北京财政部待遇，谁知道财政部的国家农业综合开发评审中心这个单位怎么样单位

来源：整理时间：2023-03-27 02:09:58 编辑：大上海生活手机版

1，谁知道财政部的国家农业综合开发评审中心这个单位怎么样单位

在北京三环边上呢，这个单位就在以前我工作的地方楼上，那工作环境还行，不过这个评审中心应该是农综办（国家农业综合开发办公室）的下属事业单位，走的也是事业编。跟会计师协会在一起，一对比就知道搞农业的不吃香，没什么权力和特殊待遇，而且事业单位跟正规的公务员没法比，升值什么的就不清楚了，去那里工作要做好一定的心理准备。

谁知道财政部的国家农业综合开发评审中心这个单位怎么样单位

2，北京财务工资

按2亿万流水以下的企业，经理一般一万到一万五，主管一般六千到八千，会计一般三千到五千

如果是一般的财务人员,且在私企的话,大概1500~2000元左右;如果是财务主管也是在私企的话,也就3000~5000元。广西地区的话要偏低500元左右! 如果在珠三角地区外企一般财务人员工资最少在3000元;主管级的6000~8000元左右我想您的干工作您的工资不低

北京财务工资

3，北京市怀柔区财政局待遇

公务员的话，新人一年大概5万多，以后不看你本事了，本事有多大就能吃多大钱。事业编制的话，新人大概就年薪4万，以后的话，先把公务员考了再说。编外的话，你直接考虑换个职业，强烈建议。

哥子，你还在问这个问题。你进了财政局就请不要再问代遇这个问题好不好，国家财拨的钱都不多，就四五万元，在北京。但是，你要清楚你处于一个行业，你在政界，你要树立的是从政的野心而不是点点小钱；你在财政局，那是地方政府第一大局，你更要清楚他不得亏待你。请先确信自己是一个从政的人，但想其他。不要一来就问代遇，你当了财政局长还用想代遇这个问题么？所以，你所要考虑的是怎么样爬上去。我给你一个建议，不管代遇好多，前两年的钱一分不要留给自己，有多少用多少，结交你的人际网，这个才是从政最重要的。

北京市怀柔区财政局待遇

4，那里的公务员待遇最好

毫无疑问，海关是中国公务员考试职位里面的老大，是中国公务员的标王！！！竞争指数最高，竞争最激烈！！！往往是上千人竞争一个职位。就算是一个小地方的海关，月薪都有3500——4000以上，仅仅是保守估计。在中国竞争最激烈的地方，广州、深圳、上海等地的海关现场稽查职位，要上10000元。仅仅是工资奖金而已，其他的分红多得要死。海关里面小小一个科长，都是开30多万的好车的。那么多人报考，也说明这一点。国税也不错，但是要看地域的，企业多、经济状况不错的地方，国税和地税的待遇都不错。但是总体来说，绝对比不上海关的。在海关，过年过节收点小礼物，都比你国税1、2个月的工资要多。其他，公安系统的禁毒缉私、刑侦、出入境管理之类的，都不错，市一级法院、检察院的审判人员、侦查人员也不错，省市一级的其他单位都不错的。

上海

北京，希望采纳

财政部

5，刚考上财政部公务员可是不解决住宿问题请问北京租房多贵财政

第一年试用期是没有工资的，或者说是手续办好之前领不到。不过最后都会补给你。具体情况你就具体看了。

财政部周围租房就不要指望了，你一个人租房子很贵，除非合租，不过就算合租，分担的部分还是挺高的，不如往五环以外去租吧，上班坐地铁就是了，要不那点工资都不够生活的。

只要入职就给发工资，试用期没有工资是不对的试用期为一年，一般来说这段时间有些福利待遇是没有的，待到正式录用之后就有了北京租房的价格是比较贵的，两室一厅大概两千多块至四千，跟地段的关系很大。你也不可能把工资都拿来租房子吧，总还得有别的支出，合租即可财政部是管钱的，总不可能让自己的雇员穷死

北京租房平均在1500元左右，好点的地方房租会更高的。建议您跟同事一起合租这样会减少租房方面的开支。

6，请问北京市怀柔区财政局公务员福利待遇怎么样

您好，华图教育为您服务。北京市怀柔区财政局公务员福利待遇：国家财拨的钱都不多，就四五万元，在北京。但是，你要清楚你处于一个行业，你在政界，你要树立的是从政的野心而不是点点小钱；你在财政局，那是地方政府第一大局，你更要清楚他不得亏待你。请先确信自己是一个从政的人，但想其他。不要一来就问代遇，你当了财政局长还用想代遇这个问题么？所以，你所要考虑的是怎么样爬上去。我给你一个建议，不管代遇好多，前两年的钱一分不要留给自己，有多少用多少，结交你的人际网，这个才是从政最重要的。。更加详细的信息请关注:http://htwx.huatu.com/beijing/gwy/如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

7，国家公务员工资福利待遇怎么样

公务员的待遇分为：基本工资（职务工资+级别工资）和规范性津补贴，全国同职级的公务员基本工资都是一样的，区别在于津补贴上，国家级的比省级好一些。

相对于省考而言，国考显得高大上，难度大，竞争大。是不是说国考一定比省考强?不一定，今天就从待遇方面讲讲国考和省考。先明确一个事实情况作为前提工资待遇的差别，主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。地域差别好理解，东部沿海和一线城市公务员平均工资肯定高于中西部;行业差别就是财税、金融、证券监管等部门待遇好于其他部门;职务差别是晋升快的职务高的工资待遇好于晋升慢的职务低的;层级差别是某些基层财经纪律执行宽松待遇好于地级市及以上机关。其实，这四个差别中，最重要的就是地域和行业差别。对于省级以上的职位，中央的职位(非派出机构)拿的是中央财政的工资，工作地点多数在北京，不存在地域差别。只存在行业差别，肯定是财政部、国税局、证监会等部门工资待遇高些。这样的岗位跟省考不好作比较。最好做比较的是，同一地方的国考和省考部门。国考吃的是中央财政饭，受地方财政影响不大，国考中管钱的部门在地方上的派出机构，工资待遇好于大多数省考岗位。但是晋升不如多数的省考部门。因为国考垂直管理，系统封闭，不能调到地方任职。系统内人员一般比较多，晋升缓慢。而省考的部门人员管理开放，流动性宽松，部门多，平台广，易晋升。举个简单的例子，铁路公安属于国考岗位，与地方公安相比，待遇差不多，但是晋升不如地方公安，地方上的公安干的好可以到乡镇当副镇长，可以到县政法委任职。职务级别上去了，待遇自然上去。再说国税地税(同一地方)，若都是经济发达地方，国税不如地税工资高，毕竟国税管理严格。若都是不发达地方，国税待遇好于地税，越是不发达地方，能收的税都被国税收走了，国税工资待遇有保证。

大城市要高一些，小地方要低一些考公务员可以用很多题库啊，像：upupto行测题库