职务层次，职务层次是指什么

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1，职务层次是什么呢
2，职务层次是指什么
3，事业单位职务层次和公务员职务层次分别怎么填

1，职务层次是什么呢

职务层次指某一职务的层级大小。职务层次是国家行政机关根据职位分类，设置国家公务员的职务和等级序列。承担领导职务的公务员，其待遇只按职务层次来确定。领导职务层次分为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。职务与级别的对应关系是：(一) 国家级正职：一级。(二) 国家级副职：二级至四级。(三)省部级正职：四级至八级。(四)省部级副职：六级至十级。(五) 厅局级正职：八级至十三级。(六) 厅局级副职：十级至十五级。(七) 县处级正职：十二级至十八级。(八) 县处级副职：十四级至二十级。(九)乡科级正职：十六级至二十二级。(十)乡科级副职：十七级至二十四级。(十一)社区或驻村干部：二十五级。(一) 巡视员：八级至十三级，(相当于正厅局级)。(二) 副巡视员：十级至十五级。(三) 调研员：十二级至十八级;(相当于正县处级)。(四) 副调研员：十四级至二十级。(五) 主任科员：十六级至二十二级;(相当于正乡科级)。(六) 副主任科员：十七级至二十四级。(七) 科员：十八级至二十六级;(本科生大专生)。(八) 办事员：十九级至二十七级。

职务层次是什么呢

2，职务层次是指什么

根据公务员工作的实际和特点，《公务员法》将我国公务员职务分为领导职务和非领导职务。领导职务是指各层次具有领导责任的职务，共十个层次，分别为：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。非领导职务是指不承担领导责任的职务。设置非领导职务的目的，是为了保持机关人员有合理的结构，同时有利于某些负有较大业务责任、专业技术或业务水平要求高的职位吸收优秀人才。非领导职务层次在厅局级以下设置，各级非领导职务的设置，要依据领导职务的设置情况适当确定，应有利于精兵简政、提高效率、理顺关系。根据规定，综合管理类的非领导职务分为：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。

职务层次是指什么

3，事业单位职务层次和公务员职务层次分别怎么填

职务层次指某一职务的层级大小。《公务员法》规定的领导职务层次有：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。综合管理类公务员非领导职务层次有：巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。依据《事业单位岗位设置管理试行办法》第十五条规定：专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级，即一至七级；中级岗位分3个等级，即八至十级；初级岗位分3个等级，即十一至十三级。管理岗位分为10个等级，即一至十级职员岗位。工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级，即一至五级。普通工岗位不分等级。特设岗位的等级根据实际需要，按照规定的程序和管理权限确定。扩展资料：事业单位岗位的相关要求：1、专业技术高级、中级、初级岗位的聘任条件不得低于国家规定的基本条件。职业资格门禁的实施应符合门禁的要求。2、如果密封国家行政机关、企业、事业单位或社会团体停止使用由于取消，改变姓名或者更换一个新的密封，应当及时提交密封的制作和发行机关密封密封或破坏，或另行处理依照本法由公安部制定与其他有关部门。3、印章制作发行机关应当规范和加强印章制作发行管理，严格办理印章制作发行手续和审批手续。国家行政机关、企业事业组织、社会团体刻制印章，应当到当地公安机关指定的刻制单位。参考资料：百度百科-公务员法参考资料来源：百度百科-事业单位岗位设置管理试行办法

事业单位职务层次和公务员职务层次分别怎么填