重庆市烤火费发放规定，清凉饮料费烤火费发放的依据是劳动合同法吗

来源：整理时间：2022-11-25 19:34:58 编辑：重庆生活手机版

1，清凉饮料费烤火费发放的依据是劳动合同法吗

没有的一般都是按劳动法的

是的，都是有劳动法规定的。

清凉饮料费烤火费发放的依据是劳动合同法吗

2，烤火费发放标准2015

天津市2010年烤火费发放标准520

2014年11月下旬，根据省上有关提高2014年机关事业单位取暖补助标准的通知精神，市人社、财政部门对全市机关事业单位工作人员2014年取暖补助按职务、职称层级相应标准进行了调整，并对新增部分进行了审批发放。

烤火费发放标准2015

3，烤火费有几个月发放标准

普通科员2100，科长2400。我的回答如果帮到你，记得采纳谢谢啦！

二零一七年的取暖费是多少

江西三个月 80元/月

烤火费有几个月发放标准

4，2015年烤火费发放标准是怎么规定的

人力资源和社会保障局进行调查落实，根据晋市人社发〔2010〕153号文件规定：事业单位初级职称以下人员烤火费为1400，中级职称人员烤火费为1800元。该单位严格执行了晋市人社发〔2010〕153号文件精神，按规定发放了事业单位工作人员的烤火费。

5，劳动保障法关于烤火费问题

1，目前我国法律没有规定由烤火费一说，应当属于单位内部管理制度。劳动合同法只规定了工资待遇标准及特殊行业应有的待遇。2，如果没有纳入合同，或同一单位未有发放该费用，则单位不予发放是合法的。3，如纳入合同，或同一单位同岗位或相近岗位具有该费用，则员工可以同工同酬的规定主张该费用。4，但有一点要注意，如果一个岗位分劳动合同的员工和劳务派遣的员工，双方虽然同工，但因为劳动关系单位不同，主张同工同酬难以得到支持，这是目前劳动用工的法律漏洞，暂无办法。

你说呢...

6，烤火费一般什么时候发放

烤火费冬季，降温费夏季。所谓的烤火费就是职工冬季取暖费补贴。取暖补贴标准 1、取暖用煤的实物标准：按每人每天五公斤煤(混合煤)计划内算，固原地区及所属各县每人每个烤火期用煤八百二十五公斤;其他市县均为七百五十公斤。 2、按上述煤炭的实物标准，以燃料公司煤炭零售价格计算，银川市及自治区在银各单位的职工取暖用煤补贴金额标准为八十三元，比原标准提高二十五元;其他市县取暖用煤的补贴标准，由当地财政部门按上述煤炭实物标准，以该市县燃实公司的零售价格制定出该市县统一的取暖用煤补贴标准，并报财政厅备案。 3、炉具补贴标准;凡住没有集中供暖设施房屋的职工，不分地区每人每个烤火期炉具补贴标准仍为原来的十八元。

