天津市补贴发放标准，天津市回民补贴标准

1，天津市回民补贴标准

每人每月12元。天津市回民补贴的适用对象是回族等十个有清真饮食习惯的少数民族居民；补贴标准为每人每月12元；补贴发放的实行按年计算、按年发放。由于少数民族居民具有流动性，实际发放人数按乡镇年底汇总上报数为准，我单位将资金发放至各乡镇，由各乡镇发放到人；资金来源为市财政统一列支。

天津市回民补贴标准

2，天津失业补助金领取条件及标准2022

天津市失业金领取标准2022具体如下：1、领取期限处于第一至第十二个月的，失业保险金月发放标准由1510元提高到1600元；领取期限处于第十三至第二十四个月的，失业保险金月发放标准由1470元提高到1560元；2、其他待遇标准：（1）2022年6月1日后（含6月1日）终止或者解除劳动关系的农民合同制工人，一次性生活补助费月计发标准由906元提高到960元；（2）失业人员在领取失业保险金期间实现自谋职业，申请领取最多不超过12个月失业保险金的，按照营业执照发照时间一次性计发失业保险金。发照时间在2022年6月1日后（含6月1日）的，按新标准计发；发照时间在6月1日前的，按原标准计发；（3）失业人员在领取失业保险金期间经认定为就业困难人员，实现灵活就业，申请领取最多不超过12个月失业保险金的，按照灵活就业登记时间一次性计发失业保险金。灵活就业登记时间在2022年6月1日后（含6月1日）的，按新标准计发；灵活就业登记时间在6月1日前的，按原标准计发；（4）失业保险关系跨省转移接续，申请时间在2022年7月1日后（含7月1日）的，按新标准确定需划转的失业保险费用；申请时间在7月1日前的，按原标准确定需划转的失业保险费用。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

天津失业补助金领取条件及标准2022

3，天津市高温补贴发放标准2022

天津高温补贴发放标准为每人每天32元。用人单位安排劳动者在夏季高温天气下日最高气温达到35度以上露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33度以下且不含33度的，应当向劳动者支付高温津贴。另外，用人单位应当向从事高温作业劳动者支付高温津贴，并为高温作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。法律依据：《防暑降温措施管理办法》第七条用人单位应当落实以下高温作业劳动保护措施：（一）优先采用有利于控制高温的新技术、新工艺、新材料、新设备，从源头上降低或者消除高温危害。对于生产过程中不能完全消除的高温危害，应当采取综合控制措施，使其符合国家职业卫生标准要求。（二）存在高温职业病危害的建设项目，应当保证其设计符合国家职业卫生相关标准和卫生要求，高温防护设施应当与主体工程同时设计，同时施工，同时投入生产和使用。（三）存在高温职业病危害的用人单位，应当实施由专人负责的高温日常监测，并按照有关规定进行职业病危害因素检测、评价。（四）用人单位应当依照有关规定对从事接触高温危害作业劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，将检查结果存入职业健康监护档案并书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。（五）用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工从事《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》（GBZ/T229.3）中第三级以上的高温工作场所作业。哪些人群可领高温补贴1、劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33度以下的，用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴，并在工资清单中列明具体项目及数额；2、用人单位安排高温作业劳动者当月临时从事非高温作业的时间不超过4个工作日的，用人单位应当足额发放当月的高温津贴；5个工作日以上的，用人单位可按劳动者当月从事高温作业的天数折算高温津贴；3、从事高温作业的劳动者未能正常出勤的，用人单位可按劳动者当月实际出勤且从事高温作业的天数折算高温津贴。

