深圳住房公积金交得太低，我现在公积金个人月缴纳190单位缴纳310多我由于见习期长公积

来源：整理时间：2022-11-21 03:27:45 编辑：深圳生活手机版

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1，我现在公积金个人月缴纳190单位缴纳310多我由于见习期长公积
2，住房公积金的缴费基数低于其它几金的缴费基数公司这样做是否合法
3，公积金缴的额度低了可以增加吗如果可以前几个月的可以补齐吗
4，住房公积金我完全不懂是怎么回事现在我在交住房公积金但是很
5，住房公积金缴费基数比我实际收入低能要求单位补缴么
6，深圳的住房公积金到底是怎么扣的为什么底薪比别人多扣的却比别
7，单位缴缴的公积金太少能自己去劳动局补缴吗

1，我现在公积金个人月缴纳190单位缴纳310多我由于见习期长公积

可以贷但不能贷45万。中间环节不是太麻烦，就是得多跑路

现在最多可以贷40万，是你公积金额的25倍。中间的手续可以交给公积金贷款公司去办理。

你好！看你公积金账号里的余额，贷款总数=余额x40！！！！上线30w，如果同时交补充公积金的话上线是40w 如果对你有帮助，望采纳。

我现在公积金个人月缴纳190单位缴纳310多我由于见习期长公积

2，住房公积金的缴费基数低于其它几金的缴费基数公司这样做是否合法

公积金基数也会调整的如果你公司的缴纳基数不低于政策规定的最低基数，就不违法，如果低了，就是违法的

住房公积金的缴费基数同养老保险一样是按照你个人去年平均收入确定,如果平均收入低于当地政府规定的最低工资的,按最低工资确定缴费基数.如果你的缴费比例是6%,单位是15%,月缴620.55元,那么你的缴费基数是2955元.贷款额度与你缴费额度\你到退休时的年限决定的.具体请咨询当地住房公积金管理部门.

住房公积金的缴费基数低于其它几金的缴费基数公司这样做是否合法

3，公积金缴的额度低了可以增加吗如果可以前几个月的可以补齐吗

公积金的组成，是由公司出资+你的薪水部分出资构成的，所zhidao以如果你想缴纳的公积金多了，你得问问你的老板愿意不，因为他也要出钱，大家出同等份额的钱。再者，公积金，通常公司给的就是你薪水的回8%-10%，你薪水加了，才会加的。公积金每年7月份会进行一次调整，所以，看看你的情况究竟是怎样吧。如觉得答案满意，麻烦选为满意答案及推荐答案，谢答谢。

来不及的,贷款合同定了就不能改.

可以补充公积金如果是外地人需要补缴个税具体可以找中介公司帮你

公积金缴的额度低了可以增加吗如果可以前几个月的可以补齐吗

4，住房公积金我完全不懂是怎么回事现在我在交住房公积金但是很

您好，1、人才市场是不能够缴纳公积金的，并且也不能以个人的名义缴纳。如果你想继续缴纳，建议和你的单位协商，也是唯一可行的办法。2、目前对于公积金贷款，城市分为连续缴纳6个月和12月两种，因此，您的城市属于哪种，建议电话咨询下公积金管理中心。3、如果你们已经登记，只写你的名字，您爱人的公积金是可以提取的。4、如果不行，建议您先商代，等办妥后转公积金。希望能够帮助您。

由单位办理住房公积金缴存公积金缴纳比例：住房公积金基本缴存比例为：单位12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%；各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

5，住房公积金缴费基数比我实际收入低能要求单位补缴么

公积金最低交多少目前很多公司都按照最低标准给员工缴存公积金,那么,公积金最低交多少?公积金月缴存额计算方法:住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例+职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。补充住房公积金月缴存额计算方法同上。持续缴纳住房公积金一年以上,即可使用住房公积金进行买房贷款。以上海为例,自2015年7月1日起,职工住房公积金的缴存基数由2013年月平均工资调整为2014年月平均工资。2015年1月1日起新参加工作的职工,应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。2015年1月1日起新调入的职工,以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。住房公积金缴存比例 2015年度职工本人和单位住房公积金、补充住房公积金缴存比例与2014年度相同。即,住房公积金缴存比例仍为各7%;补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%,具体比例由各单位根据实际情况确定。关于公积金最高缴费基数?公积金最少交多少?看过上文您清楚明白了吗?文中已经为您详细解答,希望能为您带来帮助。

