上传电子照片（jpg格式，20kb以下），准确记住报名序号（报名序号是报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键字）。　　3．照片审核。本次网上报名只审核考生上传的电子照片是否符合报考要求，电子照片由市人事考试中心审核，照片审核通过即视为报名通过。若电子照片不符合报考要求而未能审核通过，视为报名不通过。因电子照片审核未通过的，可在2015年8月24日9：00前进行修改，重新等待审核。报考人员在填报报名信息后的1日内登录报名网站查询是否报名通过，审核通过后不能再修改任何报考信息。　　4. 网上缴费。报考人员报名通过后，须在2015年8月25 日9:00前进行网上缴费（按照渝人价〔2006〕144号文件规定，公务员笔试考务费每人每科50元），确认参考。网络报名通过后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。缴费的具体程序，按网络提示的操作步骤进行。　　享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村贫困户家庭的报考人员，可减免考试考务费。在报名确认缴费时，上述城镇家庭报考人员凭其家庭所在地的县级及以上民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件），农村贫困户家庭的报考人员凭其家庭所在地的县级及以上扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），在报名通过后于2015年8月25日前的工作日（周一至周五上午9:00-12:30，下午14:00-18:00，下同）到市人事考试中心（地址：渝北区新牌坊一路1号重庆市人力资源和社会保障局办公大楼三楼301房间）申请办理免缴考务费手续。也可先进行网上缴费，在笔试开考前的工作日凭上述证明材料到市人事考试中心办理退费手续。逾期未办理者，不再减免考试考务费。　　5. 打印报名信息表。网上报名通过并缴费完成的人员应立即下载打印报名信息表并妥善保存，以备现场资格审查时使用。　　6. 打印准考证。网上报名通过并缴纳了报名考务费的人员，于2015年9月7日9:00- 9月12日15:00登录重庆市人力资源和社会保障局公众信息网首页“在线服务”栏目下的“报名及准考证打印”栏，或“重庆市考试录用公务员信息”栏的“公招公务员准考证打印入口”打印本人准考证（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考试地点参加考试。逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由报考人员自负。五、考试　　考试分笔试、面试。所有职位招录指标与报名人数比例须达到该职位的面试比例（详见附件1）及以上的方可开考，达不到比例的则相应递减或取消招录指标。　　因报名人数达不到笔试开考比例（即面试比例）而被取消招录的职位，由市人事考试中心向该职位已缴费的报考人员退费或征得本人同意后将其调整到符合报考条件的其它职位。　　（一）笔试　　笔试采取闭卷方式进行，笔试包括公共科目行政职业能力测验和申论两科，每科分值100分。笔试时间为2015年9月12日，具体安排为：　　上午　 9：00－11：00　行政职业能力测验　　下午　14：00－16：30　申论　　公共科目考试大纲在“重庆市考试录用公务员信息”栏目下的“招考公告”栏公布，考生可自行下载。　　公共科目笔试合格分数线由市公务员局统一划定。　　公共科目笔试合格分数线、各职位进入面试（体能测评）最低分数线、考生笔试成绩和名次，以及现场资格审查、面试（体能测评）、体检报到等招录环节的具体时间、地点，请于2015年10月15日9：00后登陆重庆市人力资源和社会保障局公众信息网首页“公务员考录”栏目，或“重庆市考试录用公务员信息”栏目下的“招考公告、重要通知”栏查询。　　（二）现场资格审查　　现场资格审查在2015年10月16日至10月24日之间进行。在笔试合格人员中，按面试（体能测评）比例进入面试（体能测评）的人员，须持有关证件资料，按照规定时间和指定地点，到本人报考职位所在的招录区县人力社保局或市级部门参加现场资格审查。　　资格审查时，考生应提供本公告要求的相关证明材料原件及复印件各1份。具体应提供的证明材料包括：本人毕业（学位）证、身份证、户口簿，以及招录职位要求的工作经历、资格证等其他证明材料，同时提供初审通过后的考生报名信息表和《2015年下半年重庆市考试录用公务员现场资格审查表》（附件3）。此外，在职人员还应提供加盖工作单位及具有人事管理权限部门公章的同意报考证明；留学回国人员、赴台陆生（在台湾高等学校接受学历教育并获得学士及以上学位的大陆学生）还应提供教育部留学服务中心出具的境外学历（学位）认证书；附件1中要求为“少数民族”的报考人员，还应提供少数民族证原件及复印件。　　考生不按规定的时间、地点参加现场资格审查的，视为自动放弃。　　经审查不符合报考条件或自动放弃出现的缺额，经市公务员局核准，可在报考同一单位同一职位笔试合格人员中从高分到低分依次递补。　　（三）体能测评　　体能测评在2015年10月17日至10月24日之间进行。体能测评人选依据体能测评比例按同一单位同一职位在笔试合格人员中从高分到低分，经现场资格审查合格后确定。若进入体能测评最后一名报考人员的成绩出现并列，则并列人员均进入体能测评。　　报考各区县公安人民警察、森林公安人民警察考生的体能测评，由当地区县人力社保局牵头分别与当地公安局、林业局组织实施，对于招录指标较少的区县，也可以委托其他区县代为组织实施；报考市交通行政执法总队的考生，由市交委具体组织实施。　　体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》《重庆市录用人民警察体能测评工作实施细则（试行）》（渝人社发〔2012〕81号）执行。体能测评年龄的计算时间为体能测评当天。体能测评的3项全部达标的为合格，其中1项不达标的为不合格。体能测评结束的当天公布体能测评结果，不合格人员不得进入面试。