7，今年公务员的烤火费给多少

市直行政事业单位职工住宅取暖补贴有了新规定新华网河北频道 ( 2008-11-05 14:21:48 ) 稿件来源：衡水日报 “烤火费”=当年10月份一个月基本工资按当年10月份一个月基本工资发放，一律不再报销个人取暖费行政及全额事业单位由市财政全额负担，年人均30元的取暖补贴标准停止执行从市财政局获悉，随着今年供热价格的最终敲定，《衡水市市直行政事业单位职工住宅取暖补贴发放办法》出炉了。根据办法规定，将市直行政事业单位用于职工采暖的各种费用，改“暗补”为“明补”，由原补贴形式转化为货币发放形式，并按补贴标准对职工个人发放取暖费补贴。补贴范围是：市直行政事业单位在职职工和离退休人员，一个取暖期的取暖补贴发放标准为：在职人员按当年10月份一个月基本工资发放；离退休人员按当年10月份一个月离退休费发放。年度市直行政事业单位职工取暖补贴，于当年10月底前一次性统一发放。10月份后基本工资有变动的，从下年度开始执行。市直行政事业单位职工取暖费补贴所需经费，行政及全额事业单位由市财政全额负担，其他事业单位自筹解决。按照“谁用热、谁交费”的原则，对职工发放取暖费补贴后，由职工个人按照市物价局、公用事业管理部门核定的标准，向供...市直行政事业单位职工住宅取暖补贴有了新规定新华网河北频道 ( 2008-11-05 14:21:48 ) 稿件来源：衡水日报 “烤火费”=当年10月份一个月基本工资按当年10月份一个月基本工资发放，一律不再报销个人取暖费行政及全额事业单位由市财政全额负担，年人均30元的取暖补贴标准停止执行从市财政局获悉，随着今年供热价格的最终敲定，《衡水市市直行政事业单位职工住宅取暖补贴发放办法》出炉了。根据办法规定，将市直行政事业单位用于职工采暖的各种费用，改“暗补”为“明补”，由原补贴形式转化为货币发放形式，并按补贴标准对职工个人发放取暖费补贴。补贴范围是：市直行政事业单位在职职工和离退休人员，一个取暖期的取暖补贴发放标准为：在职人员按当年10月份一个月基本工资发放；离退休人员按当年10月份一个月离退休费发放。年度市直行政事业单位职工取暖补贴，于当年10月底前一次性统一发放。10月份后基本工资有变动的，从下年度开始执行。市直行政事业单位职工取暖费补贴所需经费，行政及全额事业单位由市财政全额负担，其他事业单位自筹解决。按照“谁用热、谁交费”的原则，对职工发放取暖费补贴后，由职工个人按照市物价局、公用事业管理部门核定的标准，向供热单位缴纳取暖费。今后，各单位一律不再报销个人取暖费，也不得以任何形式补贴职工取暖费。办公楼与住宅一体供暖的或仍然承担对职工住宅供暖的单位，从2008年冬季供暖期起，要将用于职工住宅取暖的锅炉房、各种耗费、锅炉工工资、维护运行等费用及相关的各项收支与机关办公取暖部分分开，单独核算；不具备单独核算条件的单位，根据物价、公用事业部门确定的供暖收费标准，据实向职工收取取暖费，冲销单位取暖费开支。财政、监察、审计等部门将对各单位取暖费补贴执行情况进行监督检查，对擅自提高标准或变相补助等违规行为，将严肃查处并予以纠正。市财政、人事部门今后将根据经济发展、财政状况、物价水平等情况，适时提出调整市直行政事业单位职工取暖费补助标准的意见，报市政府批准后执行。此办法是对市直行政事业单位职工住宅取暖补贴发放办法的一次改革，是适应城镇住房制度和供热体制改革的需要，使供热方式商品化、补贴货币化，使职工取暖补贴更加公平、公正、合理。此办法已经市政府第三次常务会研究通过，自2008年冬季供暖期起执行，原按冀劳人险[1990]365号文件执行的年人均30元的取暖补贴标准停止执行。

您好，中公教育为您服务。职工防暑降温费属于劳保费的列支范围，根据国家税务总局《关于职工冬季取暖补贴等税前扣除问题的批复》（国税函〔1996〕673号）规定，对企业职工冬季取暖补贴、职工防暑降温费、职工劳动保护费等支出，税法规定允许扣除。但由于各地、各行业、各企业的情况不同，目前在税法中规定全国统一适用的扣除标准尚有困难，因此，原则上允许企业据实扣除。为防止企业以这些费用为名，随意加大扣除费用，省级税务机关可根据当地实际情况，确定上述费用税前扣除的最高限额，并报国家税务总局备案。例如，北京市防暑降温费标准规定，企业在岗职工夏季防暑降温费标准为：从事室外高温作业人员每人每月为120元，从事室内高温作业人员每人每月90元。因此，企业发生的上述费用可在限额内据实扣除，超过规定标准都需要作纳税调增。这与国税函〔2009〕3号文件的规定不同，企业应按国税函〔2009〕3号文件的规定执行，即使超过标准，也可以据实扣除。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。