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社保个人缴费基数,社保基数

来源:整理 时间:2022-10-03 13:41:39 编辑:合肥本地搜 手机版

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1,社保基数

社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数,以职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额为准,社保基数每年确定一次,一旦确定,一年内不再变动。因工资不同,缴费基数存在上限和下限。如工资收入无法确定,按当地上一年职工平均工资为基准。

社保基数

2,为什么我的社保缴纳基数是1500元

社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。社保基数查询:每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数;一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;可以根据最新的发布时间,从当地的社保局查询最新的社保基数.

为什么我的社保缴纳基数是1500元

3,年个人社保缴费新标准看看自己要花多少钱

1、首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。2、各地的缴纳基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根据实际状况选择基数缴纳。同样,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴,方法同上。

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4,社保缴纳基数怎么确定

社保缴纳基数计算方法:一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

5,2021年社保个人缴费多少钱

关于社保缴费比例的规定是养老保险的话单位每个月缴纳20%,员工自己每个月缴纳8%,医疗保险的缴费比例是单位承担9%,个人交2%,失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳1.5%,员工个人承担0.5%,工伤保险和生育保险全部都是单位承担的。按照标准来看,每个城市每年的最低缴纳基数是不一样的,但是大同小异,都是按照比例缴纳的。一般来说每年的11月到12月都是居民社保的集中办理时间,每年只需要交一次费用。各个地区缴纳的费用也有不同,一般都在200-300元之间。如果是职工社保的话,社保是由自己和单位共同缴纳的,个人承担8%,公司承担20%,缴费的基数则是本人的上年度平均工资。如果说你的工资低于当地的社平工资,则按照社平工资作为你的缴费基数。如果是灵活就业者的话,就需要自己承担全部的社保缴费了。所以不同的情况,需要交纳的费用也是不同的。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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6,缴费基数是什么意思

社保缴纳基数是社会保险缴纳的缴费标准,根据基数与系数核定缴纳金额。社保缴费基数是社会平均工资的60%~300%,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元~3000元。缴费基数是什么意思?缴费基数是用来确定个人和到位缴纳社保的标准。缴费基数是指参保人缴纳社会保险的基本基数,在社会平均工资的60%~300%之间。缴费基数乘以缴费比例,就是你应该缴纳的保险费用。缴费基数是参保人按比例缴费的依据。对公司而言,缴费基数就是公司全部员工的工资总额;对个人而言,缴费基数就是个人的月工资。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

7,深圳社保个人缴费基数

深圳最低工资标准是2130,你想按高基数缴交也可以的。在办理个人缴交时可以选的。
分时间段的,从06年8月起非深户藉是按其公司上报社保系统的工资基数来缴交的,而之前则是上报数比当年社会平均工资的60%高的按实报数为基数,比平均工资60%低的则以平均工资的60%为基数(每年7月调整)。<br>依据是社保管理条例,在社保网 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fwww.szsi.gov.cn%2f" target="_blank">http://www.szsi.gov.cn/</a>上有,不过你不是专业的可能有得翻呵~<br> <br> 另,今年7月开始的深圳社会平均工资的60%已经到达2173元了——这个是深户缴交的最低标准。<br> 非深户因为政策调整,反而只能按公司上报的工资数为基数了。而这个工资数理论上来讲应该跟你实际领的工资一样的(当然应该超法律规定的最低工资标准),但如果公司按低标准帮你缴,你只能提交工资收凭据去跟他据理力争咯
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