体能测评结束后，不再递补人员进行体能测评。　　报考人员不按规定的时间、地点参加体能测评的，视为放弃体能测评。　　（四）面试　　面试在2015年10月 25日进行，由市公务员局统一组织，各区县人力社保局和市级部门具体实施。　　面试人选依据面试比例按同一单位同一职位在笔试或体能测评合格人员中以公共科目笔试总成绩从高分到低分依次确定，若进入面试最后一名考生的成绩出现并列，则并列人员均进入面试。　　面试工作按照《重庆市公务员录用面试工作实施细则（试行）》（渝人社发〔2009〕151号）执行。面试满分100分，合格分数线为60分（对于招录指标与参加面试人数比例低于1：2的职位，考生面试成绩还应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均成绩，方可进入体检）。面试结束后，以考生公共科目笔试总成绩占60%、面试成绩占40%的办法计算总成绩，其计算公式为：职位总成绩＝公共科目笔试总成绩÷2×60%+面试成绩×40%。　　招录单位在面试结束的当天向应试人员公布总成绩和参加体检人选名单。上述成绩和名单也可于面试结束1个工作日内在“重庆市考试录用公务员信息”栏内的“专业测试面试体检”栏查询。　　报考人员不按规定的时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试。　　六、体检和考察　　（一）体检。体检在2015年 10月26日至 10月 30 日之间进行。体检人选从面试合格人选中依据总成绩按同一单位同一职位从高分到低分以招录指标1：1的比例确定。进入体检最后一名报考人员的总成绩出现并列时，则依次以公共科目笔试总成绩、行政职业能力测验成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人选；若上述各项成绩都相同，则报经市公务员主管部门同意后加试一场面试并按加试面试成绩的高低依次确定最终体检人选（若其中1名考生为符合政府安排工作条件的退役士兵，则该名考生直接确定为最终体检人选）。详情请登录重庆人事考试网(http://cq.huatu.com/2015/0814/1293694_2.html)查看

6，重庆专科能考公务员吗怎么考

专科可以报考重庆地方公务员考试！请参考刚4月结束的2010年重庆公务员考试招考公告消息：一、招考范围和对象　　（一）常住户口在重庆市行政区域内并取得国民教育专科毕业及以上学历的人员（含重庆籍在市外就读、市外生源在重庆市内就读的2010年应届高校毕业生）。　　（二）取得全日制普通高等院校本科毕业及以上学历并取得学士及以上学位的非重庆市常住户口人员（含2010年应届高校毕业生）。　　二、报考条件　　（一）具有中华人民共和国国籍。　　（二）年龄为18周岁以上、35周岁以下（1974年3月31日至1992年3月31日期间出生）。其中，报考公安人民警察中，专科生的年龄为1984年3月31日至1992年3月31日期间出生；本科生的年龄为1982年3月31日至1992年3月31日期间出生，硕士研究生的年龄为1979年3月31日至1992年3月31日期间出生；报考重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的年龄为1981年3月31日至1992年3月31日期间出生。　　（三）拥护中华人民共和国宪法。　　（四）具有良好的品行。　　（五）具有正常履行职责的身体条件。其中，报考公安人民警察，须符合录用人民警察的体检标准，双眼裸视4?6?18以上或矫正视力5?6?10以上，男性身高1?6?168米以上，女性身高1?6?158米以上（其中专业要求为公安学类或学历要求为硕士研究生及以上职位的报考人员身高为男性1?6?165米以上，女性1?6?155米以上）(现改为：其中公安学类专业或取得硕士研究生及以上学历的报考人员身高为男性1·65米以上，女性1·55米以上)[查看补充公告]；报考监狱劳教人民警察，须符合录用人民警察的体检标准，双眼裸视4?6?18以上或矫正视力5?6?10以上，男性身高1?6?168米以上，女性身高1?6?158米以上（其中司法医疗岗职位的报考人员身高为男性1?6?165米以上）；报考重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的人员，须双眼裸视或矫正视力4?6?19以上，男性身高1?6?165米以上，女性身高1?6?155米以上。　　（六）具有国民教育大学专科毕业及以上文化程度和符合职位要求的工作能力。　　（七）具备拟任职位所要求的资格条件（详见附件1）。　　（八）其它要求　　招考职位要求有工作经历（包括基层工作经历、相关工作经历等，详见附件1）的，报考人员必须具备相应的工作经历。其中，基层工作经历指基层和生产一线工作经历，即具有在县乡党政机关，企事业单位和其他经济组织、社会组织等基层生产一线及农村工作的经历；曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。相关工作经历指从事与招考职位要求的专业、工作性质等类似的经历。工作经历的计算时间截止2010年3月31日。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，现役军人，试用期内的公务员，在读的非应届毕业生，公务员被辞退未满5年的，以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。　　此外，报考人民警察有下列情形之一的，也不得报考：（1）受过劳动教养、少年管教的；（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；（3）曾被辞退的；（4）受到警告以上（不含警告）处分的；（5）道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的；（6）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑的；（7）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的。　　