天津市高温补贴发放标准2022

4，天津取暖补贴发放标准2021

天津取暖补贴发放标准2021，如在取暖期间工作满一年，可以自工作满一年的次日起，按日期比例计发。我市的采暖季是当年的11月15日至次年的3月15日。另外，冬季取暖补助中还有另一项待遇即集中供热采暖补助费，每人185元，职工由所在单位发放，退休人员随同11月份金一并发放。住户应缴纳的取暖费，按照当地政府公布的居民住宅建筑面积取暖收费价格和住房建筑面积计算。住宅建筑面积以实际测量为准，使用面积也可以按照建筑面积的0.75进行折算。自备锅炉供暖的营区，取暖收费价格均按照当地政府公布的居民住宅取暖收费价格计算。凡具有天津市城镇居民户口的居民，在天津市的住宅没有集中供暖设施且采用清洁能源分户自采暖方式的，凭职工住宅清洁能源分户自采暖核对证明都可享受居民住宅清洁能源分户自采暖补贴。取暖费标准是机关、事业单位在职人员和离退休人员每人每个取暖期的取暖费标准由现行标准分别提高到：省级1550元，厅级1100元，处级950元，科级及以下800元。城市低保户每人每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到600元。农村低保户和农村五保户每户每个取暖期取暖费标准由现行标准提高到200元。资金来源机关和全额拨款事业单位的在职人员及离退休人员取暖补贴由同级财政负担，差额拨款事业单位由同级财政按现行补助水平予以补贴，自收自支事业单位自行解决。城市低保取暖补贴由省级财政和市县财政按取暖费原分担比例共同负担。农村低保户和农村五保户取暖补贴由省级财政负担。拓展资料：低保户取暖补贴标准？低保户取暖补贴标准城市低保户中的“三无人员”100%补助，一般低保户80%补，城市低保边缘户40%补助（取暖救助面积60平方米以内）。机关、事业单位行政人员取暖费补助标准如下：1、厅级每人每年1500元；2、处级每每年1100元；3、科级每人每年900元；4、科员以下每人每年700元。法律依据：《关于印发的通知》第六条积极稳妥地试行职工采暖补贴。对机关事业单位在职人员和离退休人员，应综合考虑职工住房标准、城镇供热平均价格、采暖期限、职工收入水平、地方财政承受能力等因素，合理确定总体的补贴水平、各类人员的补贴标准和发放办法。试点城市人民政府根据本地实际情况进行测算，提出具体意见报省、自治区、直辖市人民政府批准后执行，并报城镇供热体制改革部际协调领导小组备案。企业职工和离退休人员采暖补贴标准和补贴方式，可参照当地机关事业单位职工采暖补贴方案，结合企业职工住房状况等具体情况确定。

5，天津人才补贴政策2022

(一)就业见习1.申请条件：⑴本市普通高校、中等职业学校、技工院校毕业学年的全日制在校生(毕业前一年7月1日起至毕业当年6月30日)。⑵全日制高职及以上学历的本市院校或外地院校本市生源离校2年内未就业高校毕业生。2.申请流程：⑴就业见习岗位查询。全市就业见习岗位信息在中天人力资源网(www.cnthr.com)统一发布，申请人员可登录查询。⑵就业见习报名。①可以到市、区公共就业服务机构报名;②直接到就业见习基地报名;③毕业学年在校生也可以到所在院校就业指导中心报名。⑶签订就业见习协议。见习人员与就业见习基地应签订《就业见习协议》，明确见习岗位、见习期限、见习生活费、见习地点、月度出勤计划和双方权利义务等内容。3.补贴标准：⑴根据见习人员实际出勤情况和见习实绩，按月获得见习人员生活费，生活费发放至见习人员社会保障卡或银行卡，且生活费标准不得低于本市最低工资标准的80%。⑵就业见习期间由就业见习基地购买人身意外伤害保险，保险费不低于每人每月10元。4.政策依据：《市人社局市财政局市教委关于进一步加强和规范就业见习工作的通知》(二)企业一次性吸纳就业补贴1.补贴对象及申请条件：⑴本市中小微企业招用应届高校毕业生和离校2年内未就业高校毕业生，签订1年以上劳动合同，并依法缴纳社会保险费满3个月;⑵本市各类民办非企业单位招用毕业2年内的本市高校毕业生，签订1年以上劳动合同，并依法缴纳社会保险费满3个月。2.补贴标准：按照每人1000元的标准，给予企业一次性吸纳就业补贴。3.经办流程：⑴符合条件的企业，填写《一次性吸纳就业补贴申报表》，向经营地所在区人社部门提出申请，同时提供相关材料。⑵区人社部门通过人社信息系统对就业登记、社保缴纳等相关信息进行核实，在3个工作日内完成审核。对审核合格的，区人社部门将申请享受补贴情况进行公示，公示时间不少于5个工作日。⑶公示无异议的，区人社部门于次月初10个工作日内，将补贴资金拨付到企业银行账户。4.政策依据：《关于印发进一步做好新时代高校毕业生就业创业工作若干措施的通知》法律依据：《天津市高层次创新人才引进专项资助实施细则》第一条资助对象。本专项重点资助新引进的顶尖人才（附件1）、领军人才（附件2）、青年后备人才（附件3）、高技能人才（附件4）、资格型人才（附件5）等高层次创新人才。其中，新引进的顶尖人才、领军人才是指2017年1月1日后引进的人才，其他新引进人才均指2018年1月1日后引进的人才。第二条基本原则。坚持服务中心、高端引领、以用为本、规范有序的原则。第三条资金拨付。专项资助资金按照《天津市人才发展基金使用管理办法》相关规定拨付。专项资助资金超过200万元以上的，分3个年度，按照50%、25%、25%的比例划拨。第四条监管评估。受资助的单位和个人要严格遵守有关规定及《资助协议》约定，对资助经费独立核算、专款专用。项目实施单位要对项目进度和资金拨付、使用情况进行跟踪监管，开展项目检查和绩效评估。