上海市工程社保费有关规定，上海工程师最低工资标准及社保缴费是多少

来源：整理时间：2022-11-23 02:42:25 编辑：上海生活手机版

本文目录一览

1，上海工程师最低工资标准及社保缴费是多少
2，上海社保2016年工程师职称需缴纳多少
3，2016年上海工程师工资标准及社保缴费是多少
4，上海建筑企业怎样缴纳社保
5，沪建市管201554号社会保险费率生产工人的费率是变动的吗
6，上海2021年社保缴费多少最低基数企业单位个人各交多少问
7，工程报价社会保险费是如何计算

1，上海工程师最低工资标准及社保缴费是多少

上海上年度平月平均工资是5451，社保基数最低是3271，最高16353，四月份会在调整基数。

上海工程师最低工资标准及社保缴费是多少

2，上海社保2016年工程师职称需缴纳多少

目前缴纳的是2015年的基数，至于缴纳基数，可以按照你的实际工资缴纳，最低3271.最高16353

上海社保2016年工程师职称需缴纳多少

3，2016年上海工程师工资标准及社保缴费是多少

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上海上年度平月平均工资是5451，社保基数最低是3271，最高16353，四月份会在调整基数。

2016年上海工程师工资标准及社保缴费是多少

4，上海建筑企业怎样缴纳社保

由于建筑业在目前很多大城市都涉及到农民工权益保障问题，所以有很多相关的政策和地方法规，就上海而言，不论建设单位和建筑工人的住所在哪里，只要建筑工地在上海的，对工地上所有工人都要参加综合保险（上海本地人为社会保险，但这样的人不多），如果建设单位能够拿出证据证明已在其单位登记地参加保险的，可以不参加上海的保险。在上海参加综合保险按照上海发布的规定水平缴费，劳动者出一半，单位出一半。（临时雇佣工不属于其范围之内）

上海市小微企业不缴纳社保是不可以的。上海市目前是要求一定要给员工购买社保：城镇户口购买五险，农村户口购买三险。公积金是要求城镇户口必搜索须缴纳，农村户口没有强制要求缴纳。如果不缴纳，企业年审时会有麻烦，员工也可以因此去劳动部门告单位。根据《社保法》规定，在我国境内注册的企业、事业、机关、社团等都应参保。没有对企业规模作出规定，所以既是企业就必须按要求参保；至于有无扶持或相关优惠政策要看当地政府有无相关政策；即使有，那也是政府出资替企业缴纳部分社保费用的。

5，沪建市管201554号社会保险费率生产工人的费率是变动的吗

关于贯彻执行上海市城乡建设和管理委员会《关于调整社会保险费取费和缴交核付办法的通知》的通知沪建市管[2015]54号各有关单位：　　为做好本市建筑业外来从业人员参加社会保险工作，维护外来从业人员合法权益，根据上海市城乡建设和管理委员会《关于调整社会保险费取费和缴交核付办法的通知》（沪建管[2014]1065号）的要求，现对本市建设工程施工发承包中社会保险费取费调整如下：　　一、采用工程量清单计价进行招标的施工项目，招标人在工程量清单招标文件规费项目中列支社会保险费，社会保险费包括管理人员和生产工人的社会保险费，管理人员和生产工人社会保险费取费费率固定统一。投标人在投标时分别填报管理人员和生产工人的社会保险费金额，两项合计后列入评标总价参与评标。　　二、工程量清单招标文件规费项目中的社会保险费应以分部分项工程、单项措施（可计量措施项目）和专业暂估价的人工费之和为基数，乘以相应社会保险费费率（市政养护、绿地养护仍以人工费为基数）。其中，专业暂估价中的人工费按专业暂估价的20%计算；社会保险费费率中管理人员部分为5.55%，其余为生产工人部分。　　三、水利工程相关费率由市水务工程造价管理部门另行发布。　　四、本通知自发布之日起施行。原《关于对本市建设工程施工招投标中社会保障费报价及评审方法的监管工作规则》（沪建市管[2012]82号）、《关于进一步完善本市建设工程施工招标投标社会保障费评审规则的通知》（沪建市管[2014]2号）废止。凡发布之日前已发出招标文件或已签订施工合同的工程建设项目，仍按原招标文件或施工合同执行。　　附件：上海市建设工程造价中的社会保险费费率表上海市建筑建材业市场管理总站 2015年5月11日附件：上海市建设工程造价中的社会保险费费率表工程类别计算基础计算费率备注管理人员生产工人合计建筑和装饰工程分部分项工程、单项措施和专业暂估价的人工费之和5.55%23.86%29.41%安装工程23.59%29.14%市政工程土建26.61%32.16%安装23.59%29.14%轨道交通工程土建26.61%32.16%安装23.59%29.14%公用管线工程25.48%31.03%园林工程园林绿化26.26%31.81%园林建筑23.86%29.41%民防工程23.86%29.41%房屋修缮工程27.11%32.66%市政养护土建人工费32.05%37.60%含城市道路、城市快速路、越江隧道、黄浦江大桥机电设备33.55%39.10%绿地养护28.39%33.94%