三、招考方式　　招考采取笔试、体能测试【限报考监狱劳教人民警察、区县（含自治县，下同）公安人民警察和重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的考生，下同】、面试、体检、考察的方式进行，报考人员按各报考同一单位同一职位竞争，分别录用。　　四、报名程序　　（一）职位查询　　各招考单位具体的招考职位、指标、考试类别、拟任职位资格条件等详见附件1。　　招考职位有专业要求的，统一执行《2010年上半年重庆市公务员考试录用专业指导目录（试行）》（详见附件2）。　　（二）网上报名　　本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。　　1．提交报考申请。报考人员在2010年3月26日至3月31日期间（延期至4月1日：重庆市2010年上半年公务员考试网上报名顺延一天的通知）登录重庆人力资源和社会保障网进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个职位进行报名，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，如实准确填写报考信息的各项内容，并上传电子照片（jpg格式，20kb以下），准确记住报名序号（报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键字）。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。　　2.初审报考资格。招考区县、市级部门根据报考人员在网络上填报的材料，对照职位报考条件，在网上进行资格初审，并在报考人员报名后的2日内提出审查意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名；对审查不合格的，应说明理由。对通过资格审查的人员，招考区县、市级部门应下载并打印考生报名信息，供资格复审和考察时使用。　　3．查询报考资格初审结果。报考人员于填报报名信息后的2日内登录报名网站查询是否通过了资格初审。如因填报信息错误未审核通过的，可在4月2日前及时进行修改，重新进行资格初审。资格初审不合格的，不能参加考试。报考人员应慎重选择报考单位及职位，一经资格审查通过后，报考人员不能更改报考单位及职位。（报考人员如对资格审查结果有疑问，可咨询招考区县、市级部门，联系电话见附件1）。　　4．网上缴费。报考人员资格初审合格后，须在4月4日前（延期至4月5日：重庆市2010年上半年公务员考试网上报名顺延一天的通知）进行网上缴费（按照渝人价〔2006〕144号文件规定，公务员笔试考试报名考务费每人每科50元），确认参考。报考者只能选择一个单位一个职位进行报名确认。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃报名资格。确认的具体程序按网络提示进行。　　报考人员属享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的，可减免考试考务费用。在报名确认缴费时，享受国家最低生活保障的城镇家庭的报考人员凭其家庭所在地的县级及以上民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件），农村绝对贫困家庭的报考人员凭其家庭所在县级及以上扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），于4月2日前工作日（周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，下同）到重庆市人事考试中心申请办理免缴考务费手续。也可先进行网上缴费，在笔试开考前工作日凭上述证明材料到重庆市人事考试中心办理退费手续。逾期未办理者，不再减免考试考务费用。　　享受公共科目笔试加分政策的以下四类报考人员，须在报名确认缴费后于4月7日-9日到重庆市人事考试中心办理加分确认手续：报考少数民族地区（详见附件3）公务员的少数民族报考者持少数民族证及身份证（或提供户口簿和身份证）原件及复印件；“中国重庆?6?1青年人才论坛”优秀论文获奖者持获奖证书；截止2010年3月31日，在重庆市行政区域内服务期满并取得《服务鉴定表》之后1年内以及未满服务期但已服务1年以上且考核合格的大学生志愿服务西部（重庆）计划志愿者，持《服务鉴定表》、本人身份证到重庆市大学生志愿服务西部计划项目办进行登记，经核准后由该办统一向重庆市人事考试中心提供正式名单；截止2010年3月31日，2008年以前参加重庆市“三支一扶”计划，服务期满且考核合格，取得《高校毕业生“三支一扶”服务证书》之后1年内的报考者，直接向重庆市“三支一扶”工作协调管理办公室电话报告，经核准后由该办统一向重庆市人事考试中心提供正式名单。逾期未办理者，不再享受加分政策。　　加分人员名单由重庆市人事考试中心于2010年4月26日在重庆人力资源和社会保障网公示，少数民族报考人员加分的公示项目为：姓名、性别、民族、户口所在地；“中国重庆?6?1青年人才论坛”优秀论文获奖者加分的公示项目为：姓名、论文篇名、获奖时间；“三支一扶”大学生和西部（重庆）志愿者报考人员加分的公示项目为：姓名、性别、服务所在地。　　5．打印准考证。网上报名资格审查合格并缴纳了报名考务费的，于2010年4月20日9:00-4月24日24:00登录重庆人力资源和社会保障网报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考试地点参加考试。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。　　五、考试　　考试分笔试、面试。除专业要求仅为公安学类或学历要求为研究生及以上的职位以及公安狱医岗和司法医疗岗职位外，招考指标与报名人数比例须达到各招考职位面试比例（详见附件1）及以上的方可开考，达不到比例的则相应递减或取消招考指标。