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2003年重庆市社保缴费基数,重庆市社会保险的缴费基数是多少

来源:整理 时间:2022-12-25 10:40:28 编辑:重庆生活 手机版

本文目录一览

1,重庆市社会保险的缴费基数是多少

2012年重庆的社平工资是3337,最低缴费基数是1335(社平工资的40%)

重庆市社会保险的缴费基数是多少

2,2003年社保个人交费多少钱

2003年的交费是很少的,自己交纳也就是一百多元钱可一个月,如果是企业交纳,那个人负担的就更少了,最多几十元钱一个月。

2003年社保个人交费多少钱

3,重庆社保基数是多少

2013.8月起最低1513 最高22696 社平工资是3783
今年(2011年)重庆市执行的2010年度社平工资35326元,月平均工资约为2944元,其缴费基数在全市职工月平均工资的40%~600%间核定,并按本人实际工资缴纳社保费。也就是说,年收入低于2010年社平工资40%的,按下限40%缴纳;月收入高于2010年全市社平工资600%的,按照上限600%缴纳,超过部分不计入缴费基数。

重庆社保基数是多少

4,重庆企业社保缴费标准是多少

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。重庆社保缴费比例:养老缴费比例:单位19%,个人8%;医疗保险缴纳比例:单位7.5%,个人2%;大额医疗保险:单位2%,个人4元;生育保险:单位0.5%,个人不缴;失业保险:单位0.5%,个人0.5%;工伤保险:单位0.5%-4.8%(根据行业危险程度划分),个人不缴。重庆社保缴费基数:缴费基数:单位按工资总额,个人按本人工资;缴费基数上限:上年度重庆职工月平均工资300%,即15523元;缴费基数下限:上年度重庆职工月平均工资60%,即3105元。
2016年重庆社保缴费基数标准: 职工上年度本人月平均工资高于全市职工月平均工资300%的,按300%核定缴费基数;上年度本人月平均工资低于该市职工月平均工资 300%,高于该市职工月平均工资60%的,按上年度本人实际月平均工资核定缴费基数;参保职工上年度本人月平均工资低于全市职工月平均工资60%的,按 60%核定缴费基数。 重庆城镇企业职工基本养老保险、城镇企业职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险参保职工,2016年7月只2017年6月缴费基数上限为15523元、下限为3105元。以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,2016年度月缴费基数上限为5175元、下限为3105元。

5,重庆市社保缴纳基数及缴纳比例

根据渝社险发(2010)40号通知规定:“根据公布的2009年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资30965元,确定参保职工2010年度月缴费基数上限为7742元,月缴费基数下限为1549元。”据渝办发(2010)115号文件规定:“从2010年1月1日起,农民工统一参加我市城镇企业职工基本养老保险。用人单位缴费比例为12%,全部记入统筹基金;农民工个人缴费比例8%,个人缴费全额记入其基本养老保险个人账户。”
最新社平工资为1924.83元。如果你是要个人购买的话最好咨询你户口所在社保局,打114可以问到电话。http://www.cqldbz.gov.cn/index.jsp,这是重庆劳动保障网,你也可以先查询下。
缴纳基数要等2009年社平工资出来了才知道。比例:公司 个人养老20%(其中5%缓缴) 8%医疗6%+1% 2%+2失业1% 1%工伤0.5%-2.5% 0生育0.5% 0
重庆市2010年应缴费月的核定缴费月基数最低不低于2249元最高位6747元。养老公司缴费比例为20%,个人缴纳比例为8%,合计养老比例为28%。补充:在2009年度重庆市养老险缓缴5%医疗险下调2%。现在不知道是否恢复了。建议你打电话问问社保局吧。12333

