成都市铁路医院是几级医院，四川大学铁路医院是几级医院

来源：整理时间：2023-02-01 20:06:03 编辑：成都生活手机版

1，四川 大学铁路医院是几级医院

四川大学只有华西医院，没铁路医院

四川大学铁路医院是几级医院

2，成都有哪些一级医院

成都蓝天医院。成都心灵之家心理咨询中心与治疗中心成都少城医院这几家分别怎么样呢》？？？？主要是针对精神，抑郁症方面的。

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3，成都大学附属医院是市级以上医院吗

是的，成都大学附属医院（成都铁路中心医院）以前隶属成都铁路局，2004年移交成都市，成为成都市卫生局直属医院，2010年转划成都大学，医院等级为三级甲等。

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4，四川川医医院属于几级医院

四川省中医院是成都中医药大学附属医院的别称，属于省级三甲医院。

川北医学院附属医院始建于1974年，是一所国家综合性三级甲等医院。

5，是几级医院呢

一般乡镇卫生院是一级医院，县医院是二级医院，地区市人民医院是三级医院

一、医院分级管理的依据、原则　　对医院分级管理的依据是医院的功能、任务、设施条件、技术建设、医疗服务质量和科学管理的综合水平。医院分级管理的实质是按照现代医院管理的原理，遵照医疗卫生服务工作的科学规律与特点所实行的医院标准化管理和目标管理。医院的设置与分级，应在保证城乡医疗卫生网的合理结构和整体功能的原则下，由卫生行政部门按地方政府的区域卫生规划来统一规划确定。　　二、医院分级与分等　　医院按其功能、任务不同划分为一、二、三级。　　一级医院：（病床数在100张以内，包括100张。[作者注]下同）是直接向一定人口的社区提供预防，医疗、保健、康复服务的基层医院、卫生院。　　二级医院：（病床数在101张--500张之间）是向多个社区提供综合医疗卫生服务和承担一定教学、科研任务的地区性医院。　　三级医院：（病床数在501`张以上）是向几个地区提供高水平专科性医疗卫生服务和执行高等教育、科研任务的区域性以上的医院。企事业单位及集体、个体举办的医院的级别，可比照划定。各级医院经过评审，按照《医院分级管理标准》确定为甲，乙、丙三等，其中三级医院增设特等，因此医院共分三级十等。（注：实际执行中，一级医院不分甲、乙、丙三等。等的划分是按医院的技术力量、管理水平、设备条件、科研能力等按1000分计分而划分出来的。）。　三级甲等医院　医院建设成绩显著，科室设置、人员配备、管理水平、技术水平、工作质量和技术设施等，按分等标准综合考核检查达900分及以上。

6，成都大学附属医科医院简介

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成都大学附属医院是三级甲等综合医院。前身为法国天主教会 1901 年创办的圣修医院，历史悠久，文化底蕴深厚。1951 年5 月起成为成都铁路局中心医院;2004 年12月划归成都市卫生局管理;2010 年 6 月整体划转成都大学，成为综合性大学附属医院。医院系中国百年名医院联谊会成员。医院开放床位 800 余张。设备固定资产2 亿元余，年门诊 50 余万人次，出院病人2余万人次。医院现有职工900 余人，其中高级职称人员 140 余人，博士、硕士 120 余人。有 70 余人在各级学会担任学术职务，拥有一批省市知名专家、学术技术带头人和硕士生导师。医院学科体系完善，技术力量雄厚，已经形成了省、市、院三级重点学科群和一批特色专科。骨科是省、市两级医学重点学科;呼吸内科为省重点专科;泌尿外科、内分泌科、胸心外科为院级重点学科。医院的创伤及复合伤急救、呼吸疾病重症治疗、高难度骨科手术、中医康复、泌尿系微创手术、前列腺癌早期诊治等技术在省内具有较大影响力。医院为四川省高等医学院校临床教学基地，省、市住院医师规范化培训基地和遵义医学院临床硕士研究生培养基地。拥有一支理论基础扎实、临床经验丰富的临床教学师资队伍;长期承担四川大学华西医学中心、遵义医学院、成都医学院和川北医学院等十余所院校的本科、研究生教学任务和住院医师规范化培训任务。医院作为成都市区域卫生规划“试验区建设”的重点工程和成都北部区域的医疗中心，正在进行旨在适度扩大规模、改善就医环境、打造精品型三甲医院的住院大楼和门诊楼等改扩建工程。“十二五”期间，医院还将在十陵总校区修建占地约 200 亩、床位 1500 张的现代化新院区。成都大学附属医院正朝着国内知名、省内一流的大学附属医院迈进。科研成果近年来，医院获省、市科技成果奖十余项，开展新技术 300 余项，出版医学专著多部;并先后与美国、荷兰、德国等国家的医疗学术机构进行学术交流和学习。获奖荣誉医院先后获得“抗震救灾重建家园工人先锋号”、“四川省文明示范窗口”、四川省文明医院“、”四川省质量信得过单位“、四川省质量无投诉先进单位”、“成都市抗震救灾先进集体”、“成都市文明单位”、“成都市园林式单位”、“成都市卫生系统领导班子四好活动先进集体”、“成都市文明医院”、“成都市诚信示范医院”等荣誉称号。