因报名人数达不到笔试开考比例而被取消招考的职位，由重庆市人事考试中心向该职位已缴费的考生退费或征得考生同意后将其调剂到符合报考条件的其它职位。考试大纲在重庆人力资源和社会保障网上公布，考生可自行下载。　　（一）笔试　　笔试采取闭卷方式进行，笔试公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，每科分值100分。笔试分为4个类别，1类笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》A【指考试大纲中的“申论A”】,2类笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》B【指考试大纲中的“申论B”，下同】，3类笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》B和《监狱专业知识》，4类笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》B和《劳教专业知识》。各职位的考试类别详见附件1。　　笔试时间为2010年4月25日，具体安排为：　　上午　09:00－11:00 《行政职业能力测验》　　下午　14:00－16:30 《申论》　　17:00－18:30 《监狱专业知识》　　《劳教专业知识》　　加分办法：由重庆市人事考试中心在划定笔试合格分数线前加分。少数民族报考者、西部（重庆）志愿者和“三支一扶”大学生加5分；“中国重庆?6?1青年人才论坛”优秀论文获得者加10分，优秀论文提名奖获得者加5分，优秀论文入围奖获得者加2分。　　笔试合格分数线由重庆市公务员局统一划定。　　（二）现场复审报名资格　　在笔试合格人选中，按面试（体能测试）比例进入面试（体能测试、加试专业知识）的人员须持有关证件资料到指定地点（详见附件1），由招考区县、市级部门进行资格复审。资格复审时，考生应提供本公告要求的相关证明材料原件及复印件各1份，具体应提供本人毕业（学位）证、身份证、户口簿，以及招考职位要求的工作经历证明、执业资格证或外语等级等证明材料。此外，2008年重庆市选派生还应持《重庆市选派大学生到乡镇基层工作协议》原件，尚未取得毕业证书的2010年应届高校毕业生还应持学校签章的《2010年重庆市公招公务员考试报名推荐表》(详见附件5)，在职人员还应持所在单位同意报考证明（加盖公章）。经复审不符合报名资格条件（包括对考生有身高要求，在现场复审报名资格时经初测不符合条件的）或自动放弃的，取消面试（体能测试、加试专业知识）人选资格，其缺额经重庆市公务员局核准，可在报考同一单位同一职位笔试成绩合格人选中从高分到低分依次递补。　　（三）体能测试　　体能测试的对象为报考监狱劳教人民警察、区县公安人民警察和重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的人员。体能测试人选依据体能测试比例按同一单位同一职位在笔试合格人选中从高分到低分依次确定。按照招考职位体能测试比例，若进入体能测试最后一名的成绩出现并列，则并列人员均进入体能测试。达不到体能测试比例按实际人数体能测试，不减少招考指标。　　报考市级部门考生的体能测试，由重庆市公务员局分别与重庆市司法局和重庆市交通委员会统一组织。报考各区县公安人民警察考生的体能测试，由各区县人力社保局和区县公安局统一组织。　　体能测试项目：报考人民警察和重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的，按照《招考人民警察体能测试标准》（详见附件4），男性为10米×4往返跑、1000米跑、立定跳远、引体向上；女性为10米×4往返跑、800米跑、立定跳远、仰卧起坐。体能测试有2项及以上达到规定标准的为合格。体能测试结束的当天公布体能测试结果。　　（四）面试　　1.加试专业知识。加试专业知识由招考单位（详见附件1“其它要求”栏）在重庆市公务员局的指导监督下组织实施。　　加试专业知识人选依据面试比例按同一单位同一职位在笔试（体能测试）合格人选中从高分到低分依次确定。按照招考职位面试比例，若进入加试专业知识最后一名的成绩出现并列，则并列人员均进入专业知识考试。加试专业知识满分为l00分，占面试成绩的30%，其面试总成绩计算公式为：面试成绩×70％+专业知识成绩×30％。在专业知识考试的第二天内，由招考区县、市级部门公布专业知识考试成绩。　　2.面试。面试由重庆市公务员局统一组织实施。面试人选依据面试比例按同一单位同一职位在笔试（体能测试）合格人选中从高分到低分依次确定，若进入面试最后一名的成绩出现并列，则并列人员均进入面试。　　若达不到招考职位面试比例的，则重新计算确定招考指标。计算公式为：重新确定的招考指标数=进入面试人数×面试比例，计算结果出现小数按四舍五入法处理。若专业要求仅为公安学类或学历要求为研究生及以上的职位、公安狱医岗和司法医疗岗职位面试人数达不到面试比例的，不减少招考指标。　　面试以结构化面试的方式进行【部分单位以结构化面试和加试专业知识的方式进行】。面试成绩公布方式为：面试完第二位考生后，主考官当场向第一位考生宣布面试成绩，以此类推。面试要求考生用普通话回答问题，满分100分,面试合格分数线为60分。面试结束的当天（同一单位同一天面试考生40人以上的可在第二天)向考生公示面试成绩、总成绩和参加体检人选名单。　　六、体检和考察　　（一）总成绩计算方式。以考生笔试成绩占60%、面试成绩占40%的办法计算总成绩。报考监狱劳教人民警察的总成绩＝笔试成绩÷3×60%+面试成绩×40%；报考其他职位的总成绩＝公共科目笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%。　　（二）体检。体检人选依据总成绩按同一单位同一职位从高分到低分以招考指标1:1的比例确定。进入体检最后一名总成绩出现并列时，则依次以《行政职业能力测验》、《申论》考试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人选。　　