可以。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

6，深圳的住房公积金到底是怎么扣的为什么底薪比别人多扣的却比别

深圳住房公积金的缴费比例是5%--12%，每个公司确定一个缴费比例，企业和个人缴费比例一样，比如确定5%，那就是个人和公司各交5%。你工资多但是扣得少那就是你们公司确定的缴费比例比别人公司的低。

前往百度APP查看回答您好，深圳的住房公积金到底是怎么扣的,为什么底薪比别人多,扣的却比别人少原因可能在于：1.公积金缴费额=缴费基数??缴费比例。2.可能因为您的缴费基数比别人低。3.缴费比例一般在5%到12%，可能您公司办理的公积金缴费比例低。由此造成的您的住房公积金月缴费额度低。希望能给您提供一点帮助，顺祝工作顺利，身体健康呢～?，如果您的问题已经解决，可以点击右上角“结束服务”，并给予5星赞。点击头像关注我，如果您还有其他职场问题，可以再次向我咨询。?提问怎么样的劳动合同为有效合同？回答这个问题比较宽泛，稍等我整理一下资料原则上一般符合下列条件的劳动合同是有效的呢。1、当事人具有相应的民事行为能力；2、当事人意思表示真实；3、劳动合同内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违反公序良俗。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十六条规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。提问公积金的基存基数每年都是一样按深圳底薪合理吗回答公积金缴存基数应该按照员工上年度月平均工资作为缴费基数的呢，如果您的上年度月平均工资没有达到最低缴费基数，就按下限缴纳，如果超过上限，按上限缴纳，处于上下限之间徘徊按照实际上年度月平均工资作为缴费基数公积金缴存基数每年调整一次提问假如我每个月拿8000千，我劳动合同的底薪是2200，公司每年都按2200的基数买是不是不合理？回答得看您的8000的构成是什么提问5000的底薪?岗位补贴?奖金回答那和您劳动合同的底薪是2200不相符呢，您有工资条能证明底薪是5000的话，这样肯定是不合理的您可以先去跟公司人事部沟通或者公司工会反应协调提问工资条是这样的回答怎么说呢，您和公司挑明这件事可能会影响您在公司的工作，如果您不介意的话，可以收集好出勤记录，工资条（电子版的湖北就截图），劳动合同等相关材料，同公司沟通无效的话，可以到当地人社局投诉。更多22条

您好！按照《深圳市住房公积金管理暂行办法》相关规定，住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资，新参加工作的职工或新调入的职工缴存基数为职工本人当月工资。工资包括计时计件工资、加班加点工资、奖金津贴和特殊情况下支持的工资总额，是员工税前应发的工资总额。若单位没有按规定缴存，应当要求单位按规定缴存。深圳住房公积金从2010年12月起强制进行缴交，职工在此期间有在公司上班的可以要求公司补缴。

7，单位缴缴的公积金太少能自己去劳动局补缴吗

单位补缴住房公积金的数额，可根据实际采取不同方式确定：单位从未缴存住房公积金的，原则上应当补缴自《条例》（国务院令第262号）发布之月起（1999年4月）欠缴职工的住房公积金；单位不提供职工工资情况或者职工对提供的工资情况有异议的，管理中心可依据当地劳动部门、司法部门核定的工资，或市统计部门公布的上年职工平均工资计算；职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准；城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。

您好！住房公积金，是用人单位为劳动者缴存的长期住房储金，是职工工资收入的重要组成部分，属于职工个人所有，用人单位不得补缴或少缴。依据《住房公积金管理条例》规定，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴，否则由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。不管是在职员工，还是离职员工，用人单位均不得无故拖欠公积金。新调入的职工，从发放工资当日起缴存公积金；新参加工作的职工，从参加工作的第二个月起缴纳公积金。公积金月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例，用人单位无权擅自变更。由此可见，用人单位少缴或欠缴公积金的，劳动者可以找公司协商，要求足额补缴缴纳；协商无法达成一致意见，或迟迟不肯解决问题，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，要求行使监督权，依法维护合法权益。望采纳，谢谢