7，三甲医院是指什么

三级甲等医院（简称“三甲医院”）是依照中国现行《医院分级管理办法》等的规定划分的医疗机构级别，是中国内地对医院实行“三级六等”的划分等级中的最高级别。医院等级划分标准，是我国依据医院功能、设施、技术力量等对医院资质评定指标。全国统一，不分医院背景、所有制性质等。按照《医院分级管理标准》，医院经过评审，确定为三级，每级再划分为甲、乙、丙三等，其中三级医院增设特等，因此医院共分三级十等。等级划分一级医院是直接为社区提供医疗、预防、康复、保健综合服务的基层医院，是初级卫生保健机构。其主要功能是直接对人群提供一级预防，在社区管理多发病常见病现症病人并对疑难重症做好正确转诊，协助高层次医院搞好中间或院后服务，合理分流病人。二级医院是跨几个社区提供医疗卫生服务的地区性医院，是地区性医疗预防的技术中心。其主要功能是参与指导对高危人群的监测，接受一级转诊，对一级医院进行业务技术指导，并能进行一定程度的教学和科研。三级医院是跨地区、省、市以及向全国范围提供医疗卫生服务的医院，是具有全面医疗、教学、科研能力的医疗预防技术中心。其主要功能是提供专科（包括特殊专科）的医疗服务，解决危重疑难病症，接受二级转诊，对下级医院进行业务技术指导和培训人才；完成培养各种高级医疗专业人才的教学和承担省以上科研项目的任务；参与和指导一、二级预防工作。一、二、三级医院的划定、布局与设置，要由区域（即市县的行政区划）卫生主管部门根据人群的医疗卫生服务需求统一规划而决定。医院的级别应相对稳定，以保持三级医疗预防体系的完整和合理运行。依据医院的综合水平，我国的医院可分为三级十等。医院分等的标准和指标，主要内容应是：（1）医院的规模，包括床位设置、建筑、人员配备、科室设置等四方面的要求和指标；（2）医院的技术水平，即与医院级别相应的技术水平，在标准中按科室提出要求与指标；（3）医疗设备；（4）医院的管理水平，包括院长的素质、人事管理、信息管理、现代管理技术、医院感染控制、资源利用、经济效益等七方面的要求与指标；（5）医院质量，包括诊断质量、治疗质量、护理质量、工作质量、综合质量等等几方面的要求与指标。我国现行的医院分等标准，主要是以各级甲等医院为标杆制订的。甲等医院的标准，是现行的、或今后3-5年内能够达到国家、医院管理学和卫生学有关要求的标准，是同级医院中的先进医院标准，也是今后建设新的医院标准。三甲医院的资质要求基本条件三级医院：（病床数在501张以上）是向几个地区提供高水平专科性医疗卫生服务和执行高等教育、科研任务的区域性以上的医院。甲等：按千分制，分等评分标准获得超过900分为甲等。具体条件如下：1．医院应有正式的病房和一定数量的病床设施。以实施住院诊疗为主，一般设有相应的门诊部；2．应有基本的医疗设备，设立药剂、检验、放射、手术及消毒供应等医技诊疗部门；3．应有能力对住院病人提供合格与合理的诊疗、护理和基本生活服务；4．应有相应的、系统的人员编配；5．应有相应的工作制度与规章制度；6．应有相应的医院文化。配备要求一、床位住院床位总数501张以上。二、科室设置（一）临床科室：至少设有急诊科、内科、外科、妇产科、儿科、中医科、耳鼻喉科、口腔科、眼科、皮肤科、麻醉科、康复科、预防保健科；（二）医技科室：至少设有药剂科、检验科、放射科、手术室、病理科、输血科、核医学科、理疗科（可与康复科合设）、消毒供应室、病案室、营养部和相应的临床功能检查室。三、人员（一）每床至少配备1.03名卫生技术人员；（二）每床至少配备0.4名护士；（三）各专业科室的主任应具有副主任医师以上职称；（四）临床营养师不少于2人；（五）工程技术人员（技师、助理工程师及以上人员）占卫生技术人员总数的比例不低于1%。四、房屋（一）每房建筑面积不少于60平方米；（二）病房每床净使用面积不少于6平方米；（三）日平均每门诊人次占门诊建筑面积不少于4平方米。五、设备（一）基本设备：给氧装置呼吸机、电动吸引器自动洗胃机、心电图机、心脏除颤器、心电监护仪多功能抢救床、万能手术床无影灯、麻醉机麻醉监护仪、高频电刀移动式X光机、X光机 B超、多普勒成像仪动态心电图机、脑电图机脑血流图机、血液透析器、肺功能仪。支气管镜食道镜、胃镜十二指肠镜、乙状结肠镜结肠镜、直肠镜腹腔镜、膀胱镜、宫腔镜、妇科检查床产程监护仪、万能产床、胎儿监护仪、婴儿保温箱、骨科牵引床、裂隙灯、牙科治疗椅、涡轮机牙钻机、银汞搅拌机、显微镜、生化分析仪、紫外线分光光度计、酶标分析仪尿分析仪、分析天平、细胞自动筛选器、冲洗车、电冰箱、恒温箱、离心机敷料柜、器械柜、冷冻切片机、石蜡切片机、高压灭菌设备、蒸馏器、紫外线灯、手套烘干上粉机、洗衣机、冲洗工具、下收下送密闭车、常水、热水、净化过滤系统净物存放、消毒灭菌密闭柜、通风降温、烘干设备热源监测设备（恒温箱、净化台、干燥箱）。（二）病房每床单元设备与二级综合医院相同；（三）有与开展的诊疗科目相应的其他设备。六、制定各项规章制度、人员岗位责任制，有国家制定或认可的医疗护理技术操作规程，并成册可用。七、注册资金到位，数额由各省、自治区、直辖市卫生行政部门确定。