公安人民警察的体检（视力和身高体检标准要求执行本公告报考条件中的规定），按《公安机关录用人民警察体检项目和标准》（渝人发〔2002〕60号）和《关于进一步加强公安机关招考人民警察体检复查工作的通知》（渝人发〔2005〕142号）要求组织。监狱劳教人民警察的体检（视力和身高体检标准要求执行本公告报考条件中的规定），按《重庆市司法行政机关录用监狱劳教人民警察体检项目和标准》（渝人发〔2004〕128号）的规定组织。其他公务员的体检（视力和身高体检标准要求执行本公告报考条件中的规定），按《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》规定和渝人发〔2005〕25号文件的要求组织。　　体检中，严格执行《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定，积极维护乙肝表面抗原携带者的就业权利。　　（三）考察。体检合格者，由招考单位对其进行考察，并做出考察结论。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习工作表现及实绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。　　若体检、考察不合格出现缺额时，则按报考同一单位同一职位其他考生的总成绩从高分到低分依次进行递补。如递补人选出现总成绩并列的，按上述确定体检人选的原则处理。　　七、公示　　招考区县、市级部门按规定程序和标准从考试成绩、体检和考察结果均合格的人选中确定拟录用人员，并对拟录用人员进行为期7天的公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、所学专业、准考证号、毕业院校（或工作单位）及各职位要求的其他条件。公示地点为拟录用人员所在招考区县、市级部门。公示方式为通过公告形式在公示地点公示或通过网络、报刊等媒体进行公示。公示时要公布举报电话，接受社会监督。　　八、录用审批与试用　　录用审批前，若出现拟录用人员不符合招考条件、自动放弃录用资格等情况时，其缺额经重庆市公务员局核准，可按报考同一单位同一职位其他考生的总成绩从高分到低分依次进行递补。如递补人选出现总成绩并列的，按上述确定体检人选的原则处理。　　经考试、体检、考察合格，公示期满后没有反映问题或者有反映问题但不影响录用的，由重庆市公务员局审批录用为公务员，享受相应待遇。新录用的公务员，由招考区县、市级部门发《公务员录用通知书》，并实行1年试用期，试用期从新录用公务员到招考单位报到之日算起。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用资格。　　2010年高校应届毕业生，如在2010年12月31日前未取得毕业（学位）证书，不予录用。

7，重庆公务员的考试时间多少重庆市区的公务员和区县公务员的考试科目分

参考今年重庆公务员考试报名时间2010年3月26日至3月31日，笔试4月25日，市区的公务员和区县公务员的考试科目统一的，公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，每科分值100分。重庆人力资源和社会保障网进入报名系统，提交报考申请。2010年上半年重庆面向社会公开考试录用公务员公告中共重庆市委组织部重庆市人力资源和社会保障局重　庆　市　公　务　员　局 2010年上半年面向社会公开考试录用公务员公　　　告　　为满足我市政法等机关工作需要，根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》及《重庆市公务员录用实施办法（试行）》有关规定，中共重庆市委组织部、重庆市人力资源和社会保障局、重庆市公务员局2010年上半年面向社会公开考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员3450名（包括人民警察3163名,从2008年重庆市选派到建制村和乡镇党政机关大学生中遴选招录287名），参照公务员法管理机关（单位）人员88名。　　一、招考范围和对象　　（一）常住户口在重庆市行政区域内并取得国民教育专科毕业及以上学历的人员（含重庆籍在市外就读、市外生源在重庆市内就读的2010年应届高校毕业生）。　　（二）取得全日制普通高等院校本科毕业及以上学历并取得学士及以上学位的非重庆市常住户口人员（含2010年应届高校毕业生）。　　二、报考条件　　（一）具有中华人民共和国国籍。　　（二）年龄为18周岁以上、35周岁以下（1974年3月31日至1992年3月31日期间出生）。其中，报考公安人民警察中，专科生的年龄为1984年3月31日至1992年3月31日期间出生；本科生的年龄为1982年3月31日至1992年3月31日期间出生，硕士研究生的年龄为1979年3月31日至1992年3月31日期间出生；报考重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的年龄为1981年3月31日至1992年3月31日期间出生。　　（三）拥护中华人民共和国宪法。　　（四）具有良好的品行。　　（五）具有正常履行职责的身体条件。其中，报考公安人民警察，须符合录用人民警察的体检标准，双眼裸视4?6?18以上或矫正视力5?6?10以上，男性身高1?6?168米以上，女性身高1?6?158米以上（其中专业要求为公安学类或学历要求为硕士研究生及以上职位的报考人员身高为男性1?6?165米以上，女性1?6?155米以上）(现改为：其中公安学类专业或取得硕士研究生及以上学历的报考人员身高为男性1·65米以上，女性1·55米以上)[查看补充公告]；报考监狱劳教人民警察，须符合录用人民警察的体检标准，双眼裸视4?6?18以上或矫正视力5?6?10以上，男性身高1?6?168米以上，女性身高1?6?158米以上（其中司法医疗岗职位的报考人员身高为男性1?6?165米以上）；报考重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的人员，须双眼裸视或矫正视力4?6?19以上，男性身高1?6?165米以上，女性身高1?6?155米以上。　　