人力资源与社会保障局官网，莒南县人力资源和社会保障局的具体地址和邮编是多少希望得到答

来源：整理时间：2022-09-23 08:36:36 编辑：西安本地生活手机版

本文目录一览

1，莒南县人力资源和社会保障局的具体地址和邮编是多少希望得到答
2，石家庄人力资源和社会保障局官网入口地址
3，什么是人社局是不是社保局
4，丹东人力资源和社会保障局网网址
5，个人社保怎么查询官网
6，江西人力资源和社会保障官方网站
7，市人力资源部和市教育局是什么关系
8，人力资源和社会保障部拖欠农民工工资我该去哪里

1，莒南县人力资源和社会保障局的具体地址和邮编是多少希望得到答

莒南县黄海路东段路南，在实验中学对过。具体上，莒南县城天桥路过铁路北第一条东西路口（有红绿灯的）向东，大约150米路南。邮编应该是276600。鐧惧害鍦板浘

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2，石家庄人力资源和社会保障局官网入口地址

石家庄人力资源和社会保障局官网入口地址： http://www.***.cn 3月8日上午，市人社局召开《石家庄市企业退休人员社会化管理服务办法》新闻发布会。市人社局副局长温富才进行政策解读，市社保中心主任张俊立回答了记者提问。我市日前出台的《企业退休人员社会化管理服务办法》，标志着我市企业退休人员社会化管理服务工作迈入了新的发展阶段，也为完善企业退休人员社会化管理服务体系建设提供了法治保障。《办法》较2003年12月市两办印发的《企业退休人员社会化管理服务工作实施方案》相比，主要在以下4个方面实现提升：一是经费保障更充足。综合考虑我市经济发展状况和社会化管理服务长远规划，将预算标准从原来的每人每年24元提高到每人每年最高40元，有效满足了社会化管理服务工作开展及各项服务所需。二是机构编制更完善。为缓解社区工作压力，新《办法》将原来的街道（乡镇）劳动保障事务所所长原则上由一名副主任（副乡镇长）兼任，不占编制，聘用1-2名协理员从事社会化管理服务工作，调整为设定1名街道（乡镇）劳动保障事务所所长编制，增加1-2名街道（乡镇）劳动保障事务所人员编制，补充1-2名社区劳动保障工作站人员编制，有效调动了基层工作人员的积极性和主动性。三是服务职能更全面。将医疗保险服务内容纳入社会化管理服务范畴，增加了社区医疗保险方面的职责，解决退休人员医保信息查询，慢性病、特殊病、特殊规定药品认定，医疗费用报销材料申报、养老金调整申报等服务工作。四是信息掌握更精准。《办法》中提出了建立由劳动保障、卫生、公安、民政等多部门协作配合的联动机制，实现人员信息共享，提升管理水平，减少冒领发生，确保基金安全。下一步，市人社局将会同市直有关部门再出台一系列配套措施，比如：《社会化管理服务经费管理使用办法》、《经费使用绩效考核办法》等等，真正让《办法》在基层落地落实，让企业退休人员社会化管理服务工作做的更实更细，为企业退休人员提供高质量的服务和保障。 ;

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3，什么是人社局是不是社保局

人力资源与社会保障局，简称人社局。一般是由以前的劳动局改变过来，不是社保局。

人社局的群团就是人力资源和社会保障局。我们一般所谓的社保机构指的是人力资源和社会保障局下属的、专门经办社保业务的机构。

什么是人社局是不是社保局

4，丹东人力资源和社会保障局网网址

邮编:118008 地址:丹东市振兴区滨江西路6号人力资源和社会保障局

丹东市劳动和社会保障局局值班电话：0415 -2124382传真：2123619 地址：丹东市振兴区三经街16号邮编：118000

5，个人社保怎么查询官网

因为社保没有实现全国联网，因此没有统一的网址。但是你可以登录你们当地人力资源和社会保障局网站查询个人参保缴费信息。也可以上班时间拨打12333电话咨询查询社保事宜

直接到当地社保处办理就可以了

6，江西人力资源和社会保障官方网站

你好，网上查询社保信息的路径是：首次登入所在城市人力资源和社会保障局官网里的”公共服务平台“，查询个人抄参保信息需要先注册，注册条件为”个人社保号+身份证号码+姓名百“。你在江西就登入”江西省人力资源和社会保障局官网“根据上面提示查询即可。如有其它疑问可拨打社保局客服电话12333咨询的，希望对你有帮助！补充：假如忘记个人参保号的可填身份证号+姓名+社会保障卡发卡时间度+社会保障卡发卡银行（这些社保卡上面有写）

7，市人力资源部和市教育局是什么关系

没有直接关系，同级的两个政府机构。人力资源和社会保障部主管劳动关系，社保，职业技能培训认证。教育局主管。学前，各小，中，大学，校内教职人员，学生等

你好！没有直接关系，同级的两个政府机构。人力资源和社会保障部主管劳动关系，社保，职业技能培训认证。教育局主管。学前，各小，中，大学，校内教职人员，学生等仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

并列的两个政府单位。

8，人力资源和社会保障部拖欠农民工工资我该去哪里

用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。；　《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。　　《劳动保障监察条例》第十条劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：　　（一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；　　（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；　　（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；　　（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。