6,重庆市社会保险的缴费基数是多少

(一)用人单位缴纳基本费、失业保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、费,以本单位缴费总基数乘以各险种缴费比例计缴。用人单位缴费总基数为本单位属于参保缴费范围的人员缴费基数(以下简称职工缴费基数)之和。应由职工个人缴纳的社会保险费以本人缴费基数乘以相应险种个人缴费比例计缴。 (二)职工缴费基数按照本人上年度月平均工资核定;新设立单位的职工和用人单位新增的职工按照本人起薪当月的工资核定。本人上年度月平均工资或起薪当月的工资低于上年度全市职工月平均工资60%的,按照上年度全市职工月平均工资的60%核定;超过上年度全市职工月平均工资300%的,按照上年度全市职工月平均工资的300%核定。 各区县(自治县、市)人民政府对基本医疗保险最低缴费基数另有规定的,从其规定。 职工月平均工资和核定的缴费基数计算到元。 (三)上年度全市职工月平均工资公布以前,各项社会保险费暂按上年度执行的缴费基数计缴。待上年度全市职工月平均工资公布后,根据用人单位申报的上年度本单位职工月平均工资总额和职工个人月平均工资重新核定缴费数额,并对核定后形成的差额办理结算。 (四)职工因调动工作、解除等原因,需要及时办理社会保险关系转移手续的,在上年度全市职工月平均工资公布以前,各项社会保险费按不低于上上年度全市职工月平均工资的100%、不高于上上年度全市职工月平均工资的300%核定缴费基数,结清费用。 (五)个人参加基本养老保险,由本人根据其上年的收入情况,在上年度全市职工月平均工资的60%—300%之间选定缴费基数;个人参加基本医疗保险,以上年度全市职工月平均工资作为缴费基数。各区县(自治县、市)人民政府对基本医疗保险最低缴费基数另有规定的,从其规定。 (六)工资总额(即工资)的组成按《国家统计局关于工资总额组成的规定》(国家统计局令第1号)规定的项目计算。其中,国家机关公务员、参照和依照公务员管理的人员,以及《公务员法》实施以后法律法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员的工资,按《公务员法》规定的公务员工资确定。 工资总额统计时间为每年1月1日至12月31日,按职工应发工资统计。
基数都是固定的,不会为困难企业特别设定基数,对于困难企业,可以申请暂缓缴纳,但是钱一分都不会少,这是唯一的优惠了。具体可以直接咨询当地社保。

7,重庆的社保缴费标准是多少

最新2017年重庆社保缴纳比例,重庆个体工商户社保缴费比例是多少?2017年重庆一次性买断社保多少钱? 2015年,重庆社保截止到7月已经前后进行了三次调整了,你知道吗? 首次调整时间:2015年1月 根据市人力资源社会保障局颁布的最新政策文件,从2015年1月起,重庆市社保缴费基数上下线将恢复为60%-300%,最低缴费基数调整为2551 第二次调整时间:2015年5月 2015年6月,重庆市人民政府办公厅发布通知,从2015年3月1日起,全市失业保险费率统一调整为2%。费率调整后用人单位按照本单位工资总额的1%缴纳失业保险费,职工个人按照本人工资的1%缴纳失业保险费。从2015年1月1日起,全市工伤保险费率浮动后的最高费率由7%调整为6.6%。从2015年1月1日起,全市职工生育保险费率由0.7%调整为0.5%。 第三次调整时间:2015年6月 2015年6月,重庆社平工资公布,根据新公布的社平工资标准,2014年年平均工资56852元(4738元/月),2015年社保上下限为2843-14213(60%-300%),社保缴纳基数低于2843的人员按照2843计算补收差额。
社保缴费基数按规定是个人以基本工资为准,单位以工资总额为准。最低不低于当地上年度社会平均工资数的60%,最高不高于当地上年度社平数的300%,在此标准之间可以选择。退休基本养老金的计算是一个比拟庞杂的公式,其中最重要的是缴费年限的长短和缴费额度的高低(这关系到退休时基本养老金的多少)/具体计算有四个组成部分: 月基本养老金=月基础养老金+月个人账户养老金+月过渡性养老金+调节金 1.月基础养老金=(上年度全省在岗职工月平均工资+职工本人指数化月平均缴费工资)÷2×全部缴费年限×1%。 其中:职工本人指数化月平均缴费工资,系本人平均缴费工资指数与本人退休时上年度全省在岗职工月平均工资的乘积。 本人平均缴费工资指数,是建立个人账户当年至职工退休上年度本人历年缴费工资指数的平均值。 职工本人当年缴费工资指数,为本人当年缴费工资与上年全省在岗职工平均工资的比值。 全部缴费年限,即职工本人累计缴费年限(含视同缴费年限),计算到月。 2.月个人账户养老金=职工退休时个人账户储存额÷计发月数。 计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。具体见个人账户养老金计发月数表(如50岁退休计发月数是195,60岁退休的计发月数是139)。 3.月过渡性养老金=职工本人指数化月平均缴费工资×建立个人账户前的本人视同缴费年限×1.2% 4.调节金计发标准:职工建立个人账户前的视同缴费年限满15年及以上者,每人每月发给15
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