（六）具有国民教育大学专科毕业及以上文化程度和符合职位要求的工作能力。　　（七）具备拟任职位所要求的资格条件（详见附件1）。　　（八）其它要求　　招考职位要求有工作经历（包括基层工作经历、相关工作经历等，详见附件1）的，报考人员必须具备相应的工作经历。其中，基层工作经历指基层和生产一线工作经历，即具有在县乡党政机关，企事业单位和其他经济组织、社会组织等基层生产一线及农村工作的经历；曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。相关工作经历指从事与招考职位要求的专业、工作性质等类似的经历。工作经历的计算时间截止2010年3月31日。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，现役军人，试用期内的公务员，在读的非应届毕业生，公务员被辞退未满5年的，以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。　　此外，报考人民警察有下列情形之一的，也不得报考：（1）受过劳动教养、少年管教的；（2）有犯罪嫌疑尚未查清的；（3）曾被辞退的；（4）受到警告以上（不含警告）处分的；（5）道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的；（6）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑的；（7）直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的。　　三、招考方式　　招考采取笔试、体能测试【限报考监狱劳教人民警察、区县（含自治县，下同）公安人民警察和重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的考生，下同】、面试、体检、考察的方式进行，报考人员按各报考同一单位同一职位竞争，分别录用。　　四、报名程序　　（一）职位查询　　各招考单位具体的招考职位、指标、考试类别、拟任职位资格条件等详见附件1。　　招考职位有专业要求的，统一执行《2010年上半年重庆市公务员考试录用专业指导目录（试行）》（详见附件2）。　　（二）网上报名　　本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。　　1．提交报考申请。报考人员在2010年3月26日至3月31日期间（延期至4月1日：重庆市2010年上半年公务员考试网上报名顺延一天的通知）登录重庆人力资源和社会保障网进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个职位进行报名，不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，如实准确填写报考信息的各项内容，并上传电子照片（jpg格式，20kb以下），准确记住报名序号（报名序号是报考人员报名确认、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据和关键字）。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。　　2.初审报考资格。招考区县、市级部门根据报考人员在网络上填报的材料，对照职位报考条件，在网上进行资格初审，并在报考人员报名后的2日内提出审查意见。对符合报考条件的，不得拒绝报名；对审查不合格的，应说明理由。对通过资格审查的人员，招考区县、市级部门应下载并打印考生报名信息，供资格复审和考察时使用。　　3．查询报考资格初审结果。报考人员于填报报名信息后的2日内登录报名网站查询是否通过了资格初审。如因填报信息错误未审核通过的，可在4月2日前及时进行修改，重新进行资格初审。资格初审不合格的，不能参加考试。报考人员应慎重选择报考单位及职位，一经资格审查通过后，报考人员不能更改报考单位及职位。（报考人员如对资格审查结果有疑问，可咨询招考区县、市级部门，联系电话见附件1）。　　4．网上缴费。报考人员资格初审合格后，须在4月4日前（延期至4月5日：重庆市2010年上半年公务员考试网上报名顺延一天的通知）进行网上缴费（按照渝人价〔2006〕144号文件规定，公务员笔试考试报名考务费每人每科50元），确认参考。报考者只能选择一个单位一个职位进行报名确认。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃报名资格。确认的具体程序按网络提示进行。　　报考人员属享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的，可减免考试考务费用。在报名确认缴费时，享受国家最低生活保障的城镇家庭的报考人员凭其家庭所在地的县级及以上民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件），农村绝对贫困家庭的报考人员凭其家庭所在县级及以上扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），于4月2日前工作日（周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-17:30，下同）到重庆市人事考试中心申请办理免缴考务费手续。也可先进行网上缴费，在笔试开考前工作日凭上述证明材料到重庆市人事考试中心办理退费手续。逾期未办理者，不再减免考试考务费用。　　享受公共科目笔试加分政策的以下四类报考人员，须在报名确认缴费后于4月7日-9日到重庆市人事考试中心办理加分确认手续：报考少数民族地区（详见附件3）公务员的少数民族报考者持少数民族证及身份证（或提供户口簿和身份证）原件及复印件；“中国重庆?6?1青年人才论坛”优秀论文获奖者持获奖证书；截止2010年3月31日，在重庆市行政区域内服务期满并取得《服务鉴定表》之后1年内以及未满服务期但已服务1年以上且考核合格的大学生志愿服务西部（重庆）计划志愿者，持《服务鉴定表》、本人身份证到重庆市大学生志愿服务西部计划项目办进行登记，经核准后由该办统一向重庆市人事考试中心提供正式名单；截止2010年3月31日，2008年以前参加重庆市“三支一扶”计划，服务期满且考核合格，取得《高校毕业生“三支一扶”服务证书》之后1年内的报考者，直接向重庆市“三支一扶”工作协调管理办公室电话报告，经核准后由该办统一向重庆市人事考试中心提供正式名单。