上海居转户的最新要求2022年，请问上海居转户要求社保缴纳七年且缴纳单位和合同单位一直具体

来源：整理时间：2022-12-20 23:25:51 编辑：大上海生活手机版

1，请问 上海居转户要求社保缴纳七年且缴纳单位和合同单位一直具体

7年一致缴纳单位和合同单位可以不一致，但是要有派遣合同，否则你说不清楚

七年一致。

请问上海居转户要求社保缴纳七年且缴纳单位和合同单位一直具体

2，居住证转上海户口转向都需要什么条件

年中上海市政府放出了消息，在研究浦东居住证与户口挂钩的问题。到目前为止，居住证与户口还没有实质性的联系，也就是说，你只能通过人才引进或夫妻分居(取夫妻一方有上海户口）这两种方式办理，要求都很高，比较难办理。

现在上海这编政策越来越复杂了，也就是之前的人才引进居住证啊现在要达到120分孩子才能在上海参加中招高招了

不能转

居住证转上海户口转向都需要什么条件

3，上海市居转户居住证要求

上海居转户，居住证满7年（累计满84个月）、其他条件都符合的情况下（包括：税和社保的公司必须一致，简历中有空白要说明理由等，最好咨询一下窗口），中级及以上职称或者倒推连续 36个月社保基数高于上海平均工资的2倍（举例：上海平均工资是6000，你的社保基数要高于12000，且连续满36个月。）我这边听到的也是居住证近三年不能断。职称和社保基数条件，二选一。只能说具备条件可以提交申请，若材料审核都通过，才能成功。供你参考。

上海市居转户居住证要求

4，上海居转户要求

1.就是职称证书（比如工程师，高级工程师证书）.职称证书需考与现在所从事的工作相关的,具体考什么样的职称可参考你的大学专业.每个职称有不同的考试方式.2.如果你的社保交金基数在上海市平均工资的2倍以上（多于三年），就不要职称资格证书了

外地人才居住证满7年才有资格申请申请上海户籍，特殊紧缺人才例外。你可以分2步走。一个是申请上海户籍；另一个是你和你爱人结婚满10年（闵行区）可以转上海户籍。

21世纪人才网上有，分多种情况的

5，关于上海居住证转户口

你的问题中可能把年份写错了吧？是指2011年到2013年吗？上海的上年度职工平均工资为：2011年3896元，2012年4331元，2013年4692元。社保缴费年度为当年的4月1日至次年的3月30日，你的社保缴费基数必须高于相对应的年度数字2倍以上，如2011年4月起为7792、2012年4月起为8662、2013年4月起为9384元。当缴费年度内换过工作使缴费基数发生变化的按当年的平均值计算。

持有居住证人员如果有中级职称，7年可以转上海户口，可以带18周岁以下小孩，不能带配偶。如果配偶想一起进来的话，几个办法1、高级职称走人才引进。2、公司是高新技术企业的话，也是走人才引进。3、你先把户口落好，然后等10年，走夫妻分居困难调沪

6，上海发布居住证满7年转户口新政策包括从业类居住证和投靠类居住

当事人不要道听途说，应该根据上海市的相关政策进行参照。根据《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》第五条(申办条件)用人单位引进符合下列条件之一、在沪工作稳定的人才，专业(业绩)与岗位相符，可以申办本市常住户口:(一)具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。(二)获得省部级及以上政府奖励的人员。(三)国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。(四)列入省部级及以上人才培养计划的人选。(五)在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。(六)本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构，高新技术产业化重点领域，高新技术企业，高新技术成果转化项目，在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。(七)本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。(八)本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书(高级技师)，或取得国家二级职业资格证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才。(九)本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。(十)在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地的区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任高级经营管理职务的创业人才。(十一)其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整引进人才范围。第六条(申报材料)(一)用人单位申请报告;(二)《上海市引进人才申请表》;(三)营业执照、组织机构代码、法人登记证书等相关证明材料;(四)3年以上的劳动合同或聘用合同;(五)反映政治素质、能力业绩的相关材料;(六)学历证明、专业技术职务任职资格证明或职业资格证明;(七)与依据的申请条件相应的证明材料;(八)就业期间缴纳社会保险的证明材料和个人所得税完税证明;(九)有效身份证明和户籍证明;(十)户籍所在地乡镇以上人口和计划生育部门出具的计划生育证明;(十一)同意接受落户的单位、引进人才本人、配偶或直系亲属的居住房屋房地产权证，或者租用居住公房凭证，或者人才公寓、职工宿舍等的有效房屋权属证明及同意落户的书面证明;(十二)其他需要的相关材料。第七条(申请)符合条件的用人单位需要引进人才的，中央在沪单位、市属单位向市人力资源社会保障部门经办机构提出申请，其他单位向注册所在地的区县人力资源社会保障部门经办机构提出申请。

