1. 四川公务员遴选考试网站
遴选分为笔试和面试。笔试是基础知识考试，满分100分考试时间三个小时；面试是业务知识考试。
2. 四川省直机关遴选公务员公告
公务员遴选是：公务员的笔试、面试；报考条件：身体健康、大学学历、无犯罪记录等等。
3. 四川省公务员遴选考试
一、国家公务员考试中放弃笔试，不会有什么后果，也不会对下次报考有影响，因为这个不算弃考，报了名不去考试属于正常现象，缺考每年都会存在。
二、很多考生担心不参加考试会不会纳入不诚信名单，这个是没必要担心的。所谓的不诚信是指：
1、在面试环节，考生已经确认参加面试却临时弃考。
2、在报到环节，有的考生在已经通过笔试、面试、考察、体检、公示、备案等环节之后又提出放弃报考职位等现象均被视为弃考。
3、因特殊情况无法参加笔试的考生不视为弃考，不记入考生诚信档案库。
4. 四川面向全国遴选公务员
（一）政治素质良好，品行端正；
（二）勤奋敬业，工作能力强；
（三）具有公务员身份（含参公身份）
（四）大学专科以上文化程度（省级部门要求本科以上文化程度）；
（五）规定的年限以来公务员年度考核均为称职以上等次；
（六）具有正常履行职责的身体条件；
（七）符合拟遴选职位要求的其他资格条件，如政治面貌、性别、工龄、编制性质、年龄、民族、特长等。
具有下列情形之一的，不得参加公开遴选：尚在试用期内的；受处分期间或者未满影响期限的；正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；法律、法规和政策规定的其他情形。
5. 2019年四川省直公务员遴选
遴选是公务员内部的选拔，公考是社会招录，不会冲突的。
遴选和公考都是公务员选拔，但参加遴选人员已经是公务员身份了，不需要再参加公考，所以说两者不可能冲突，公考的人员不能参加遴选，参加遴选的人员没有必要再参加公考。
6. 四川公务员遴选考试内容
1，公务员遴选一般都会在政府网站或者人事考试网发布公告，里面对考生要求会写的比较清楚，有些地区是不限制的，这就可以跨市参加考试。
2，没限制户籍或者本地区公务员参加就可以，省会城市遴选都可以参加。
3，各市都是在本市范围内遴选或选调，只有区遴选才是全区范围，但是首府再好，异地的家人不在南宁，去有什么用？所以禁考后，公务员的横向流动就被堵死了！异地的想跨市，除了调动。
7. 四川公务员遴选考试网站登录
你要是备考，第一,你要先找3-5年的本省的遴选真题，不仅可以了解考试题型考什么，而且通过真题可以帮助我们反观命题人当时为什么会这么出题，是基于什么考虑。
第二，日常工作中积累。比如，上级组织培训，你能不能好好看看通知，
要是，公文写作考通知类的，起码你知道基本格式。还有省级甚至中央召开视频会议，你是不是可以听一下工作方案的内容，上级的要求，往往要具体落实的举措，就是考题所在。
最后，学习真的来不得半点虚假，综合能力和素养需要你日积月累，靠的是你学习的毅力和耐力。
8. 四川省公务员遴选选调网
区别一、释义不同：
遴选：
1、选拔（人才）。
2、泛指挑选。
选调：选拔调动。
区别二、用法不同：
遴选：在社会上慎重选择、严格选拔、优中选优之意。
选调：把人才从一个部门调到另一个部门。
扩展资料
一、遴选的近义词：
1、拣选 [ jiǎn xuǎn ]
解释：选择。
引证：柔石 《二月》四：“假如我在路上预想一想我对你应该弹些什么曲，适宜于你底快乐的，那我断不会拣选这一个。”
2、甄选 [ zhēn xuǎn ]
解释：审查选定。
引证：郭沫若 《天地玄黄·新缪司九神礼赞》：“版本务求精良，因而成本也就自然增高，这便产生了那样严格的甄选。”
二、选调的近义词：
抽调 [ chōu diào ]
解释：从中调出一部分（人员、物资）。
9. 四川公务员遴选考试时间
遴选是公务员队伍内部的专任和选拔方式，简单来说就是二次择优的过程，当然遴选需要具有两年以上的公务员工作经历，不同职位还有其他的条件。对刚进入公务员队伍的人来说，尤其是基层公务员来说，遴选是进入上行通道的必要选择。
很多人认为遴选和公务员是差不多的考试内容，这其实是很大的误区，不同于公务员招考，遴选是由招考单位自行组织的，没有固定的题型和范围，遴选最主要侧重的是：政策理论素养，公文处理能力，分析问题与解决问题能力，文字表达能力等。主要考试题型以案例分析，写作为主。也会有选择题，判断题，但所占的比重不是很大。通常占30%左右。
政治理论水平。就是对政治理论的了解程度，主要测查应试者掌握马列主义、毛泽东思想、建设有中国特色社会主义理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、与实际工作相关的其它理论（如：管理学理论等）的程度及灵活应用的能力。主要通过选择题，判断题来测查。
公文写作能力。《党政机关公文处理工作条例》中规定的常用公文的写作和处理，包括报告、大事记、调查报告、公告、函、会议记录、会议纪要、计划、决定、决议、领导讲话稿、命令、批复、请示、通知、通报、通告、指示，还有讲话稿、倡议书、演讲稿等等形式的公文写作，这些体现在笔试答题的各方各面，公文写作能力贯穿于整个考试之中。
文字表达能力。主要测试应试者是否具备以规范、准确、简练、清晰、严密的文字，表达思想观点的能力。这体现在答题的各方面，最主要贯穿于公文写作的内容当中。
分析和解决问题的能力。通过对材料的分析与综合、归纳与概括、判断与推理，获取材料所反映的关键信息，进而揭示问题本质的能力。主要通过案例分析题型来考察，比如：某市农村存在违章建设寺庙、借机敛财、封建迷信盛行等问题，部分干部疏于管理，对此现象睁一只眼闭一只眼。假如你是市政府办公室秘书科主任科员，请你提出解决问题的思路和对策。
10. 四川公务员遴选考试网站官网
那就是登陆的人比较多或者你自己的网速不行，换一个时间段进去就好了。