逾期未办理者，不再享受加分政策。　　加分人员名单由重庆市人事考试中心于2010年4月26日在重庆人力资源和社会保障网公示，少数民族报考人员加分的公示项目为：姓名、性别、民族、户口所在地；“中国重庆?6?1青年人才论坛”优秀论文获奖者加分的公示项目为：姓名、论文篇名、获奖时间；“三支一扶”大学生和西部（重庆）志愿者报考人员加分的公示项目为：姓名、性别、服务所在地。　　5．打印准考证。网上报名资格审查合格并缴纳了报名考务费的，于2010年4月20日9:00-4月24日24:00登录重庆人力资源和社会保障网报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考试地点参加考试。因逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。　　五、考试　　考试分笔试、面试。除专业要求仅为公安学类或学历要求为研究生及以上的职位以及公安狱医岗和司法医疗岗职位外，招考指标与报名人数比例须达到各招考职位面试比例（详见附件1）及以上的方可开考，达不到比例的则相应递减或取消招考指标。因报名人数达不到笔试开考比例而被取消招考的职位，由重庆市人事考试中心向该职位已缴费的考生退费或征得考生同意后将其调剂到符合报考条件的其它职位。考试大纲在重庆人力资源和社会保障网上公布，考生可自行下载。　　（一）笔试　　笔试采取闭卷方式进行，笔试公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，每科分值100分。笔试分为4个类别，1类笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》A【指考试大纲中的“申论A”】,2类笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》B【指考试大纲中的“申论B”，下同】，3类笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》B和《监狱专业知识》，4类笔试科目为《行政职业能力测验》、《申论》B和《劳教专业知识》。各职位的考试类别详见附件1。　　笔试时间为2010年4月25日，具体安排为：　　上午　09:00－11:00 《行政职业能力测验》　　下午　14:00－16:30 《申论》　　17:00－18:30 《监狱专业知识》　　《劳教专业知识》　　加分办法：由重庆市人事考试中心在划定笔试合格分数线前加分。少数民族报考者、西部（重庆）志愿者和“三支一扶”大学生加5分；“中国重庆?6?1青年人才论坛”优秀论文获得者加10分，优秀论文提名奖获得者加5分，优秀论文入围奖获得者加2分。　　笔试合格分数线由重庆市公务员局统一划定。　　（二）现场复审报名资格　　在笔试合格人选中，按面试（体能测试）比例进入面试（体能测试、加试专业知识）的人员须持有关证件资料到指定地点（详见附件1），由招考区县、市级部门进行资格复审。资格复审时，考生应提供本公告要求的相关证明材料原件及复印件各1份，具体应提供本人毕业（学位）证、身份证、户口簿，以及招考职位要求的工作经历证明、执业资格证或外语等级等证明材料。此外，2008年重庆市选派生还应持《重庆市选派大学生到乡镇基层工作协议》原件，尚未取得毕业证书的2010年应届高校毕业生还应持学校签章的《2010年重庆市公招公务员考试报名推荐表》(详见附件5)，在职人员还应持所在单位同意报考证明（加盖公章）。经复审不符合报名资格条件（包括对考生有身高要求，在现场复审报名资格时经初测不符合条件的）或自动放弃的，取消面试（体能测试、加试专业知识）人选资格，其缺额经重庆市公务员局核准，可在报考同一单位同一职位笔试成绩合格人选中从高分到低分依次递补。　　（三）体能测试　　体能测试的对象为报考监狱劳教人民警察、区县公安人民警察和重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的人员。体能测试人选依据体能测试比例按同一单位同一职位在笔试合格人选中从高分到低分依次确定。按照招考职位体能测试比例，若进入体能测试最后一名的成绩出现并列，则并列人员均进入体能测试。达不到体能测试比例按实际人数体能测试，不减少招考指标。　　报考市级部门考生的体能测试，由重庆市公务员局分别与重庆市司法局和重庆市交通委员会统一组织。报考各区县公安人民警察考生的体能测试，由各区县人力社保局和区县公安局统一组织。　　体能测试项目：报考人民警察和重庆市交通行政执法总队“基层执法岗”的，按照《招考人民警察体能测试标准》（详见附件4），男性为10米×4往返跑、1000米跑、立定跳远、引体向上；女性为10米×4往返跑、800米跑、立定跳远、仰卧起坐。体能测试有2项及以上达到规定标准的为合格。体能测试结束的当天公布体能测试结果。　　（四）面试　　1.加试专业知识。加试专业知识由招考单位（详见附件1“其它要求”栏）在重庆市公务员局的指导监督下组织实施。　　加试专业知识人选依据面试比例按同一单位同一职位在笔试（体能测试）合格人选中从高分到低分依次确定。按照招考职位面试比例，若进入加试专业知识最后一名的成绩出现并列，则并列人员均进入专业知识考试。加试专业知识满分为l00分，占面试成绩的30%，其面试总成绩计算公式为：面试成绩×70％+专业知识成绩×30％。在专业知识考试的第二天内，由招考区县、市级部门公布专业知识考试成绩。　　2.面试。面试由重庆市公务员局统一组织实施。面试人选依据面试比例按同一单位同一职位在笔试（体能测试）合格人选中从高分到低分依次确定，若进入面试最后一名的成绩出现并列，则并列人员均进入面试。　　