当然是投靠类快捷，方便，居转非要排队，很长时间，而且提供的材料非常之多------

7，上海积分落户的相关政策我查阅到现行政策是持有居住证满七年即可

平度户口在青岛办理积分落户需要居住证的。一、居住证积分办理需要的基本材料：1、单位人事专员介绍信、身份证。2、申请人有效期内的《上海市居住证》。3、《上海市居住证积分申请表》（网上打印、表格上加盖单位公章）。4、持证人有效身份证件。5、持证人户籍证明（家庭户口可提供户口簿，需提供具有详细地址页的首页及本人信息页；集体户口提供所在派出所出具的户籍证明或提供具有详细户籍地址的集体户口首页及本人信息页）。6、一年期及以上的劳动（聘用）合同。（1）事业单位提供聘用合同，其他单位提供劳动合同。（2）通过具有人才派遣或劳务派遣资质的中介服务机构派遣的，还需提供派遣单位与用工单位的派遣协议、派遣岗位协议。7、单位营业执照（事业单位法人登记证、社团或民办非企业法人证书等）和组织机构代码证（或提供统一社会信用代码）复印件。二、积分对应材料：1、学历、学位证书（需按照国家教育行政主管部门规定取得的被国家认可的国内外学历学位证书。以高等教育自学考试、成人高等学历、网络高等学历教育毕业证书申请积分的，需提供毕业生登记表、成绩单等学籍材料，或其他可以证明其教育经历的相关材料。国（境）外学历学位还需提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。2、在本市工作期间取得的专业技术职务任职资格证书、专业技术类职业资格证书、技能类国家职业资格证书和所在单位的聘书。（1）用人单位所聘岗位与所学专业、工种需相符。（2）需要注册的专业技术类职业资格需注册并在有效注册期内。（3）在外省市工作期间获得的技能类国家职业资格三级及以上证书，通过本市复评或验证的，视同在本市获得。（4）通过考试取得的职称或专业技术类职业资格证书，应提供《资格考试合格人员登记表》；通过评审取得的职称，应有评审表（无需提供，但档案中应有相关材料）。3、最近6个月的个人所得税完税证明。4、配偶为本市户籍的，提供结婚证、配偶身份证、配偶户口簿或户籍证明。5、投资纳税或带动本地就业积分所需材料。（1）持证人在本市投资企业的验资报告。（2）工商档案机读材料。（3）最近连续3年在本市的纳税明细。（4）用人单位出具的最近连续3年聘用本市户籍人员名单（须连续在本市缴纳职工社会保险6个月以上）。6、持证人在本市工作期间获得的部、委、办、局等市级机关及以上政府表彰奖励证书（持证人申请表彰奖励加分的，由表彰奖励主办单位向市评比达标表彰工作协调小组办公室备案后可获得加分）7、创业人才积分所需材料。（1）企业入驻科技企业孵化器合同和备案证明。（2）企业验资报告。（3）企业工商档案机读材料。8、创新创业中介服务人才所需材料。本市技术转移服务机构的备案证明。三、持证人同住配偶和子女需要享受积分相关待遇所需材料。1、结婚证（离婚的提供离婚证、离婚协议书或法院调解书、判决书）。2、配偶有效身份证件。3、配偶和子女户籍证明（家庭户口可提供户口簿，需提供具有详细地址页的首页及本人信息页；集体户口提供所在派出所出具的户籍证明或提供具有详细户籍地址的集体户口首页及本人信息页）。4、子女出生医学证明。5、满16周岁及以上且在全日制普通高中就读的同住子女，还需提供就读证明和学籍证明。办理积分时常见问题整理：1、学历积分方式。1）没有高中档案。解决方法：找原来的学校开具就读证明，教育局开同等学历证明。2）没有一年内累计6个月社保记录或申办时候社保断交。解决方法：办理积分往后延几个月直到最近一年内有6个月的社保记录。3）专、本套读。解决方法：本科学历无法积分，专科可用，需要重读一个本科学历或走其他积分方式。4）网教报的是外地院校，但不是报在该学校在上海的学习中心。解决方法：网教需要报在该学校在上海的学习中心，所以该学历无法作为积分前置学历或职称考试前置学历。5）函授、成教、自考不在上海、户籍所在地、工作或生活所在地（需提供社保缴纳记录）。解决方法：所有业余学历均可积分，但是需要获取的方式是合理的，所以如果不是在户籍地、工作地考的学历，需要有一些必要的证明。2、职称积分方式。1）取得得专业技能或技能职称不在可用于积分的技能职称目录里面。解决方法：重新考一个职称或走其他积分方式。2）非在本市工作期间获得的职称。解决方法：外省市考的职称，需要在上海经过复审，视同在上海考取的职称。3）所考职称与所就职岗位不匹配。解决方法：更改劳动关系或重新考一个匹配的职称。4）近一年内没有累计6个月的1倍社保记录。（职称积分需要近一年累计缴满6个月1倍社保，且要一直保持1倍）。解决方法：找人事把社保基数调到一倍。3、多倍社保积分方式。1）因公司原因断交社保，补缴的，不计入有效月。解决方法：社保补缴对养老金有用，但是对于积分没有用，需要往后延几个月。2）申办时社保断了。解决方法：找到一家公司缴纳社保再提交申请。3）个税申报单位和社保申报单位不一致。解决方法：如果是人力资源公司，则需要提供相关符合规定的人才派遣的资质、材料；如果两公司是股份关系、隶属关系，则需要证明a公司与b公司的股份关系、隶属关系。4）个税漏缴或未申报。解决方法：个人去公司注册所在地所属的税务局补税，补税是承认的，但需要与社保相对应。4、违反计划生育。1）超生（无法提供二胎准生证和再生育审批表）。2）未婚先育。在2016年以前超生的都是违反计划生育，这种情况办理积分必须去户籍所在地计生办补二胎准生证和再生育审批表。5、申请积分时提供虚假材料。6、行政拘留记录和违法犯罪记录（现在一般不需要提供无违法犯罪记录证明）。

领到居住证开始算，身边有人2015年就居转户成功，当时积分政策才出来2年。所以是指拿到长期居住证开始计算。上海居转户，居住证满7年、其他条件都符合的情况下，中级及以上职称或者社保基数连续 36个月高于上海平均工资的2倍（举例：上海平均工资是6000，你的社保基数要高于12000，且连续满36个月。）职称和社保基数条件，二选一。只能说具备条件可以提交申请，若材料审核都通过，才能成功。供你参考。