成都市龙泉驿区特岗教师待遇，四川特岗农村老师工资多少有没有医疗保险等

来源：整理时间：2023-01-31 19:57:03 编辑：成都生活手机版

1，四川特岗农村老师工资 多少有没有医疗保险等

一般1200元，上班后一个月就可拿到工资，交三金

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2，特岗教师是什么 待遇大概每月可以拿多少钱有奖金之类的吗搜

较之普通教师工资高，但却更辛苦。每月在2500元左右，该有的奖金都会享有。

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3，特岗教师工资大约多少

特岗教师服务期为3年。特岗教师在聘用期间，执行国家统一的工资制度和标准，并享受相应的社会保障待遇。特岗教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。从2016年7月1日起，中央财政和省级财政对特岗教师工资性补助标准提高到年人均3.16万元。特岗教师的档案、户口等管理工作按照相关规定执行。具体多少，每个地方不太一样，有多又少，可以问问在职的特岗教师。

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4，四川特岗教师的工资是多少

教育部召开第16次新闻发布会，通报关于农村义务教育阶段学校教师“特岗计划”的情况和师范生实习支教工作有关情况。教育部师范教育司副司长宋永刚在会上表示，财政部、人事部等部门对此高度重视，研究相关政策，日前已经做出决定，对特岗老师的工资补贴标准进行调整、提高，由原来年人均的18960元提高至20540元。中国教育在线-教师招聘频道里有好多相关资讯，还有报考信息，挺全、挺快的。我这几天盯着这呢~

5，成为特岗教师后可享受哪些待遇

一、成为特岗教师后三年聘任期间：1、执行国家统一的工资制度和标准。与当地正式老师享有同等待遇，绩效工资不足的部分由地方财政解决。2、津贴补由各地根据当地同等条件公办教师收入和中央补助水平综合确定。提供必要的交通补助、体检费和按规定纳入当地社会体系，享受相应社会待遇，政府不安排商业保险。二、三年聘任期满后：1、鼓励期满后继续从事农村教育事业。对愿意留在当地学校的，要负责落实工作岗位，工资发放纳入当地财政统发范围。2、重新择业的，各地要为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要帮助。3、可推荐免试攻读教育硕士。

请问有哪位同学是已经成为特岗教师的，我想问问三年后的待遇是什么样子的？有已经做了三年特岗教师的成功人士， h http://songwuan.kuyiso.com 上面有介绍知道的话麻烦告我一声的

6，四川特岗教师招聘待遇怎么样

特岗教师待遇跟地域有一定关系，有的地方高，有的地方低，没有相对统一的标准，可以在选择之前先了解下当地的工资待遇。

4月9日从省教育厅召开的“特岗计划”教师工作座谈会上获悉，2006年以来，我省共招聘特设岗位教师2680名到“两基”攻坚县和少数民族地区县的农村中小学校任教，一定程度上缓解了这些地方教师紧缺和学科结构失衡的矛盾。省教育厅人事处负责人说，两年来我省实施“特岗计划”取得了很好的效果，但是也曾有“特岗教师”反映曾遭遇同工不同酬的问题。这位负责人表示，对“特岗教师”必须执行国家统一的工资制度和标准，其他津、补贴和福利待遇由各设岗县根据当地同等条件公办教师年收入水平综合确定，应保证和当地同等条件公办教师同工同酬，不能低于当地同等条件在编在岗公办教师年收入水平（包括各种形式的津、补贴和奖金）。同时，“特岗教师”在聘用期间必须按规定纳入当地社会保障体系，享受与当地在编在岗公办教师相同的社会保障待遇（包括养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金等）。记者了解到，目前我省一些农村学校特别是边远贫困地区农村学校教师匮乏。省教育厅人事处负责人说，实施“特岗计划”，招聘高校毕业生到农村学校任教，对于解决我省农村学校教师紧缺、结构矛盾突出、素质急需提高等问题具有现实意义。“特岗计划”由中央提供经费，并出台相关保障政策。1996年，由中央财政向特设岗位教师每人每年补助15000元，从2007年开始，该补助提高到每人每年18960元。省教育厅人事处负责人表示：“我们实施好了特岗计划，既解决了我省农村学校教师数量不足和教师整体素质不高的矛盾，同时也缓解了地方财政压力。” 省教育厅要求，各设岗县要做好“特岗教师”的日常管理工作，充分发挥“特岗教师”的作用；认真执行各项政策，确保“特岗教师”各项待遇的落实；未雨绸缪，提前做好“特岗教师”三年服务期满后的聘用工作。

7，四川特岗教师待遇怎么样

四川特岗教师待遇及有关政策：1.特岗教师聘期三年，期间执行国家统一的工资制度和标准(包括绩效工资)，其它津补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。2.特岗教师在服务期间按规定纳入当地社会体系，享受服务地区相应的社会待遇。3.特岗教师享受国家《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》(中办发〔2005〕18号)、《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》(国人部发〔2006〕16号)和四川省《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》(川委办〔2005〕34号)、《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发〔2007〕16号)等规定的有关优惠政策。4.特岗教师三年聘期结束后，对服务期满、每年年度考核合格，且自愿留在本地学校的，在编制和岗位总量内，经县教育行政部门审核，同级政府人社部门批准，由县教育行政部门办理事业单位人员聘用手续，按照有关规定办理上编制、核定工资基金等手续，同时将其工资发放纳入当地财政统发范围，保证其享受当地教师同等待遇。5.符合相应条件要求的特岗教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。特岗教师三年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的三年基层教学实践。6.特岗教师招聘的报名、笔试、面试、体检等各个环节均不向考生收取任何费用。以上是政策，实际要说拿到手里的话，大概就是1500到2000的样子吧，饿不死，但是期满后有一些政策优势，可以入编什么的。