1. 个人如何补缴社保费
60岁后，自己再继续交5年，如果还不够15年的就可以一次性补交够15年。最快65岁可以领退休金。
社保就是社会保险，包括工伤保险、失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险五个险种，是劳动法规定企业必须给职工缴纳的一种强制性保险，它是一种民生保险并不是以盈利为目的，社会保险能为在岗职工提供最基础的保险保障
2. 个人补缴社保费规定有效时间
参加城镇职工基本养老保险的人到了法定退休年龄累计缴费不满15年的话,除了2011年6月30日(含)前参保缴费且延长缴费5年后仍不足15年的情况外,可以一次性补缴至满15年,其他情形不能一次性补缴。
3. 个人补缴社保费有滞纳金吗
不算！
补缴社保属于给予改正的机会，滞纳金属于罚款范畴！
个人缴纳社保，如果长期滞后，是不给予补缴的！一般超过两年以上的社保都不在给予补缴。
正常范围内，两年以内，按照规定没有缴纳社保的，可以补缴社保，同时需要补缴滞纳金。但是，滞纳金不会给予工龄的认可。
4. 个人补缴社保费用大概多少
个人补交养老保险的费用是不可以领回去的，如果企业已经给你补交了，或者是你个人已经补交成功了以后，那么这一笔费用如果是个人补交的，这笔费用就要进到两个人的账户里面了。
那么如果是集体补交的，集体不交的那一部分进到养老统筹账户里嘛，个人补交的进到个人账户里面，所以补交的钱已经进到社保里面，是不可以进行退回去的，这个钱只有等到你到了退休年龄，养老保险交够15年了以后，可以给你计算养老金。那么如果你的养老保险没有交够15年，你不想交了，到了60岁以后，个人账户的钱是可以一次性国家取出来的。
5. 个人补缴社保费后能申请退回吗
公积金封存后还能继续交。
不过想要继续缴纳，且在没有注销公积金账户的前提下，需要去办理启封业务，启用原来的账户后才可以继续交纳。
住房公积金账户封存是指职工因为各种原因导致住房公积金缴存中断，其住房公积金帐户无法转移且又不符合销户条件时所处的一种状态。
封存的住房公积金账户规定为封存户。公积金绝对额补缴 指上一年度公积金实际缴纳时按上一年度核定的员工平均工资标准缴纳，今年的员工实际工资与核定工资的差额将作为公积金差额补缴的基数，如员工工资收入减少，一般企业也不会再要回多缴纳的公积金了。
公积金可以补缴。
单位为个别员工补缴公积金，个人补缴月份超过6个月或一次性补缴超过10000元的，需要提供补缴员工工资单、补缴说明、《住房公积金补缴清册》、《住房公积金个人补毁汇总核准表》。具体视当地的住房公积金缴存管理办法而定。
6. 个人补缴社保费需要带什么资料吗
个人社保补缴办理流程一、所要补交的信息1 身份证号码2 姓名3 有社保卡的需要社保卡的电脑号4 需要补交的时间段5 时间为当天成功补交（每月1-15号）
二、办理社保卡1 办理社保卡用的相片回执单，在打清单时，交付我工作人员2 由办理本人取卡，社保局受理费用20元3 由我处带取卡，本处将收取费用50元4 时间为一个月三、收费流程1 扣款成功后，由本处人员，与你一起到社保局打印社保清单2 双方共同对致社保清单产生的费用3 个人 公司 滞纳金 手续费补交人员按照上述办理流程进行，即可顺利办理社保补交。如企业员工对相关问题有疑问的，可拨打社保电话12333进行咨询，也可以去当地的社保局办理咨询业务员。
7. 个人补缴社保费滞纳金怎么计算
1.用人单位整体欠缴社会保险费的，可直接到社保经(代)办机构申报月报补缴。社保系统打印出《北京市社会保险月报补缴表》一式三份，滞纳金通过系统按照计算规则自动计算，与用人单位月报欠缴金额一并收缴。
2.用人单位申报月报补缴时须从最早欠缴月依次补缴。
3.自7月起，用人单位欠缴社会保险费的，应于每月27日(每年2月份为25日)前进行月报补缴。超过上述日期进行上月月报补缴的，则生成用人单位当月月报，但不发送财务进行银行托收。
8. 个人补缴社保费,怎么返款
1、社保补缴费，一般3个工作日到帐。
补缴的社保金，是到社保局指定的银行将现金直接存入社保局银行帐户，参保人拿现金缴费凭证交回办理窗口，社保局工作人员在2个工作日内录入系统，第3个工作日，参保人即可打印缴费清单查询。
2、可以拿身份证、社保卡到参保地社保局服务大厅打印清单查询。
9. 个人补缴社保费用怎么算
补缴社保不收滞纳金，补缴的金额一般包括本金和利息。本金是根据规定的缴费基数确定的，利息就是在按时缴费的情况下，这些本金本来应该产生的利息，一般按照银行存款利率计算。
10. 个人如何补缴社保费用
打开支付宝，进入市民中心界面，点击选择办事大厅；
进入办事大厅，点击选择社保缴费；
进入社保缴费界面，点击选择当地的缴费通道；
进入缴费界面，点击选择补缴，再点击下一步，完成补缴费用支付，即可补交社保。有单位的可以要求让单位给你补交。
11. 个人补缴社保费用先去社保局还是税务局?
一、居民养老保险补缴
参保人年满60周岁且缴费满15年及以上的从年满60周岁的次月起领取养老金，缴费不满15年的可一次性补足到15年。其中，在各区县（自治县）城乡居民基本养老保险制度试点时，已年满45周岁、不满60周岁的人员，可选择不补足15年；
超龄人员可按现行个人缴费档次一次性补缴养老保险费，从完清补缴养老保险费的次月起按月领取城乡居民养老保险待遇。补缴年限不低于15年，补缴养老保险费不享受政府缴费补贴。
二、职工社保补缴
（一）职工医保断缴的影响
1、用人单位及其职工欠缴医疗保险费的，从欠费的次月1日起暂停享受医疗保险待遇。
2、用人单位及其职工在3个月内足额补缴应缴纳的医疗保险费的，按规定支付有关医疗保险待遇；
3、超过3个月足额补缴的，从缴清医保费的次月1日起享受医保待遇。
欠费到补清期间，参保人员个人账户资金按规定补计；发生的医疗费用，医疗保险基金不予支付，对职工造成的损失，由用人单位承担。