若达不到招考职位面试比例的，则重新计算确定招考指标。计算公式为：重新确定的招考指标数=进入面试人数×面试比例，计算结果出现小数按四舍五入法处理。若专业要求仅为公安学类或学历要求为研究生及以上的职位、公安狱医岗和司法医疗岗职位面试人数达不到面试比例的，不减少招考指标。　　面试以结构化面试的方式进行【部分单位以结构化面试和加试专业知识的方式进行】。面试成绩公布方式为：面试完第二位考生后，主考官当场向第一位考生宣布面试成绩，以此类推。面试要求考生用普通话回答问题，满分100分,面试合格分数线为60分。面试结束的当天（同一单位同一天面试考生40人以上的可在第二天)向考生公示面试成绩、总成绩和参加体检人选名单。　　六、体检和考察　　（一）总成绩计算方式。以考生笔试成绩占60%、面试成绩占40%的办法计算总成绩。报考监狱劳教人民警察的总成绩＝笔试成绩÷3×60%+面试成绩×40%；报考其他职位的总成绩＝公共科目笔试成绩÷2×60%+面试成绩×40%。　　（二）体检。体检人选依据总成绩按同一单位同一职位从高分到低分以招考指标1:1的比例确定。进入体检最后一名总成绩出现并列时，则依次以《行政职业能力测验》、《申论》考试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人选。　　公安人民警察的体检（视力和身高体检标准要求执行本公告报考条件中的规定），按《公安机关录用人民警察体检项目和标准》（渝人发〔2002〕60号）和《关于进一步加强公安机关招考人民警察体检复查工作的通知》（渝人发〔2005〕142号）要求组织。监狱劳教人民警察的体检（视力和身高体检标准要求执行本公告报考条件中的规定），按《重庆市司法行政机关录用监狱劳教人民警察体检项目和标准》（渝人发〔2004〕128号）的规定组织。其他公务员的体检（视力和身高体检标准要求执行本公告报考条件中的规定），按《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》规定和渝人发〔2005〕25号文件的要求组织。　　体检中，严格执行《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）规定，积极维护乙肝表面抗原携带者的就业权利。　　（三）考察。体检合格者，由招考单位对其进行考察，并做出考察结论。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习工作表现及实绩、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。　　若体检、考察不合格出现缺额时，则按报考同一单位同一职位其他考生的总成绩从高分到低分依次进行递补。如递补人选出现总成绩并列的，按上述确定体检人选的原则处理。　　七、公示　　招考区县、市级部门按规定程序和标准从考试成绩、体检和考察结果均合格的人选中确定拟录用人员，并对拟录用人员进行为期7天的公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、所学专业、准考证号、毕业院校（或工作单位）及各职位要求的其他条件。公示地点为拟录用人员所在招考区县、市级部门。公示方式为通过公告形式在公示地点公示或通过网络、报刊等媒体进行公示。公示时要公布举报电话，接受社会监督。　　八、录用审批与试用　　录用审批前，若出现拟录用人员不符合招考条件、自动放弃录用资格等情况时，其缺额经重庆市公务员局核准，可按报考同一单位同一职位其他考生的总成绩从高分到低分依次进行递补。如递补人选出现总成绩并列的，按上述确定体检人选的原则处理。　　经考试、体检、考察合格，公示期满后没有反映问题或者有反映问题但不影响录用的，由重庆市公务员局审批录用为公务员，享受相应待遇。新录用的公务员，由招考区县、市级部门发《公务员录用通知书》，并实行1年试用期，试用期从新录用公务员到招考单位报到之日算起。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用资格。　　2010年高校应届毕业生，如在2010年12月31日前未取得毕业（学位）证书，不予录用。　　九、纪律要求　　公开招考公务员工作是面向社会选拔优秀人才的重要渠道，政策性强，各招考区县、市级部门要高度重视，坚持原则，照章办事，严格程序。在招考工作中的各个环节，必须严格执行有关人事工作纪律，防止和杜绝不正之风，确保招考工作顺利进行。要自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假行为，一经查实，取消报名资格或录用资格，按公务员考试录用有关规定追究当事人的责任。　　十、其它　　（一）公共科目合格分数线、各职位进入面试（体能测试）最低分数线、考生笔试成绩和名次，以及现场复审报名资格、面试（体能测试、加试专业知识）、体检报到等招考环节的具体时间、地点，请于2010年5月下旬登陆重庆人力资源和社会保障网查询。　　（二）招考过程中涉及的有关问题，请按以下方式咨询：　　1.网上报名技术咨询电话：023-86868838、023-86868837。　　2.笔试考务、减免考务费及办理享受笔试加分手续咨询重庆市人事考试中心电话：023-86868820、023-86868812，地址：重庆市渝北区新牌坊一路1号重庆市人力资源和社会保障局办公大楼三楼301房间。　　3.办理大学生“三支一扶”加分确认咨询电话：023-86867389。　　4.办理大学生志愿服务西部（重庆）计划志愿者证明咨询电话：023-63861558，服务热线：966520，地址：渝中区中山四路81号附4号。　　5.重庆市选派大学生有关政策咨询电话：86868890。　　6.招考政策咨询电话：023-86868612、023-86868663、023-86867316、023-86867317。　　7.涉及网上报名资格初审、现场复审报名资格、体能测试、加试专业知识、面试、体检、考察、公示等环节的有关问题，请直接按附件1中的联系电话咨询相关招考地区、市级部门。　　本公告由重庆市公务员主管部门负责解释。