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社保停保,社保停保怎么办

来源:整理 时间:2022-10-20 10:46:10 编辑:东莞本地生活 手机版

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1,社保停保怎么办

可以的,把你的档案关系转到你们当地的人才市场,就说失业了,想自己缴纳,就会给你办理了
单位办理社保的单位办理减员即可(个人无需办理任何手续)如果为个人名义缴交的个人到社保局办理停保
可以交的,你可以找一家人事代理公司帮你继续交,咨询电话0571-85028105转8819

社保停保怎么办

2,如何停社保

1.如果是在原单位离职:停缴社保是单位给办理,单位出据离职手续(解除劳动关系协议)就可以了。 2.如果是是个人办理停保:带上自己的身份证在社保局填一张表就可以了。 3.如果是公司员工辞职:员工辞职后,先到劳动局办理失业证,注册失业。然后才能到社保局办理个人转移手续,自己缴纳社保。提供的材料:离职证明、社保手册、失业证、身份证、照片。

如何停社保

3,社保停保问题

主要是在计算退休金和医保的缴费年限时有影响.退休金在计算指数化平均工资的时候要拿你的工资跟社平工资相比得出一个指数,如果不是全年,指数比较小,但对整体退休金来讲影响比较小,可能退休影响不了几块钱.
社保必须当月报下月停但是离职和停保没有关系啊正常都是离职月的工资扣除个人缴费的2倍提前把下月的社保个人部分缴纳了公司是故意拦你的你可以到社保局咨询下你打了辞职报告正常7个工作日后就可以离职了

社保停保问题

4,个人社保如何停保

个人社保停保方法:带上个人身份证和原参保手续,去参保的社保局经办大厅申请养老保险个人帐户封存就行。社保停交后果和手续:累计缴费年限一定要在15年以上,否则不能享受养老金待遇。尽管累计缴费年限在15年以上,就能够享受养老金待遇,但是缴费年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,反之则少。 社会统筹医疗保险不能相加的,中断以后还需要有六个月的等待期。医疗保险有三个月的缓冲期,也就是在三个月内补交,是可以累计计算的,否则就需要重新计算交纳年限,且不能够享受报销待遇,而不是所谓的作废。

5,社保停保需要什么手续

社保办理停保需要满足以下条件:1、参保人员达到退休年龄而未缴满15年;2、重复参保且结束劳动关系的可停保;3、参保人员出国定居;4、参保人员死亡。社保停保手续如下:1、参保单位已为该职工办理停保手续并缴纳所欠的社保费;2、填好的《养老保险停保失业保险一次性生活补助申报表》(单位盖章) ;3、参保人身份证原件及复印件1张 ;4、本人到最后参保的社保局办;5、本人到银行领取停保款项。
个人停保只需提出申请特殊减员手续就可以了,如果是单位停保必须签清缴所欠雇工的所有社保费后才能办理该业务。

6,关于社保停保求详细专业解答

1、公司办理的社保必须由公司出具减员表后,由社保中心经办人员操作减员2、分析: A、如果单位未为你停保,则可能还是为你继续缴纳,这样不需要补缴,也不会出现滞纳金 B、如果单位为你办理的是中断缴费,则账户不能转出,同时也不能缴费,这样的话在停保后,可以由个人补缴,至于滞纳金需要看当地政策3、社保办理停保的时间一般是每月6日至25日4、这种情况是可以向当地的劳动仲裁部门或劳动稽核部门提起申诉,要求单位为你做社保减员、转出手续
你好!请问单位在我剩几个月时间停保,到法定年龄我办退休,没法正常退休,我申请仲裁,仲裁受理後,说我己经到了退休年龄,不给办停保转移手续,给驳回合法吗?
补起来

7,社保停保和续保的流程是什么

社保欠费期间医保无法进入统筹,无法报销。养老是累计年限,累计计算,中间有中断是无所谓,只要达到退休年龄累计缴满15年就可以。如果之前单位没有给您停保的话,那么您在下一家单位就无法正常参保缴费。职工新增; 填写《职工异动名册表》;职工身份证(18位)复印件、医保标准照片、及相关证明材料如;调令原件及复印件、职工分配报到证、行政介绍信、国家机关事业单位大中专毕业生见习期满确定工资待遇审批表的原件及复印件、或职工用工合同、军转介绍信等;根据单位不同性质提供相关资料。
社保缴费基数是根据上一年度平均工资决定的,比如你所在的地区上一年度社平工资是45000元/年,那么月缴费就是3750元/月,而这个数值并不是唯一的,一般在60%-300%之间,单位可根据实际情况进行缴纳,但是并不能低于它的60%,你的60%比80%多是指和别人比较,而且肯定是按照工资基数进行,建议统一按照社平工资来计算。以上信息来自快法务,希望可以帮助您,如果您还有疑问可以追问或者登陆快法务平台查看。
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