天津市2017年社评最低工资，2017年四月一日最低工资标准多少

来源：整理时间：2022-11-28 21:22:06 编辑：天津生活手机版

1，2017年四月一日最低工资标准多少

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2017年四月一日最低工资标准多少

2，2017年劳动法最低工资是多少

2017年劳动法最低工资根据各地的公布的标准执行，各地都不一样！

2017年劳动法最低工资是多少

3，2017年最低工资标准是多少

2016年上海最低工资标准还没有出来了，要到4月份左右，2017年的标准就更没有出来了。

您好！2017年上海最低工资标准是2300元/月。

2017年最低工资标准是多少

4，2017最低工资标准上调了快看看都是哪些地方

2017年各省份月最低工资标准表7月5日，贵州省、江苏省陆续宣布调整全省最低工资标准，据人民网不完全统计，截至7月，包括苏黔今年至少已有上海、青海、陕西、甘肃、山东、湖南、福建、天津等10个地区上调了最低工资标准。

5，天津巿现在上社保的最低工资标准是多少工资标准的百分之几是应上

国家早就有规定，职工的缴费最低为社会平均工资的60%作为缴费基数，但是只是职工工资低于社会平均工资60%的情况下，才按照社会平均工资的60%作为缴费基数，原则上，是按照职工本人月均工资作为缴费基数的，企业承担20%，个人缴费8%。

登录当地社保网站，点击个人信息查询。按提示输入身份证号码、密码（无密码社保卡编号即密码）、打开就进入了你个人的基本信息网页，分项就可查询，其中就有养老金待遇项

6，天津职工社保2017年最底基数是多少

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

根据我国现行相关规定，社保缴费以上一年平均工资的60%至300%为缴纳基数。这意味着社会平均工资增加，缴费基数也会随之上浮。　　其中，社保缴费基数是一道坎，一般而言，它有两个标准，最高标准与最低标准。如果一个人的工资是在最高和最低标准之间，则按照自己上一年的月平均工资乘以缴费率来缴费;倘若一个人的工资大于最高标准，则按照最高标准来缴费，多出部分不缴钱;更关键的是，如果一个人的工资是低于最低标准的，那么得按照最低标准来缴钱。　　各地的社保缴费基数一般都是以平均工资为标准的，这样做的依据是《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》(劳办发[1997]116号)。该办法规定，本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不记入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。以平均工资为参考的基数对于单位缴费同样意义重大。尽管根据有关文件，企业要缴纳的社保费用是以企业工资总额的20%来做计算的。然而很多地方在实际操作中，还是以个人账户的办法来约束企业，要求企业缴纳的时候，同样参考最高和最低基数标准。除了养老保险这个重头戏之外，多地的医保、失业等其他四保也是以这个基数为参考标准。五险最低缴纳比例如下：　　养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%;　　医疗保险：单位缴纳比例9%+1%，个人缴纳比例2%+3;　　失业保险：单位缴纳比例1%，个人缴纳比例0.2%(备注：农业户口不缴纳);　　生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费;　　工伤保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费;　　建议大家，可以登录当地的人力资源和社会保障局网站，查看2016年五险最低标准是多少!

7，社保最低工资标准

2015年上海市最低工资，从2015年4月1日起由原1820元调整为2020元，上调200元。附《关于调整本市最低工资标准的通知》关于调整本市最低工资标准的通知沪人社综发〔2015〕10号各委、办、局，各控股（集团）公司、企业（集团）公司，各区、县人力资源和社会保障局，各有关用人单位：经市政府同意，从2015年4月1日起，本市调整最低工资标准。现通知如下：一、月最低工资标准从1820元调整为2020元。下列项目不作为月最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付：（一）延长法定工作时间的工资。（二）中班、夜班、高温、低温、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。（三）个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。（四）伙食补贴（饭贴）、上下班交通费补贴、住房补贴。二、小时最低工资标准从17元调整为18元。小时最低工资不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费。三、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。上海市人力资源和社会保障局 2015年3月30日

最低工资标准是扣除社保之后的工资。至于吃住都从工资里扣哪倒是合理合法的。

一般来说是按照政府部门所公布的当地最低工资标准为基数，高于最低工资标准的按实际缴纳。加班可以不算可固定的和补贴就要算进去了。◆用人单位的养老、医疗、工伤、生育、失业五项社会保险的缴费工资基数必须统一。参保人员个人缴费工资基数，由用人单位统一向市社保中心申报。◆用人单位参保人员2008年度各项社会保险缴费工资基数，以本人2007年度月平均工资总额确定。企业退休人员的医疗保险缴费工资基数按列入统筹范围的退休费确定。2008年度最低月缴费工资基数为1200元，最高为6000元。◆个体工商户、自谋职业者2008年度基本养老保险最低月缴费工资基数为1690元，基本医疗保险最低月缴费工资基数为1200元。