这份工作看起来还不错，月薪1万还有2000元的公积金，还有双休日，每天工作也只有7个小时。月薪1万多，为什么感觉压力还是很大，题主虽然月薪1万多，但老婆在家带孩子没有收入，假如两口子都是一万月薪，日子也是幸福的，我们首先看一下安徽合肥2019年平均薪资待遇以及具体的情况。
1、合肥一个月月薪1万算高吗？
合肥一个月月薪一万算高吗？我先说说我们烟台，烟台在全国来说算个三线城市吧。我认识一个朋友，她是研究生毕业，毕业就是失业，在家啃老好多年，为了找个对象结婚，随便找个专业不对口的上班了，顺利找个老公，然后在家生孩子，她老公在烟台万华工作，今年涨工资以前是一万块一个月，每个月还两个房贷一个车贷，就剩下500块钱，这油钱人情世故都不够。
没有办法，这个朋友赶紧找个工作上班，她得工资就够孩子上幼儿园的，两口子假如没有双方父母赞助，恐怕喝西北风都喝不饱。合肥是省会城市，比烟台起码高一个半档次，一万块工资，还房贷和车贷的话，恐怕剩下也不够生活费的，假如没有车贷和房贷，一万块绝对可以想吃的啥就吃啥，爱咋玩就咋玩。假如两口子都是一万月薪，日子也是幸福的，
2、工作地点合肥，月薪到手1万，另外有2000公积金，工作时间一天7小时有双休，领导不尊重人，怎么办？
根据描述这名员工因为领导让他去其他部门帮忙，因此很反感，他认为他把本职工作做好就行了，却还要到别的部门帮忙，因此不知道该不该坚持下去。这份工作看起来还不错，月薪1万还有2000元的公积金，还有双休日，每天工作也只有7个小时，我们来分析一下，每天工作时间7小时，领导还让他到别的部门帮忙，也就是说他的本职工作不是有多忙，到别的部门帮忙与本职工作是有本质区别的，本职工作要有责任心，而给别的部门帮助是协助，心态完全不一样。
每天7小时，按规定应该是8小时工作制，还是说明这份工作轻松，月薪1万，还有2000元的公积金，薪水非常不错，与这样的工作条件相比已经相当优越了，因此我认为这是一份令人羡慕的工作，每天7小时还有双休，待遇也不错，真的应该好好珍惜这样的工作机会，而作为领导自然有权利去这样做，或许因为他带来的时间短，工作能力强，让他到别的部门锻炼，这其实对他是一种锻炼，年轻人多学些东西没有什么不好。
这在我们单位就是一种正常的现象，在单位里并不是说你负责什么就做什么，别的什么都不管，常常是一人数职，因为工作也有阶段性，大家齐心协力把工作做好，我刚到单位的时候，科室里本来活就很多，但局长有啥事第1个想到的就是我，那会儿工作压力特别大，还是和领导一起共事，即使是现在因为单位里男同事少女同事多，女同事常常要顾家，经常请假，对我来说哪里需要去哪里，而且工资也只有一点点，有时候并不是领导不尊重，而是很难有别的选择。
3、在合肥月薪1.6万是什么水平？
针对这个问题，我分享一下我自己姐姐的案例故事给你：我们首先看一下安徽合肥2019年平均薪资待遇以及具体的情况：从上面的表格中我们可以看出如果你的薪资是1.6万的话，属于顶尖的水平行列了，基础处于5%的行列中，高收入的人群，我说说我的亲姐姐，目前在合肥工作，工作十年了，目前薪资是18K，到手是15K左右，按照这个表格来看属于绝对的高收入的水平了。
再来看一看我姐的花销：目前我姐姐有一套房子的房贷要每月缴纳，一个月4500元左右，还有车贷一个月是2300元，这两个加起来是6800元，这样每月到手还剩8400，这样家里吃用花销一个月3000元，基本上还能剩5000元一个月，总的来说这样，我姐这样的收入在合肥即使有车贷和房贷压力也不是很大，平时日子过的也还不错。
4、现在在合肥，为什么月薪1万多点，感觉压力还是很大？