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6，上海2021年社保缴费多少最低基数企业单位个人各交多少问

2021年7月1日起，上海社保缴费基数的上限调整为31014元/月，社保缴费基数的下限调整为5975元/月。缴费基数不同，社保费用也会有一定的差异性。按照最低缴纳基数为5975元计算，社保费用是2345.8元，职工个人部分需缴纳627.4元。其中职工个人需要缴纳的费用比例分别是：失业保险的0.2%——29.9元，医疗保险的2%——119.5元和养老保险的8%——478元，共计627.4元。而企业部分需要缴纳的费用比例分别是：失业保险的0.5%——29.9元，工伤保险的0.26%——15.3元，医疗保险的9.5%——567.7元，养老保险的16%——956元，生育保险的1%——59.8元，残保金1.5%——89.7元，共计1718.4元。

社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。社保缴费分为两部分：单位缴纳部分和个人缴纳部分。　　一、2021年1月1日起五险缴费标准（适用于上海户籍和外地城镇及农业户籍）：4927*39.32%=1938元序号项目缴费基数（4927-28017）缴纳比例合计企业个人1 养老保险 4927 16% 8%2 医疗保险（含生育） 10.5% 2% 12.5%3 失业保险 0.5% 0.5% 1%4 工伤保险 0.32% - 0.32%5 残障金 1.5% - 1.5%合计比例 28.82% 10.5% 43.5%合计缴费 1420.3元 517.5元 1937.8元

公司当地最低工资的百分之12，个人交百分之8。比如当地工资是1000元，那么单位交120元，个人交80元。根据自己的工资基数。比如工资是3000元，单位交360元，个人交240元。城区参保单位的缴费比例及缴费标准分别为：机关事业基本养老保险，单位缴费比例20%，职工个人缴费比例8%;

城镇户口单位缴1041.7 个人缴309.7 具体是最低基数 2815 单位 2815*37% =1041.7 分别是养老22%+医疗12%+失业1.7+生育8%+工伤0.5%=37% 个人2815*11%=309.7 分别是养老8%+医疗2%+失业1%=309.7 外来农户单位缴668.8 个人 211.2 按最低基数 2346 单位2346*28.5 分别是养老22%+医疗6%+工伤0.5=28.5 个人2346*9% 分别是养老8%+医疗1%=9% 要采纳啊没有复制+黏贴给你而且也很详细了有问题继续追

7，工程报价社会保险费是如何计算

工程报价社会保险费的计算：　　方法一：按招标文件规定计取;　　方法二：若招标文件不明确，三项都计取，但是要分别列示，因为社会保障费甲、乙双方不能直接结算，住房公积金、意外伤害保险甲、乙双方可以直接结算。　　建设工程社会保障费是工程造价的组成部分，是企业为职工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保障方面的费用，在项目费用组成中属于规费，系不可竞争费用。　　建设工程社会保障费由建设单位在工程开工前按工程项目造价中规定的费率一次性缴清，不得减免。具体手续如下：　　(1)建设单位携带中标通知书和投标预算到市工程社保费征管处相应征收点计算应缴金额，领取银行进账单。　　(2)建设单位到其开户银行直接办理划缴手续。　　(3)建设工程社会保障费到帐后，建设单位携带银行进账单回执到市工程社保费征管处相应征收点换领建设工程社会保障费预收款收据和“建设工程社会保障费缴纳证明”(作为办理施工许可的凭证)。　　建设工程社会保障费由施工总承包企业携带《南京市建设工程社会保障费结算证书》、建设工程社会保障费预收款收据第四联、经施工单位财务部门盖章的“建设工程社会保障费预收款结算单”等相关资料按下述顺序和用途在各工程项目社会保障费的征收额度内结算使用：　　(1)工程项目开工时，由征管机构直接划缴工程项目施工作业人员(农民工)的工伤、大病医疗保险费，汇缴到市社会保险基金专户;　　(2)工程施工期间，施工企业通过其它渠道为参与工程项目建设的各类从业人员办理有关社会保险的，可持《社会保险登记证》申请结算，依据实名制管理情况按一定比例向施工企业拨付;　　(3)工程项目竣工验收后，上述社会保险费支出后的余额及银行活期利息，由征管机构一次性拨付给施工企业。

社保的主要内容：养老保险：养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度；医疗保险：社会保险民营医院将纳入医保范围，近日，中国医疗保险研究会副秘书长、国家人力资源和社会保障部社会保障研究所副所长李静湖表示，对民营医疗机构是一视同仁，按照一定的条件都纳入到基本医疗保险的定点范围。城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度；工伤保险：工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助；失业保险：失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度；生育保险：生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定生育保险，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。